ゼオンメディカルのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
親会社からの管理職が多く、当たり障りのない働き方をしており、緩い雰囲気である。社員間の仲は差があるが、穏やかな人が多い。
【気になること・改...続きを読む(全195文字)

【良い点】
製造メーカーとして企画開発から製造販売まで一貫して内製化しており、品質や
安全性に優れている。そのため顧客である医師から高い評価を得られるこ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
大手の子会社のため、単体での経営状態がわからないため、入社して赤字の事業部だということがわかった。
役職者は本体の方が多く、彼らの賞与、給料...続きを読む(全203文字)

【良い点】
大手の子会社のため、休みなどもしっかりと取れる。年間休日は123日あり、有休消化が最低年に5日取得する必要があるため、128日は休める。更に...続きを読む(全158文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与制度の改悪により退職検討を始めた。さまざまな手当がカットされ、将来的に収入がどんどん目減りすると思われたため...続きを読む(全178文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
表向きには評価制度はあるものの、実際には減点方式な面が否めない。目標を高く設定するとチャレンジングになるが、達成...続きを読む(全129文字)

【良い点】
医療機器を扱っているため、患者さんの治療や健康に貢献できていると感じる。著名な医師と関わら機会もあり、最先端の処置などに接することができる。続きを読む(全76文字)

【良い点】
親会社が日本ゼオンという大手企業の100%子会社なので、業績が悪くてもボーナスは補償されている。残業などはあまり多くはなく、緩い感じである。...続きを読む(全194文字)

【良い点】
特になかった
【気になること・改善したほうがいい点】
当初正社員前提の契約社員ということで、6ヶ月後には正社員ということだったが、明確な理由...続きを読む(全209文字)

【良い点】
営業は基本的直行直帰のため、個人の裁量によりワークライフバランスは取りやいと思われる。しかしながら毎年前年の実績をベースに予算が上から下りて...続きを読む(全186文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育については現状OJTのみとなっており、かつ人によって教えるポイントが異なるなど上手に教育ができていない印象が...続きを読む(全137文字)

【良い点】
教育が終わっているので、社員のストレスがやばいです。普通の企業はミスが起こらないように最低限のだれがやっても遂行できるためのマニュアルあるは...続きを読む(全130文字)

【良い点】
元Verigy職員など海外エンジニアと話す機会が多く、開発者としてのスキルだけでなく英語力も磨かれる。続きを読む(全57文字)

【良い点】
資格取得に対する補助は一応あるが、大いに進められるわけでもない
【気になること・改善したほうがいい点】
1年目から簡単に出来る業務ばかりで、...続きを読む(全112文字)

【良い点】
入社時研修や勤続年数・職責に応じた階層別研修が用意されている（例：新入社員向け、管理職向けなど）。

自主学習支援として eラーニングや社外...続きを読む(全104文字)

【良い点】
研修制度や各種資格取得の報奨金などは手厚い。
社内独自の検定制度もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
以前は検定の社内講習会が充...続きを読む(全167文字)

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
人の出入りが激しいため、部署異動や転勤が頻発している。実際に一年おきに場所がかわる方、ひど...続きを読む(全101文字)

【良い点】
社長自ら、勉強会として製品知識をご教授くださる機会があります。
教えてくれはしますが、ただ受け身になって聞いているだけではいけません。
しっ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
制度は充実しており、大企業ならではの研修などもたくさんある。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術そのものの教育が少なすぎる。技術力...続きを読む(全91文字)

【良い点】
eラーニングや研修等はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格の取得等の支援は少ないように感じます。
取得した際の恩恵は少な...続きを読む(全85文字)