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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
クライアントがいての業務なので、期日は厳守しなければいけないので、繁忙期は残業は当たり前でした。でも、自分の裁量でできたので、効率的にやれば...続きを読む(全168文字)
株式会社インテージヘルスケア
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社インテージヘルスケアのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社インテージヘルスケアで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
クライアントがいての業務なので、期日は厳守しなければいけないので、繁忙期は残業は当たり前でした。でも、自分の裁量でできたので、効率的にやれば...続きを読む(全168文字)
テレワーク、フルフレックスタイム制を導入しており自由な働き方を推奨している。続きを読む(全38文字)
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【良い点】
自分で業務調整ができるし、まだ在宅勤務もできる状況(もちろん出社日もある)なので、有休やフレックスが活用しやすい。
【気になること・改善した...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
自分がもっと優秀であれば残業がもっと少なくできたろうし、制度として育児休業などもばっちり。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員同士...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
有休の取得は悪い意味でも言ったもん勝ちだから当日でも休みをとることは可能。リモートとかも取りやすい環境のため家庭を優先にしたい方には向いてい...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
良くも悪くも自分次第。有給は取りやすいし、仕事もがっつりチームでやるわけではなかったので、自分でうまくスケジュール調整できれば問題なかった。...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
昔は土日にいけば誰かしら出社していたが、最近は減ってきた。テレワークが進んだので、単純に家でやっている場合もあるが、数年前と比べると、土日の...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
私が在職していたころは中途採用メインに比較的ハイペースで人を増やしていた印象。それに伴い福利厚生や待遇などもどんどん改善され、働きやすい職場...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
仕事があまり立て込んでいないときは定時で帰れるし、就業時間がマイナスになりそうなときもあった。そういうときは有給で補填するか、給料から引くか...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
クライアントに評価されるとリピートで依頼が来るので、やりがいは感じやすかったです。また、知識もつきます。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
昔は豪華な社員旅行がありましたけど、今は社員数も増えて、社員旅行のあり方や参加料が変わったと聞いてます。まぁ福利厚生は一流ではないけど、いい...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
産休・育休も取りやすかったです。また、復帰後も時短勤務できたり、リモートで働けたりとかなり働きやすいと思います。
それから、女性の幹部も多...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
まず評価制度は一流ではなかった。特に最初のうちは、不透明でびっくりした。上司次第ですね。今はわかりません。続きを読む(全59文字)
医療、ヘルスケア領域において豊富な実績があり、社会貢献が出来る点。続きを読む(全33文字)
初任給もそこそこよく、業界内では年収が良い方だと思う。続きを読む(全27文字)
福利厚生はそこそこで、通信教育を半額で受けれるなど支援がある。続きを読む(全31文字)
優秀で人柄の良い社員が多い。非常に働きやすい印象を受けた。続きを読む(全29文字)
説明会で、疾患の予測モデルや医薬品のプロモーション提案のためのデータ分析業務などのデータサイエンス分野を広く着手していると聞いた。そのため、機械学習だけや...続きを読む(全120文字)
インテージグループのヘルスケア分野の企業全ての説明会に参加したが、ヘルスケア分野において大部分がまず初めにこのインテージヘルスケアへの依頼がくるようであっ...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
良くも悪くも女性が非常に活躍し続けるための精度が整っている印象です営業職も納品もバックオフィスも産育休からの復職へのサポートが非常に手厚い印...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
時期によりけりだが基本残業は多い。一方で中抜けや時間休みを自由に取れるので、そう言った面で融通はかなり効くと思う。
【気になること・改善した...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
調整が効く場面もあり、状況によっては休みや時間の融通が利きやすい。現場の裁量で進められる仕事も多く、自己管理ができる人なら働き方を組み立てや...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
自分で仕事をコントロールできる人は休みを調整できるので、1週間ほど海外旅行に行く人も結構いる。有給は、職種にもよるがある程度取りやすいし、通...続きを読む(全240文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
「いいか、オマエのボーナスは上司が決めるんだ!上司がこれがいいあれは嫌だと言ったらそれ従え!休日に上司の家の便所...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
現場のシフトがまわるように調整すれば有給消化は問題なく基本的に休みは取りやすい環境。自身の裁量で人員配置等も出来るので業務効率化にも着手出来...続きを読む(全358文字)
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【良い点】
有給は取りやすい。リモートも部署によるが可能。残業時間はに部署(タスク量)によって異なる。本人のやる気があればタスクを増やして残業することも...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
現在リモートワークがかなり可能なようなので、うらやましく思っている。自分の在籍時にはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
業務量やスケジュールは比較的調整しやすく、個人の裁量を尊重してもらえる環境です。繁忙期は忙しいものの、メリハリをつけて働けるため、ワークライ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
フルフレックス制度を利用して、中抜けして用事を済ませたりできるため、うまく使えばワークライフバランスはかなり取れると思います。
【気になるこ...続きを読む(全199文字)
| 会社名 | 株式会社インテージヘルスケア |
|---|---|
| フリガナ | インテージヘルスケア |
| 設立日 | 1994年12月 |
| 資本金 | 1億4540万円 |
| 従業員数 | 270人 |
| 売上高 | 85億7821万9999円 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | 村井啓太 |
| 本社所在地 | 〒101-0062 東京都千代田区神田駿河台4丁目6番地 |
| 電話番号 | 03-5294-8393 |
| URL | https://www.intage-healthcare.co.jp/ |
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