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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アクセンチュアの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全304件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アクセンチュア株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にアクセンチュア株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

アクセンチュアの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.4
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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退職理由
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アクセンチュアの 学生による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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アクセンチュアの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 304

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年02月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
サーバ運用・保守
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
企業の買収などを通じて、これまで手を出してこなかった領域に対しても裾野を広げている印象。なんでもやる会社になってきており、成長する余白はまだま...続きを読む(全93文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2024年02月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
24年前
その他のコンサルタント関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社の成長性が高く、優秀な人と多く知り合えるので良いネットワーク作りができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
人は勝手に育つと考え...続きを読む(全118文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年01月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
6年前
その他の事務関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成長率が高い
【気になること・改善したほうがいい点】
人材レベルをあげることに尽きるとおもう、
それ以外は特に見当たりません、よろしくお願いします続きを読む(全79文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年01月20日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
今年
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
M&Aで社員数は急激に増えているので急成長しているように見える。
【気になること・改善したほうがいい点】
ジャパンはグローバルのマイナス成長の...続きを読む(全169文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日本のアクセンチュアは非常に好成績。世界的に見ると若干業績が下がる時期もある模様。外資だが、日本の法律で動いているため、急なリストラなどは日本...続きを読む(全150文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年12月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
SAPを軸としているため、日本市場が舞台でもあり安定はしている
【気になること・改善したほうがいい点】
海外において社員削減が起きたため、日本...続きを読む(全141文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2023年12月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
世界的な情勢にも拘わらず、日本は独自の成長を実現しており、この取り組みは今後もうまく進捗していくのはないか続きを読む(全59文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
ビジネスコンサルタント
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コンサル業界ではビジネスモデルとしては先端を行っており、他社がその事例を後追いしている印象。イノベーション戦略やデジタルマーケティング強化、大...続きを読む(全126文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
ITコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
システム導入において開発部隊が内製化されているため、クライアントの要求に対して自社内で柔軟に対応できることが他社との差別化ポイントになっている。続きを読む(全78文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2023年11月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
新規事業・事業開発
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とにかく事業領域が広く、世の中が変化すればするほど、それにあわせたコンサル、システム開発、アウトソーシングなどなどのサービスを提供していくと思...続きを読む(全157文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2023年11月16日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

常に先を見据えた事業を展開していくことが大きな課題だと仰っていた。続きを読む(全33文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2023年11月16日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

規模が急拡大しているため、従業員一人当たりの成長速度は遅くなっている。続きを読む(全35文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2023年11月15日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問

現状でも人が足りていない状況であり、まだまだ会社は大きくなりそう。続きを読む(全33文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2023年11月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

国内最大級のファームとはいえ、コンサルに人員の増加に伴い、事業に縮小は予想される。続きを読む(全41文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2023年11月09日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

急激に拡大している企業であり、今後も拡大していくと思われる。続きを読む(全30文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
言うまでもなく、テクノロジーを中心に据えたコンサルティングは唯一無二であり、他者の追随を許さないレベルにある。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全168文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2023年10月09日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
選考

世界120か国以上に拠点を持っており、社員数も70万人を超える。圧倒的なブランドとノウハウを今後も活かすことができる。続きを読む(全59文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2023年10月03日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

ITコンサルの中で一番大きい会社であるため成長性もある。続きを読む(全28文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2023年09月26日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

強みであるIT事業を軸に、各国で事業を広げている。続きを読む(全25文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2023年08月30日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問
選考

【本・サイトで調べた】コンサル企業でありながら、IT導入のフェーズが強い。コンサルからIT導入という上流から下流までトータルコーディネートできるのが魅力。続きを読む(全77文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2023年08月05日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
選考

【イベントや選考を通して感じた】急速に需要が伸びているので人員を増やしているという印象。続きを読む(全44文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年08月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
その他のコンサルタント関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
これからもアクセンチュアは好調だと思う続きを読む(全25文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2023年07月26日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
選考

【社員から聞いた】幅広い事業を展開しており、複数の強みを有しているところが特徴だといっていました。実際に世界10番目以内の社員数を誇っているといいます。続きを読む(全76文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2023年07月20日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

【本・サイトで調べた】世界で最も多く従業員を抱えているため、コンサルとしてもビッグファームであり、そうした数の優位性では事業のスピード感もあると思います。続きを読む(全77文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2023年07月18日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

【社員から聞いた】幅広い業界の顧客がいる。
システムの開発まで自社で一気通貫して行っておりデータサイエンティストに関しては幅広いフェーズに携わることが出来る続きを読む(全79文字)

304件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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アクセンチュアの 他のカテゴリの口コミ

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年02月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事が好きな人、休みの日も資格勉強に費やすなど、総じて真面目で頭の良い人がとても多い
【気になること・改善したほうがいい点】
トークストレート...続きを読む(全290文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年02月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
その他のコンサルタント関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
どうしても仕事が優先になるが、プロジェクトとプロジェクトの間に長期の休暇を取ることも可能。2週間や1か月、休みを取り、海外に行く人もいる。メリ...続きを読む(全189文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年02月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
様々な角度から学びの機会が提供されており、学びながら働きたい人には良い環境だと思う。プロジェクトワークにおいても単価が高い分レベルの高いアウト...続きを読む(全203文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年02月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務内容に対して給与水準が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
どんなプロジェクトにアサインされて、誰に評価してもらうかによって、昇...続きを読む(全93文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年02月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
性別を問わず切磋琢磨できる環境。ハラスメントの対応もきちんとしており、伸び伸びと働きやすい。
全社会議や全社向けの発信においても女性の存在感が...続きを読む(全209文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年02月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
前向きで向上心があり、人間力も高い人が多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
誰がいつ昇進するかの話が飲み会の中心になることがよ...続きを読む(全82文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年02月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
サーバ運用・保守
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新しく入ったメンバーに対する引き継ぎはほとんどなく、自分で推進する人でないと苦労する。人の入れ替わりも激しいため、そういった背景から来るものだ...続きを読む(全125文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年02月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
サーバ運用・保守
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
過酷なプロジェクトは減ってきているようで残業時間も10時間程度だが、プロジェクトのフェーズによっては残業で対応されている方もいるそう。続きを読む(全73文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年02月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
サーバ運用・保守
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料は申し分なくいただける。自分の評価よりも貰えている実感があった。私の場合は運が良かったが、自分より優秀な人が貰えないようなことも見受けられ...続きを読む(全97文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年02月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
サーバ運用・保守
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも自己責任。自分から率先して勉強会に参加するなど自己研鑽に励めばバックアップはしてくれると感じる。続きを読む(全60文字)

サービス(専門サービス)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社ソニー・ミュージックエンタテインメントの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年03月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
プロデューサー・AP
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
不動のNo.1エンターテインメント企業。新しい領域(アニメやソーシャルゲームなど)もセンスで乗り切って一大事業に仕立て上げる凄さ。
【気になる...続きを読む(全125文字)

株式会社平山ホールディングスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
品質管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
Chatジービティーについて取り組んでいる。2023年も増収増益だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ものづくり以外もやっていかな...続きを読む(全93文字)

大江戸温泉物語ホテルズ&リゾーツ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年03月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナス出ると聞いたのにやっぱり無しのままとか休みを増やす!って言ってたのにやっぱり人足りないか...続きを読む(全136文字)

一般財団法人日本品質保証機構の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
評価・テスト(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
計量計測の分野は追い風。事業収入は毎年増加傾向。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界全体が好調の反面人手不足のため人材の確保と教育が...続きを読む(全86文字)

株式会社ヒノキヤグループの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年03月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
Z空調や屋上など、特徴的な商品が多く、提案する面白みはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ミドルコストハウスメーカーなのに、工期を...続きを読む(全139文字)

イオン株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年02月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
海外にもモールを設置したりそれと同時に海外派遣をしたりと新しいことに挑戦したりとまだまだ成長しようとしているところ。続きを読む(全64文字)

株式会社オータニコーポレーションの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2001年頃

投稿日: 2024年02月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
23年前
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ホテルウェディングではめずらしく、ホテルの宴会(式場)係と、衣装・美容、写真・ビデオ部門が親子会社である点。連携が取れている。
多くのホテルで...続きを読む(全395文字)

株式会社日総建の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年02月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
設計
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内のの空気感は悪くなかった。
ベテランと若手が協力して仕事をしている感じ。
若手に任せて仕事することも多いようだった。
【気になること・改善...続きを読む(全198文字)

株式会社ダイレクトマーケティンググループの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年02月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
その他の小売・ファッション関連職
その他
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
常に人手不足、去る者追わず使えそうな人を入れている(長続きしない)なのに、次々と新事業に手を出し...続きを読む(全117文字)

株式会社ニュージェックの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年02月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
コンサルタント(建築・土木関連)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
公共に係る事業なので無くなることはないと思いますのでその点は将来性があると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員を大切にする...続きを読む(全98文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

アクセンチュアの 会社情報

基本データ
会社名 アクセンチュア株式会社
フリガナ アクセンチュア
設立日 1995年12月
資本金 3億5000万円
従業員数 21,000人
売上高 6457億8800万円
決算月 8月
代表者 江川昌史
本社所在地 〒107-0052 東京都港区赤坂1丁目8番1号
電話番号 03-3588-3000
URL https://www.accenture.com/jp-ja/careers
採用URL https://www.accenture.com/jp-ja/careers/life-at-accenture/entry-level
NOKIZAL ID: 1130242

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