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合併されたリサーチ会社に勤務していましたがフツーの会社です。ブラックな感じは全くありませんでした。ただ、バリバリやりたい人はできるでしょうが物足りないか...続きを読む(全162文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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ジャパン・カンター・リサーチのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全3件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジャパン・カンター・リサーチのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジャパン・カンター・リサーチで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ジャパン・カンター・リサーチの 社員・元社員による会社の評価
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ジャパン・カンター・リサーチの 学生による会社の評価
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ジャパン・カンター・リサーチの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧
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以前は深夜残業が日常茶飯事でしたが、震災後は早めに帰るよう会社からプレッシャーがかかっているので20時過ぎには帰ることができるようになっています。ただ最...続きを読む(全255文字)
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・残業が多いため、なるべく平日のうちに仕事を片付けるようにして、土日に仕事を持ち込まないようにしていた。平日は自宅でも残業していた。
・出産・育児・介...続きを読む(全153文字)
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ジャパン・カンター・リサーチの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
データをもとに次の方向性を定めるという、マーケティングの基本的なところを学び身につけられることや、いろいろな業種の消費行動などを体系的に理解...続きを読む(全223文字)
回答者：
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【良い点】
上下関係は厳しくなく、上司にもよるが相談しやすい関係が多かったのではないか。同僚もライバル意識を持っているよりは、一緒に協力してやっていこう...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
手を挙げればチャレンジさせてくれる風土。海外のofficeに転籍したメンバーも何人かいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人がやめ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
これまではKantar Groupの中で、日本独自の体制で活動を行ってきたが、最近はグローバルとの関係の強化が重視され、Kantar Gro...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
グローバルのネットワークを活用しや大規模なプロジェクトに携わることができる点が最大の魅力だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全218文字)
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いわゆる市場調査の会社。当時はネットリサーチも少なく、一般消費者にアンケートを実施すること自体のハードルがあったので、競合環境や事業の市場性は今よりもず...続きを読む(全272文字)
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とても忙しい職場だったにも関わらず、給料がなかなか伸びなかった。転職してきた後輩の方が仕事はできなくても役職が低くても給与を多くもらっているケースもあり...続きを読む(全177文字)
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保守的な社風で、ちょっと物足りなさを感じた面があった。新しいことにどんどんチャレンジしたい自分にはそこが合わず、ちょうど知人から打診を受けた会社があった...続きを読む(全161文字)
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初任給から550万程度もらっていた。同じ業界の他の会社と比較すれば多い方だと聞いたことがある。
ただ、激務なので、労働時間を考えると給料は安いのではな...続きを読む(全156文字)
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企業が社員のモチベーションを上げるためにしていたことはほとんど皆無。
基本的にクライアントから仕事を受注するので、評価は仕事の入り具合やクライアントか...続きを読む(全172文字)
コンサル・シンクタンク(シンクタンク)のワークライフバランスの口コミ
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【良い点】
良くも悪くも女性が非常に活躍し続けるための精度が整っている印象です営業職も納品もバックオフィスも産育休からの復職へのサポートが非常に手厚い印...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
時期によりけりだが基本残業は多い。一方で中抜けや時間休みを自由に取れるので、そう言った面で融通はかなり効くと思う。
【気になること・改善した...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
調整が効く場面もあり、状況によっては休みや時間の融通が利きやすい。現場の裁量で進められる仕事も多く、自己管理ができる人なら働き方を組み立てや...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
自分で仕事をコントロールできる人は休みを調整できるので、1週間ほど海外旅行に行く人も結構いる。有給は、職種にもよるがある程度取りやすいし、通...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
クライアントがいての業務なので、期日は厳守しなければいけないので、繁忙期は残業は当たり前でした。でも、自分の裁量でできたので、効率的にやれば...続きを読む(全168文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
「いいか、オマエのボーナスは上司が決めるんだ！上司がこれがいいあれは嫌だと言ったらそれ従え！休日に上司の家の便所...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
現場のシフトがまわるように調整すれば有給消化は問題なく基本的に休みは取りやすい環境。自身の裁量で人員配置等も出来るので業務効率化にも着手出来...続きを読む(全358文字)
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【良い点】
有給は取りやすい。リモートも部署によるが可能。残業時間はに部署(タスク量)によって異なる。本人のやる気があればタスクを増やして残業することも...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
現在リモートワークがかなり可能なようなので、うらやましく思っている。自分の在籍時にはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
業務量やスケジュールは比較的調整しやすく、個人の裁量を尊重してもらえる環境です。繁忙期は忙しいものの、メリハリをつけて働けるため、ワークライ...続きを読む(全93文字)
ジャパン・カンター・リサーチの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ジャパン・カンター・リサーチ |
|---|---|
| フリガナ | ジャパンカンターリサーチ |
| 従業員数 | 18人 |
| 本社所在地 | 〒151-0053 東京都渋谷区代々木2丁目1番1号新宿マインズタワー |
NOKIZAL ID: 1366235
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