ゼオンメディカルのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
親会社からの管理職が多く、当たり障りのない働き方をしており、緩い雰囲気である。社員間の仲は差があるが、穏やかな人が多い。
【気になること・改...続きを読む(全195文字)

【良い点】
製造メーカーとして企画開発から製造販売まで一貫して内製化しており、品質や
安全性に優れている。そのため顧客である医師から高い評価を得られるこ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
大手の子会社のため、単体での経営状態がわからないため、入社して赤字の事業部だということがわかった。
役職者は本体の方が多く、彼らの賞与、給料...続きを読む(全203文字)

【良い点】
大手の子会社のため、休みなどもしっかりと取れる。年間休日は123日あり、有休消化が最低年に5日取得する必要があるため、128日は休める。更に...続きを読む(全158文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与制度の改悪により退職検討を始めた。さまざまな手当がカットされ、将来的に収入がどんどん目減りすると思われたため...続きを読む(全178文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
表向きには評価制度はあるものの、実際には減点方式な面が否めない。目標を高く設定するとチャレンジングになるが、達成...続きを読む(全129文字)

【良い点】
医療機器を扱っているため、患者さんの治療や健康に貢献できていると感じる。著名な医師と関わら機会もあり、最先端の処置などに接することができる。続きを読む(全76文字)

【良い点】
親会社が日本ゼオンという大手企業の100%子会社なので、業績が悪くてもボーナスは補償されている。残業などはあまり多くはなく、緩い感じである。...続きを読む(全194文字)

【良い点】
特になかった
【気になること・改善したほうがいい点】
当初正社員前提の契約社員ということで、6ヶ月後には正社員ということだったが、明確な理由...続きを読む(全209文字)

【良い点】
営業は基本的直行直帰のため、個人の裁量によりワークライフバランスは取りやいと思われる。しかしながら毎年前年の実績をベースに予算が上から下りて...続きを読む(全186文字)

【良い点】
IT部はローカル環境に沿って仕事をしているため、現代のIT会社できないローカル環境の構築のタスクに関わることが出来ます。
【気になること・改...続きを読む(全210文字)

【良い点】
様々な教育制度があり、無料の英語クラスや大学入学制度など、さまざまなものがあるため、スキルアップも望める会社だと思う。続きを読む(全65文字)

【良い点】
英語研修も充実。製品についてはOJTと、豊富なマニュアルがあるのでどなたでもキャッチアップしやすいです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全115文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新しい技術の獲得は、社員の自助努力に任せる風潮が強く、率先して新技術を取り入れても、その人にその仕事が集中する。...続きを読む(全131文字)

【良い点】
日々の営業活動を通じて論理的思考やタイムマネジメントは嫌でも身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
時々つらくなるなる時がありました。続きを読む(全79文字)

【良い点】
上司によると思います。スキルアップは社内共有のものがありますが、上司判断です。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署や配属される営業...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
設計会社であるが元請企業常駐のため、自社の設計に関わることがない。設計業務を学びたくても自社に行くことがないため...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員の成長を後押しして、スキルアップやキャリア開発する特徴ある制度はありません。
基本的に、社員が置かれた環境で...続きを読む(全101文字)