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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有休は取れます。申告・申請は早いほど良いです
【気になること・改善したほうがいい点】
ちゃんと取れるが、もともとが低いのでワークライフバラン...続きを読む(全99文字)
株式会社ライフサポート・エガワ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ライフサポート・エガワのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ライフサポート・エガワで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有休は取れます。申告・申請は早いほど良いです
【気になること・改善したほうがいい点】
ちゃんと取れるが、もともとが低いのでワークライフバラン...続きを読む(全99文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
勤務はシフト制なので、平日にも休むことができる。前の月の末までに上長と相談し、承認を得ることが必要である。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
某コンビニの配送業務でしたので仕事がなくなることはありませんでした。実家住みなら相当貯金できると思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全187文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2021年2月18日【良い点】
取引先である業界が様々なため、アプローチ方法を自由に個々人で選択できるところに面白みを感じる。またお客様からの感謝の言葉をもらえるのも特徴であ...続きを読む(全197文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2025年10月29日【良い点】
管理職も女性が多いため、育児と仕事を両立している社員が多い。有給も取りやすく、急な子供の熱で休むことも理解がある雰囲気だった。時短勤務している...続きを読む(全83文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年7月13日【良い点】
退職を切り出した時は、特に気にしなくて良い。すんなり手続きにしてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職を考えた気になるポイント...続きを読む(全298文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2021年4月2日【良い点】
社歴に関わらず意見しやすく、チャレンジする機会が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制が整っていない。
仕事の進め方について...続きを読む(全301文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2020年1月24日【良い点】
年1回、リフレッシュ休暇が取得出来る。
(最大土日挟んで9連休)取得率はほぼ100%。毎年旅行に行けるので満足してます。有給も気兼ね無く取得出...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
歩合制ならしっかりと歩合とは何かを明記してほしい現状残業以外何で手当がついてるのかわからないし...続きを読む(全992文字)
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【良い点】
若い人、女性が中心の部署がある
【気になること・改善したほうがいい点】
簡単に「女性だから」という理由でそこに配属されると、人によっては苦し...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
有休を最後まで取得できたこと
【気になること・改善したほうがいい点】
古い体制と新しくしようとする体制で板挟みな人もいる。
みなし30時間だ...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
保養所、野球観戦チケットの手配
複数の男女寮の完備
【気になること・改善したほうがいい点】
年配、家庭持ちが多く、そちらが優先されている。
...続きを読む(全195文字)
【社員から聞いた】エガワさんでよかったといわれた時や、毎年関わりを持っている学園にモノを届けた時だと聞いた。普段はお客様から直接感謝の言葉をもらう機会が少...続きを読む(全115文字)
【本・サイトで調べた】給料は職種や学歴ごとに細かく異なるが、ドライバー職・事務職・オペレーター職すべて18万~20万程度とナビサイトに記載されていた。続きを読む(全75文字)
【社員から聞いた】キャリアアップの仕方は職種によって様々だそうだ。とにかくひとつの職種をきわめていく人もいれば、色々な職種を経験して支店長になる人もいると...続きを読む(全87文字)
【社員から聞いた】福利厚生として基本的な産休・育休・有給に加えて資格取得支援があり、フォークリフト免許は全額補助、またドライバーには中型・大型免許取得費用...続きを読む(全173文字)
【社員から聞いた】今後の展望として、菓子共同配送会社の圧倒的トップシェアを目指すという話しだった。より多くの菓子商品を扱えるように倉庫をリニューアル中だと...続きを読む(全358文字)
【イベントや選考を通して感じた】女性の働きにくさは特に感じなかった。イベント等においても女性社員の方中心でお話を伺う機会が多く、実際に過去3年の採用実績も...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
月2回ほど土日出勤する代わりに平日に振替休日を取るので、平日に出掛けたい場合は良いかも。ある程度希望は聞いてくれる。
※営業所毎に出勤体制は...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
なし、自分は感じられなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤が常態化しているため、予定が立てられない
家族も不満がたまっていた続きを読む(全79文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
有給はなかなか使えず、連休が少なくシフト制のため、なかなかプライベートとの両立は難しいと感じた。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは、これまでの職場と比べても最高に整っていると感じます。残業はほとんどなくて、定時で上がれる日がほとんどです。
有給休...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
大手コンビニ向けのおにぎり・弁当を製造している工場のため、業務内容や生産計画が比較的安定しており、シフトも事前に決まるので予定が立てやすい点...続きを読む(全574文字)
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【良い点】
支店や部署にもよると思うが比較的に有給などは取得しやすい。休日もシフト制だが土日中心で休みが取れる。平日も有給ではなく公休で休みを取れるので...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
残業が少ない。
長期休暇がある。
産休や復帰はしやすい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
出世をすると、膨大な仕事量にな...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
残業は部署によるがそこまで多くはない。
残業代は満額もらえる…当たり前だと思うが。
休日出勤は管理職以外ない。続きを読む(全61文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制+時間に厳しいから改善した方がいい
有休は月1しか取れないのと繁忙期は有休を使ってはダメと言われていた。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
8時半~17時半定時ですが8時に出社するともうちょっと早く来いと言われていました。8時10分ごろには朝会という本...続きを読む(全124文字)
| 会社名 | 株式会社ライフサポート・エガワ |
|---|---|
| フリガナ | ライフサポートエガワ |
| 設立日 | 1962年5月 |
| 資本金 | 9900万円 |
| 従業員数 | 390人 |
| 売上高 | 116億1400万円 |
| 代表者 | 江川哲生 |
| 本社所在地 | 〒101-0021 東京都千代田区外神田4丁目5番4号 |
| 電話番号 | 03-3897-5151 |
| URL | https://www.egw.co.jp/ |
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