河原のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
上司は理解があり、子供の急病なども理解を示してくれた。
相談もしやすく、よく声をかけてくれ、働きやすかった。続きを読む(全60文字)

【良い点】
管理職は基本的に全員優しく、理解がある。
会社全体で理解があるので、とても働きやすかった。
女性が少ない会社なので、本当にみんな優しかった。...続きを読む(全149文字)

【良い点】
業務内容はやりがいがあり面白かった。
暇な時と忙しい時の差が激しいが、こなすことがやりがいに感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全92文字)

【良い点】
退職時はいろんな人が話を聞いてくれ、退職しないためにはと、いろんな人が動いてくれた。必要にされていると感じ嬉しかった。
【気になること・改善...続きを読む(全166文字)

【良い点】
有給はとても取りやすい。
周年パーティーなどもあり、他部署交流もはかれていい時間だった。
女性が昇格もしていた。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全97文字)

【良い点】
周りにベテランの社員がたくさんいて、わからない事は聞けばすぐに教えてくださるので、とても環境の良い職場です。新人のうちは簡単な仕事を任されて...続きを読む(全201文字)

典型的な同族会社。親族を経理・営業などの金に関する重要なポストに配属しスキルの必要な技術職は、他人を置いていた。社長が常に監視するような会社で親族でない...続きを読む(全110文字)

最低限の福利厚生はあります。残業があれば残業代もしっかりと給与に乗ります。しかしながら、昇給が少しなので、基本給がなかなか上がりません。また、社内教育や...続きを読む(全119文字)

スキルアップについての取り組みは、他の企業と変わりません。
特に自分の希望が通ることはなく、会社が準備した研修スケジュールをこなす
ことになります。...続きを読む(全181文字)

地元採用の志向が強く、県外の方は採用されにくい傾向があります。
ただ、その他には悪いところは特になく給与も県内では比較的標準だと思います。
強いて言...続きを読む(全154文字)

【良い点】
部署にもよるが、事務職や管理部門は、比較的に残業は少なく、有給も取得しやすい。製造部門は、残業が比較的に多いが代休が取りやすい。
【気になる...続きを読む(全134文字)

【良い点】
制度としては時差出勤がある
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ実体としては、使っている人はほぼいないのではないか。残業はあたりまえ...続きを読む(全92文字)

【良い点】
営業職としてはかなりワークライフバランスが取れていると感じます。もちろん繁忙期や納期が迫っている時は残業もありますが、月間平均は30時間程度...続きを読む(全177文字)

【良い点】
有給休暇は取りやすい印象。多くの社員が平均10日以上は消化できているのでは？急な家庭の用事でも、休みやすい雰囲気があり、周囲の理解もある。続きを読む(全75文字)

【良い点】
残業時間は自分でコントロールできたのでほとんど残業せずに仕事を終わらせられました。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員一人一人につ...続きを読む(全166文字)

【良い点】
完全週休2日制になり休みが増えた
残業はほぼない
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の機嫌次第で休日出勤させられたことがある
有給...続きを読む(全112文字)

【良い点】
効率が悪いと損するので、要領良く仕事すると評価にも繋がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
世渡り上手が成功します。
アピールこそ全...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
土日も会社に持たされた携帯電話からお客様の電話がかかってくるので休みなんてないようなもの。非常に気分を悪くするお...続きを読む(全109文字)

【良い点】
仕事の裁量が大きいため、スケジュールをコントロールしやすいのが魅力です。
残業時間を抑制する意識が浸透しており、効率的な働き方が常に求められ...続きを読む(全211文字)

【良い点】
終業時間が早く、残業も少なめの場所だったので家庭との両立がしやすく感じた。ゴールデンウィークや夏季、年末年始の休みは大手企業に合わせるので長...続きを読む(全125文字)