この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
健康診断が徐々に社員が支払うようになってしまったため、オプションでかなりの金額を支払わなければならなくなった。続きを読む(全75文字)
日綜産業株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日綜産業株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に日綜産業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
健康診断が徐々に社員が支払うようになってしまったため、オプションでかなりの金額を支払わなければならなくなった。続きを読む(全75文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生も社内制度もしっかりしてると思う。匿名で要望を伝えることができるご意見箱に投稿すると、委員会が議題を揉んでくれるので、社員数の多さに...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
企業に求める点はそれなりに揃っている。
福利厚生面に不満は特に感じていない。
むしろ中小企業にしては頑張っている方だと思う。
ここがオススメ...続きを読む(全196文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新入社員に対して新人研修を実施していたようですが、内容は体育会系の精神論や根性論がメインのものだったようです。研修後は体育会系のような挨拶が...続きを読む(全160文字)
会社名 | 日綜産業株式会社 |
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フリガナ | ニッソウサンギョウ |
設立日 | 1968年6月 |
資本金 | 17億9100万円 |
従業員数 | 284人 |
売上高 | 301億7600万円 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 小野大 |
本社所在地 | 〒261-0023 千葉県千葉市美浜区中瀬1丁目3番地 |
電話番号 | 03-3668-2701 |
URL | https://www.nisso-sangyo.co.jp/ |
就活会議株式会社は、有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
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