この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
女性を大切にしてくれる会社でした。女の子の社員さんもほんわかしていて、可愛い人が多かったです。事務系の女の子は月末以外は比較的余裕を持って働いていました。...続きを読む(全160文字)
日本環境アメニティ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本環境アメニティ株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に日本環境アメニティ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
女性を大切にしてくれる会社でした。女の子の社員さんもほんわかしていて、可愛い人が多かったです。事務系の女の子は月末以外は比較的余裕を持って働いていました。...続きを読む(全160文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2024年2月3日【良い点】
評価制度は明確であり、面談等も複数回行われていたので、安心感があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際にその評価に値する額が反映...続きを読む(全179文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2021年5月8日在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年10月12日在籍時期:2022年頃
投稿日:2022年8月25日【良い点】
福利厚生などはしっかりしている。住宅手当、通勤手当、残業代、賞与、昇給、退職金、産休、その他手当もたくさんあるため、心配なく働ける。
月に1度...続きを読む(全197文字)
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若手に仕事を任せることを早めに行ったほうが良いというのが率直な感想。社内ではジョブローテーション等を考えて、思考錯誤しているようだがあまり多くの専門外のこ...続きを読む(全154文字)
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給与に関しては若いうちは施工部門にいればそれなりに稼げる。もちろん休日出勤は当たり前になるが・・・ 常駐現場がなくなれば現場手当とうがつかなくなり、手取り...続きを読む(全157文字)
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主たる事業は室内の防音室、建物外部の防音パネル等の防音事業です。会社としては音のみでの事業では限界を感じているようで、近年様々なトピックに触れているようで...続きを読む(全158文字)
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上司、同僚とも柔らかい物腰の人が多く自分の適正に仕事が合えば非常に働きやすい環境かと思います。ただ人が少ない、足りていない部分もあるので、未経験で新卒なり...続きを読む(全160文字)
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5年後が不安だったから。ある分野に関して、入社2年目の自分より知識がある人がいなくて、自分が率先して周りを引っ張らなくてはいけず、自分の成長を考えると、も...続きを読む(全171文字)
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上司との距離が近く、オープンな雰囲気でした。
専門分野(音響関係)に関して、知識が豊富な方が多く、大変べんきょうになりました。和気あいあいとした中で働け...続きを読む(全165文字)
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施工管理の職種上、ワークライフバランスは考えにくい状況だと思います。旅行の計画を立てていたとしても現場があればおじゃんだと思います。私の場合は現場が心配で...続きを読む(全176文字)
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入社は研究室の教授の紹介でした。入社の際に決め手になったのはやはり日本板硝子が親会社であるということでしょうね。施工管理の業務自体の給与は20代の時は他の...続きを読む(全160文字)
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残業代はある程度ちゃんと出ました。賞与も時代を考えると、いただけるだけでもありがたいと感じました。ただ、新しいシステムを導入して、会社の業績に大きく貢献し...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
育休復帰率は高い
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚や子供がいると出世ができないようになっているので、今の時代にそぐわなく、その点に...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
育児休暇はしっかり取れます。
時短勤務も可能です。復職後も、同じ仕事ができまし。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に女性はいませ...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
女性であることによって昇格を左右されることはありません。
産休、育休の取得についても取りやすい環境であると思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
産休育休は当然のように取得でき、呼び出しにも快く対応。女性も役職がつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって、時短を懸念して...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
女性の人数が少ないためコメントが難しいいと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
人物により評価に不公平がある(能力とは違う好き嫌い)続きを読む(全78文字)
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【良い点】
基本的にはデスクワークのため、性別関係なく活躍できる傾向はある。
ただし、実力主義のため、実力のない人は長くは続けられないと思う。
【気になる...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
女性の割合も多いと思います。また産休をとって戻ってくる人も結構います。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休を取られる1年半程度は残さ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
育休制度にも力を入れていますので、比較的休みやすい環境下と思います。
また、建築現場ですので、セクハラが多かったのですが、それも減ってきていま...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
産休や育休は取得しやすい環境だと思う。復帰する方も多く、時短も可能みたいなので、相談の上働き方は柔軟に決められると思う続きを読む(全65文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。女性昇進という話はあまり耳にしない。男尊女卑の雰囲気があるためバリバリ働けるわけではない。続きを読む(全70文字)
会社名 | 日本環境アメニティ株式会社 |
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フリガナ | ニホンカンキョウアメニティ |
設立日 | 1988年2月 |
資本金 | 9000万円 |
従業員数 | 110人 |
売上高 | 39億741万4000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 一色伸悟 |
本社所在地 | 〒108-0074 東京都港区高輪3丁目5番23号 |
電話番号 | 03-5421-7520 |
URL | https://www.nea-ltd.com/ |
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