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株式会社焼肉坂井ホールディングス

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

焼肉坂井ホールディングスの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全19件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社焼肉坂井ホールディングスの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社焼肉坂井ホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

焼肉坂井ホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.7
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.6
退職理由
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焼肉坂井ホールディングスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社風・文化
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焼肉坂井ホールディングスの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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19件中19件表示

株式会社焼肉坂井ホールディングスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月9日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 法人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
様々なジャンルの店舗開発や新規事業への取り組みが活発です
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が店舗にシフトしなければならないほど...続きを読む(全88文字)

この投稿でわかること
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    株式会社焼肉坂井ホールディングスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2025年1月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 20年前 店長・店長候補 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特に無し
    【気になること・改善したほうがいい点】
    出店が鈍化している。要は繁盛していないから。店舗の出店が鈍化だから、ポストも昇格も少ないか...続きを読む(全88文字)

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    株式会社焼肉坂井ホールディングスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年6月3日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 4年前 スーパーバイザー・エリアマネージャ 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    他の企業では中々に難しい焼肉に対してのこだわりがあり、習得すればある程度他と差を付けられるのではないかと思う。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全115文字)

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    株式会社焼肉坂井ホールディングスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年4月13日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 7年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    いんしょくだから将来のことがとても不安になることがあります。しかし、やるべきことをやってし...続きを読む(全106文字)

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    株式会社焼肉坂井ホールディングスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2023年10月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    1日2組位の売り上げなので1組目が来店してから仕込みをすれば充分に間に合う事。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    お客様が来ない日は臨...続きを読む(全118文字)

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    株式会社焼肉坂井ホールディングスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年7月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    様々な飲食店を手広くやっている印象
    【気になること・改善したほうがいい点】
    成長性についてはよく分からないが、人員不足や、その中でも若い人が...続きを読む(全208文字)

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    株式会社焼肉坂井ホールディングスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年1月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    近年コロナの影響で潰れる店が多いため、ここも一概に安心とは言いきれない不安定さはある。続きを読む(全63文字)

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    株式会社焼肉坂井ホールディングスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年10月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 スーパーバイザー・エリアマネージャ 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    1部上場企業なので企業として安定はしていると思う。このコロナ禍で出店はあまりないが景気が回復すれば出店が増えると思う。
    倒産は余程なことがな...続きを読む(全194文字)

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    株式会社焼肉坂井ホールディングスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年8月28日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 スーパーバイザー・エリアマネージャ 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    上場企業であり世間体は十分にある。
    M&Aにより会社は大きくなる一方である。
    経営基盤はしっかりとしている。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全194文字)

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    株式会社焼肉坂井ホールディングスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2015年3月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 店長・店長候補 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    以前は回転寿司のパイオニアとして不動の位置にいたみたいだが、他者と差別化がなく今後の成長性に関してはあまり感じられなかった。
    自分は居酒屋事業部にいた...続きを読む(全155文字)

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    株式会社焼肉坂井ホールディングスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2013年3月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 店長・店長候補 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ユッケ事件や不景気、食べ放題店の続出などあり、業界全体ではありますが非常に厳しい状態であることは間違いありません。店舗数も全盛期の半分以下になり新業態で...続きを読む(全182文字)

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    株式会社焼肉坂井ホールディングスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2013年3月7日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 14年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    始めは
    店長が頭が悪いと思いきや
    上も頭が悪い。拘束時間が長く勤務状態も最悪。一生戻りたくありません。
    11時からの仕事の約束なのに店が空いている...続きを読む(全166文字)

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    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2012年12月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 20年前 店長・店長候補 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    まず、教育体制がしっかりしていると思いました。
    いきなり難しい仕事を投げられることはなく、社会人として、というところから先輩方がしっかり指導して下さい...続きを読む(全155文字)

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年10月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 店長・店長候補 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    メインである焼肉事業においては、どんどん衰退している。
    毎月の様に直営、FC問わず閉店店舗が発生している。
    関東、東海地方においては大阪カルビへのブ...続きを読む(全197文字)

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    株式会社焼肉坂井ホールディングスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2012年9月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 その他飲食・フード系関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    BSEなどが発生し業績が厳しい状況に。
    その後、オーナー変更などが2度ほどあり体制も幾度となく変更され多くの人が退社することになった。
    なかなか業績...続きを読む(全158文字)

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年5月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 販売・接客・ホールサービス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    やはりこの市場はBSEなどアメリカ牛などに関するマイナスな報道は非常に大きく影響すると感じています。一時期そういった情報が流れた月は売り上げが先月の70...続きを読む(全176文字)

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年12月23日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 16年前 店長・店長候補 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ライバル企業は有名なG角さんです。
    最近では汚染問題が起こっている中、どの企業もかなり厳しい経営状況に立たされています。しかし、長年の経営努力で、既存...続きを読む(全155文字)

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    株式会社焼肉坂井ホールディングスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2011年11月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 18年前 スーパーバイザー・エリアマネージャ 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    飲食店企業は星の数ほどあるため、今後の会社としての策略が必要だが、他の居酒屋チェーン店などに負けないという強みが見当たらない。
    居酒屋チェーン店に負け...続きを読む(全154文字)

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    株式会社焼肉坂井ホールディングスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2011年1月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 21年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    急成長時はキャリアパスも多彩でモチベーションが高い社員が多かったですが
    BSE問題のため閉店する店舗が相次ぎ将来が見えなくなりました。

    ...続きを読む(全177文字)

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    19件中19件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    焼肉坂井ホールディングスの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社焼肉坂井ホールディングスの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 法人営業 その他 正社員

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    【良い点】
    個人で携われる裁量は大きいです。
    やればやるほど好きなように動かせる環境だと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    逆に教育、指...続きを読む(全88文字)

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    株式会社焼肉坂井ホールディングスの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 法人営業 その他 正社員

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    【良い点】
    人間関係については若い人が多く、やりたいことをさせてくれます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    これについては部署によるので一概に言...続きを読む(全81文字)

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    株式会社焼肉坂井ホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 法人営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自身のスキルアップにつながる職場で魅力的でした。任せてもらえる仕事の幅が大きいのでやりがいはあります。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全92文字)

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    株式会社焼肉坂井ホールディングスの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 法人営業 その他 正社員

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    【良い点】
    退職については1ヶ月前で受理されます
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自分で行動してやりがいを見つけることができない人は、働きにくい...続きを読む(全85文字)

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    株式会社焼肉坂井ホールディングスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 法人営業 その他 正社員

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    【良い点】
    いい点としては、誕生日月に自社の直営店舗で使用できる食事券がもらえます
    【気になること・改善したほうがいい点】
    これといった福利厚生はないと...続きを読む(全81文字)

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    株式会社焼肉坂井ホールディングスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 法人営業 その他 正社員

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    【良い点】
    女性の管理職の方もいらっしゃいます
    【気になること・改善したほうがいい点】
    男性、女性の隔たりは特にありません。部署にもよりますが、産休・育...続きを読む(全85文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社焼肉坂井ホールディングスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 法人営業 その他 正社員

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    【良い点】
    必要以上に会社への帰属意識を強要されることはありません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    外食関係ですので、盆正月やGWなどしっかり...続きを読む(全88文字)

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    株式会社焼肉坂井ホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 法人営業 その他 正社員

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    【良い点】
    部署によっては研修制度があります。人材育成部門があります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員の教育システムにもう少し注力した方が...続きを読む(全108文字)

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      実際の働き方
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    株式会社焼肉坂井ホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 法人営業 その他 正社員

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    【良い点】
    良くもなく悪くもなくという印象です。
    年に2回査定があり、そこでの直属の上司の評価が重要です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    賞与...続きを読む(全85文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    株式会社焼肉坂井ホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年7月24日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 3年前 販売・接客・ホールサービス その他 パート・アルバイト

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    【良い点】
    安定した経営基盤と店舗規模
    • 東証一部(現・スタンダード)上場企業であり、比較的安定した経営基盤があると評価されています 。
    • ...続きを読む(全826文字)

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    コンサル・シンクタンク(コンサルティング)の事業の成長・将来性の口コミ

    株式会社生命科学インスティテュートの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 生産管理・品質管理(医薬) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    事業廃止のため退職したので、今後の成長や将来性はないと感じる。
    製品の開発段階だったので、業績もなかった。続きを読む(全59文字)

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    アクセンチュア株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    デジタル✖︎クラウド✖︎データ、AI活用系の案件や、セキュリティ関連案件は今後も需要が大きい。AIを活用したデリバリーのBPOにもかなり注力...続きを読む(全210文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    アクセンチュア株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    OB・OG訪問
    選考

    コンサル市場が飽和し、AIに代替されていくと言われている中で、特にAIに力を入れている企業なため、将来性があると感じた。続きを読む(全60文字)

    アクセンチュア株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    選考

    ここ数年は業績もいい。ただグローバルの低迷とAI需要の低下がアクセンチュアにとっては痛いと思う。グローバルから数年遅れて業績の低迷が来ると思う。続きを読む(全72文字)

    グロービング株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月5日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 人事 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    コンサル事業は堅調に拡大できると感じる。人工ビジネスを超えたビジネスモデルを確立できるのではないか。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全107文字)

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    株式会社サティスファクトリーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    事業そのものがESGやSDGsなどに結び付けやすいので、事業の将来性はあると感じていた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    将来性があ...続きを読む(全115文字)

    この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    G-FACTORY株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    コロナ前だったのでその時はとても企業としてとても成長している時期だと実感しました。
    売り上げも目標に達していたと記憶しています。続きを読む(全70文字)

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    株式会社ケイズグループの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    整骨院を中心としたヘルスケア事業なので、安定した需要は見込める会社だと思います。店舗の数も毎年増えていて、M&Aで規模も拡大しているので、成...続きを読む(全198文字)

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    PwCコンサルティング合同会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    需要はありそうだが、内定者の数も膨大であり、30代以降のキャリアについてはしっかりと考える必要があると感じた。続きを読む(全55文字)

    株式会社ケイズグループの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    店舗スタッフなどグループ全体を合わせると社員数が1,400人を超える大所帯ですが、それをまとめあげる体制と統率力があり、業界トップクラスの規...続きを読む(全211文字)

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    焼肉坂井ホールディングスの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社焼肉坂井ホールディングス
    フリガナ ヤキニクサカイホールディングス
    設立日 1959年11月
    資本金 1億円
    従業員数 679人
    売上高 235億3300万円
    決算月 3月
    代表者 高橋 仁志
    本社所在地 〒462-0841 愛知県名古屋市北区黒川本通2丁目46番地
    平均年齢 39.9歳
    平均給与 401万円
    電話番号 052-910-1729
    URL https://ys-holdings.co.jp/company/profile/
    NOKIZAL ID: 1139103

    焼肉坂井ホールディングスの 選考対策

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