紀ノ國屋のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社のほうが福利厚生が良いため、そちらに転職していく社員をよく見た。
紀ノ國屋勤務のブランドは同業に転職する...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員の給料は相当低かった。ボーナスが寸志のレベルだった。福利厚生もあまりいい話を聞いた事がなかった。続きを読む(全70文字)

【良い点】
アルバイトは基本残業なし。ただし、朝が早い。社員はかなり残業していた。クリスマスや年末は繁忙期で忙しい。続きを読む(全58文字)

【良い点】
アルバイトは平均的な時給額で可もなく不可もなく。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員はかなり薄給だった。ボーナスも寸志レベルだった。続きを読む(全78文字)

【良い点】
常連のお客様に気に入られれば、コンシェルジュのようなお買い物につきそう事も。普通のスーパーよりは濃い接客業の経験ができる。外国人のお客様も多...続きを読む(全228文字)

【良い点】
大きな人間関係のトラブルはなかったが、ギスギスしたところなどはあった。
部門によって雰囲気がだいぶ違う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
毎日、毎年同じルーティンをずっと繰り返す事になる。それを苦痛に感じない人ならばいいが、成長したいと思うのならばキ...続きを読む(全81文字)

【良い点】
年間のイベント、祭事の時にどの商品をどのように魅せて売り出すかを考案するのがひとつのやりがいだと思う。売り切れた時の喜びは大きいと思う。
【...続きを読む(全177文字)

【良い点】
基本給を上げることに力を入れている。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はお小遣い程度。1ヶ月分も出ない。続きを読む(全64文字)

【良い点】
シフト制なので、融通はきく。平日休み。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員1人で回している店舗もあり、そうでなくてもまとまった休み...続きを読む(全104文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
なんでもチャレンジしやすい環境ではある。
だか本人次第。周りが認めてくれる環境か…認めない環境もある。
ただいろ...続きを読む(全135文字)

【良い点】
人によりますがしっかりと教えてくれる人もいれば教えてくれない人もいるといった感じです。全ては人によります。続きを読む(全59文字)

【良い点】
部門によりますが、専門性のある技術が身につきます
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進の基準があいまいです
昇進しても給与はあまり増...続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内でしか使えない資格を取らせるため他の会社では使えない。若年次教育も意味があるものとは考えにくく、若年次の離職...続きを読む(全81文字)

【良い点】
スキルアップは自分の努力次第でしやすい印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
最初の研修先が忙しい店舗だと、皆ピリピリしがちで細かく...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
パートの評価制度は形だけ存在しているが、実態として機能していない。私は7年程在籍していますが、業務量や責任の差、...続きを読む(全177文字)

【良い点】
社内独自の配信サービスがあったりしてデジタルで最新の情報や教育ツールもありやりやすい部分もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全158文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特にないが、流れ作業なので、何も考えずただひたすら集中する作業の時は、楽だなと感じました。なので、スキルがあまり...続きを読む(全82文字)

【良い点】
いい教育が受けられるかに関しては上司次第なので運です。昔は見て覚えろだったそうですが今は言葉と実技両方で教えて貰えます。一緒に食事をしろとは...続きを読む(全211文字)

【良い点】
メンター制度が導入されているため先輩社員に相談しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
しかしメンターの方が軽いと上司に相談した内容...続きを読む(全85文字)