回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
スキルアップについての取り組みは、他の企業と変わりません。
特に自分の希望が通ることはなく、会社が準備した研修スケジュールをこなす
ことになります。...続きを読む(全181文字)
株式会社河原
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社河原のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社河原で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
スキルアップについての取り組みは、他の企業と変わりません。
特に自分の希望が通ることはなく、会社が準備した研修スケジュールをこなす
ことになります。...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
上司は理解があり、子供の急病なども理解を示してくれた。
相談もしやすく、よく声をかけてくれ、働きやすかった。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
管理職は基本的に全員優しく、理解がある。
会社全体で理解があるので、とても働きやすかった。
女性が少ない会社なので、本当にみんな優しかった。...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
業務内容はやりがいがあり面白かった。
暇な時と忙しい時の差が激しいが、こなすことがやりがいに感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
退職時はいろんな人が話を聞いてくれ、退職しないためにはと、いろんな人が動いてくれた。必要にされていると感じ嬉しかった。
【気になること・改善...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
有給はとても取りやすい。
周年パーティーなどもあり、他部署交流もはかれていい時間だった。
女性が昇格もしていた。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
いろいろな事情で勤務時間など相談したが、こころよく受け入れてくれ、希望通りにしてから助かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくになし続きを読む(全79文字)
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【良い点】
周りにベテランの社員がたくさんいて、わからない事は聞けばすぐに教えてくださるので、とても環境の良い職場です。新人のうちは簡単な仕事を任されて...続きを読む(全201文字)
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典型的な同族会社。親族を経理・営業などの金に関する重要なポストに配属しスキルの必要な技術職は、他人を置いていた。社長が常に監視するような会社で親族でない...続きを読む(全110文字)
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最低限の福利厚生はあります。残業があれば残業代もしっかりと給与に乗ります。しかしながら、昇給が少しなので、基本給がなかなか上がりません。また、社内教育や...続きを読む(全119文字)
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地元採用の志向が強く、県外の方は採用されにくい傾向があります。
ただ、その他には悪いところは特になく給与も県内では比較的標準だと思います。
強いて言...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
ここ数年でなんとか人材育成に力を入れ始めました。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルばっかりで仕事の基礎知識などの教育不足、もう...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
身につくスキルとしては、金属加工に関する知識や汎用加工機の操作
【気になること・改善したほうがいい点】
金属加工は1000分の1の作業がもと...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
社員の教育はしっかりしていて先輩もちゃんと教えてくれます。
分からないことがあれば先輩に聞けばちゃんと教えてくれます。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
研修制度は整っていると思う。
ただ、自ら希望して研修を受けれる機会は少なく、〜年目研修といった形で実施される。内容としてはキャリア形成や思考...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
若手の研修機会が多い。
海外留学の制度もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒時の工場研修において、これといってやる内容が決ま...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
資格取得における一時金はある
【気になること・改善したほうがいい点】
基本個人で頑張ったかどうかで資格の有無の差も出るので、特にない
会社を...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
基本的なビジネスマナーなどは、時間をかけて学ばせてもらった。
加えて、OJTなども丁寧にメンターが付き分からないことなどは都度聞ける体制で仕...続きを読む(全420文字)
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【良い点】
新卒で入社しましたが教育体制は非常に手厚いと実感しています。最初の数カ月間の基礎研修はもちろん、配属後もメンター制度があり、安心して業務に取...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
フォークリフトの免許や玉掛け講習等は受けさせてくれます。仕事に必要な資格などは会社が費用を持ってくれます。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
社内教育はeラーニング受講が充実している。資格取得の奨励金もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育費の予算制約があり、たくさん...続きを読む(全83文字)
| 会社名 | 株式会社河原 |
|---|---|
| フリガナ | カワハラ |
| 設立日 | 1974年11月 |
| 資本金 | 4億9000万円 |
| 従業員数 | 94人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 工藤清 |
| 本社所在地 | 〒722-0221 広島県尾道市長者原2丁目162番地の11 |
| 電話番号 | 0848-48-2536 |
| URL | https://www.kawahara.com/ |
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