この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は2年目から徐々に上がっていく印象があるが評価制度については私情が入りまくる
【気になること・改善したほうがいい点】
上長のお気に入りはボ...続きを読む(全114文字)
日綜産業株式会社 報酬UP
日綜産業株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は210〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日綜産業株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に日綜産業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
技術系(建築、土木)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
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- - 万円
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【良い点】
年収は2年目から徐々に上がっていく印象があるが評価制度については私情が入りまくる
【気になること・改善したほうがいい点】
上長のお気に入りはボ...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
建設支店。昇給は割とすぐできるが昇進はなかなか難しい印象。
個人評価というよりは担当現場で評価しているので、現場グループでまとめて評価されてい...続きを読む(全549文字)
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【良い点】
毎年売り上げが伸びている為、
それに準じて昇給している。
固定残業代がある為、残業代にはあまり期待はできない。
繁忙期は50時間/月程度。
...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
とても良い雰囲気です。給料は関係なくとても良い雰囲気なので、あまり気にする事はないです。また、お昼はお隣のローソンでみんなで買いに行って和気藹...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
無し。JRからの発注が随時契約なので仕事にあぶれることはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
見込み残業も無く、就業時間通りの...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
会社の成長に伴い大半となる標準的な評価以上の人であれば毎年給料はアップしている。決算期には全社員に特別賞与が支払われ、表彰された人はさらに賞与...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
年収は少ないと言う社員もいるが、上や下を見たらきりがないので自分はこんなもんかと思っている。仕事内容や休日日数を考えたら、納得できる金額ではあ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
売り上げが、凄まじく悪い時も給料は基本的には満額支給される。
評価されるには自分の場合は上司に事の顛末を逐一報告する必要がある。
時にはくどい...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
年収はどうかなあ。求人情報時点でかなり同業他社よりも低いです。社長も変わりましたが、なかなか上がらないですね。その割りに低いです。
【気になる...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業制度があり、求人時の金額の30%はみなし残業金額だった。残業代は出ず、休日に対応してもサービス業だから仕...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
年収は28歳の中途入社で残業代等込み、280万だった。
基本給は1年に月額で5000円上がる。
最終年は350万になったが、自分の年齢以下でト...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
比較的、学歴や経験がなくても設計職などに就ける。
残業代が固定のため、どれだけ残業しても構わない。
休日数は多い。有休はとれる。しかし、会社側...続きを読む(全382文字)
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【良い点】
アットホームなところ。
CADで描いた図面が地図に残ること、
研修でCAD、プログラムをしっかり教われるので未経験でも安心して働けるところ。
...続きを読む(全178文字)
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給与は求人の地点で低めです。
業績給という評価制になっており、給料の30%を業績に応じて金額が前後する・・・と説明がありました。
しかし、実際は残業手...続きを読む(全512文字)
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給与面で満足は有りませんでした
能力は出向先で評価されても、所属の当社では評価されることはなく
新人より50円のアップでそれ以上はないのでやりがいはな...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
効率化が進められており、オンラインで済むようにIT部門の方が頑張ってくださっている
【気になること・改善したほうがいい点】
業界全体的に雑な印...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
事務職なら女性の方が多いので働きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有の雰囲気があるので馴染めないと難しい
上長のお気に入り...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
給与はある程度上がっていくが無理な事業展開が多いなと感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
採用時人間関係とてもいいですよと人事の方が...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
なくならない事業のため競争は激しいが安定した仕事があった
【気になること・改善したほうがいい点】
自転車操業に近く、大きい事故はないが鳶さんが...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
常識的な方もちゃんといる
【気になること・改善したほうがいい点】
部署の雰囲気が悪く、居心地が悪いため、割り切れる方の方が向いてるのかなと感じた続きを読む(全78文字)
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【良い点】
人事企画室で社員の質を上げるために教育が充実している
見るだけではあるが基本的な所から始めてくれるのでありがたい続きを読む(全62文字)
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【良い点】
福利厚生も社内制度もしっかりしてると思う。匿名で要望を伝えることができるご意見箱に投稿すると、委員会が議題を揉んでくれるので、社員数の多さにし...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
他部署の人とも基本的に風通しは良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社1日目で上司に誰もいない倉庫で人格否定されていた。他部...続きを読む(全289文字)
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【良い点】
企業に求める点はそれなりに揃っている。
福利厚生面に不満は特に感じていない。
むしろ中小企業にしては頑張っている方だと思う。
ここがオススメと...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
様々な点が緩い。
やることやっていればかなり自由度がたかく、好きなことをすきなようにできる。
スキルアップにはなった。
【気になること・改善し...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
古い企業体質の為、ヤル気とスキルが全くなくても課長代理までは昇進できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業であれば自分の成績に見合...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が曖昧でした。
面談で要望を伝えても暖簾に腕押しといった具合で、何も変わらずに数年が経ってしまいました。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
人事制度が改定され、若くても昇給しやすい制度になりました。年収に関しては20代のブライダル業にしたら良い方だと思いますが、その後は上がりにくい...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
評価制度は今年に入って変更された。定量的な評価になったことで分かりやすくなったと思う。また条件は難しいもののインセンティブ制度が導入されたこと...続きを読む(全223文字)
リース会社の中でも、金融業界の中でもかなり高い。物流に興味があり、ロジスティクス事業本部があると聞いて説明会に参加したが、物流と比べた給与の高さに驚いた記...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
毎年一回に行う、しっかりと内容も聞いてくれて、親身に話していただいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
ああところしかなかったため...続きを読む(全86文字)
非上場であるためわかりにくいが、物流業界と比べれば高い年収。UPRと共に、レンタルパレット業界を寡占していることも一因であると思われる。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
基本的に高校卒のみの新卒採用だったため同年代に比べて給料は良かったと思います。昇給も年に一回あり、賞与も年2回あるのでモチベーションにも繋がります続きを読む(全79文字)
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【良い点】
年収・昇給に関しては、大和ハウスの子会社ということもあり比較的良い条件なのではないかと思います。世間の流れや物価上昇等にあわせてそれなりに昇給...続きを読む(全262文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
実績評価の反映が薄い。
上期と下期で評価面談はあったが、売上が良くても賞与などへの影響はほとんど無かった。続きを読む(全73文字)
会社名 | 日綜産業株式会社 |
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フリガナ | ニッソウサンギョウ |
設立日 | 1968年6月 |
資本金 | 17億9100万円 |
従業員数 | 284人 |
売上高 | 301億7600万円 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 小野大 |
本社所在地 | 〒261-0023 千葉県千葉市美浜区中瀬1丁目3番地 |
電話番号 | 03-3668-2701 |
URL | https://www.nisso-sangyo.co.jp/ |
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