この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有休を最後まで取得できたこと
【気になること・改善したほうがいい点】
古い体制と新しくしようとする体制で板挟みな人もいる。
みなし30時間だ...続きを読む(全205文字)
株式会社ライフサポート・エガワ 報酬UP
社員・元社員による株式会社ライフサポート・エガワの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ライフサポート・エガワで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有休を最後まで取得できたこと
【気になること・改善したほうがいい点】
古い体制と新しくしようとする体制で板挟みな人もいる。
みなし30時間だ...続きを読む(全205文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業界ではトップクラスのシェアがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
長時間労働が原因で精神疾患を患い、業務の転換を申し入れたが拒否...続きを読む(全222文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
センターによる違いはあるが、とにかく休みがない。年間休日50日以下。夏季・冬季休業等は甘え。
賞与は業績次第で基本は無し。今年の夏は寸志だがあった。
と...続きを読む(全395文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年4月21日在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年3月2日特定派遣として、客先に放置し従業員のキャリアパスなど考えないやり方や、スキルアップと言い張る資格取得は、売り飛ばす金額をを上げるためであり試験の内容につ...続きを読む(全150文字)
【良い点】
キャリアを応援してくれるところです。社員のキャリアアップになる転職は会社が後押ししてくれ、協力もしてくれます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
若い人、女性が中心の部署がある
【気になること・改善したほうがいい点】
簡単に「女性だから」という理由でそこに配属されると、人によっては苦し...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
保養所、野球観戦チケットの手配
複数の男女寮の完備
【気になること・改善したほうがいい点】
年配、家庭持ちが多く、そちらが優先されている。
...続きを読む(全195文字)
【社員から聞いた】エガワさんでよかったといわれた時や、毎年関わりを持っている学園にモノを届けた時だと聞いた。普段はお客様から直接感謝の言葉をもらう機会が少...続きを読む(全115文字)
【本・サイトで調べた】給料は職種や学歴ごとに細かく異なるが、ドライバー職・事務職・オペレーター職すべて18万~20万程度とナビサイトに記載されていた。続きを読む(全75文字)
【社員から聞いた】キャリアアップの仕方は職種によって様々だそうだ。とにかくひとつの職種をきわめていく人もいれば、色々な職種を経験して支店長になる人もいると...続きを読む(全87文字)
【社員から聞いた】福利厚生として基本的な産休・育休・有給に加えて資格取得支援があり、フォークリフト免許は全額補助、またドライバーには中型・大型免許取得費用...続きを読む(全173文字)
【社員から聞いた】今後の展望として、菓子共同配送会社の圧倒的トップシェアを目指すという話しだった。より多くの菓子商品を扱えるように倉庫をリニューアル中だと...続きを読む(全358文字)
【イベントや選考を通して感じた】女性の働きにくさは特に感じなかった。イベント等においても女性社員の方中心でお話を伺う機会が多く、実際に過去3年の採用実績も...続きを読む(全115文字)
【社員から聞いた】もともと物流に興味があったが、その中でも社員の方と話す中で社風に魅力を感じたと言っていた。実際に社内は職種関係なく仲が良く、知らない人か...続きを読む(全96文字)
【社員から聞いた】職種関係なく仲が良く、気軽に話しができる文化であると聞いた。仕事内容よりも、社内の雰囲気に魅力を感じ、働き続けているといった話も聞いた。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
無理には引き止められなく。相談にのってくれる形で退職できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
内勤営業特有の常に隣に上司がいて肩苦しい続きを読む(全77文字)
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【良い点】
倉庫担当でしたが、休み時間が多くて、残業もほぼゼロでした。
暇な割には正社員だし、合う人には良い職場じゃないでしょうか。
先輩方も親切で...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
軽く引き止められた程度で、しつこく引き止められたり、無駄に話しかけれらることもなくすんなり辞めさせていただきました。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
大きい会社なので違う部署や他の事業所への異動提案がある
上司との距離がなく相談にのってくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の...続きを読む(全129文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラを筆頭にハラスメントが凄いです。それを別の上司に相談しても相談は聞いてくれるが解決せず辞めざるを得なくな...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
支店や上長などによって違うかもしれないが、レディーファーストなので入社したてでも入社から年月が経っても上長が近くまで送迎をしてくれたり、早め...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
研修制度やネームバリューがあり、中途採用でもそこそこは通用する
在籍歴の長い管理職が多い為困った時は相談しやすい。
【気になること・改善した...続きを読む(全532文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
長く勤めていると、体力に自信がないとかなりきついと思います。楽なポジションはないので、年取っても20代と同じよう...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
定時が早くいいと思うが同じ仕事をあと30年程度もし続けることがなんとなく予測できたので退職を決意しました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全118文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職を考えるきっかけになったのは、
楽をする(サボる)人に甘く、頑張る人には厳しいという職場環境に
我慢出来なく...続きを読む(全196文字)
会社名 | 株式会社ライフサポート・エガワ |
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フリガナ | ライフサポートエガワ |
設立日 | 1962年5月 |
資本金 | 9900万円 |
従業員数 | 390人 |
決算月 | 7月 |
代表者 | 江川哲生 |
本社所在地 | 〒101-0021 東京都千代田区外神田4丁目5番4号 |
電話番号 | 03-3897-5151 |
URL | https://www.egw.co.jp/ |
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