ＩＨＩインフラ建設の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
人がどんどん辞めていく。
就業していてかなり不安になる。このまま定年で働き続けても食っていけはしないなと感じて皆辞めていく。
上司たちを見てい...続きを読む(全91文字)

【良い点】
ここに入社したならキャリアアップは期待しないこと。
資格支援制度もいってるだけで日々のどうでも良い業務に追われてなにもできない。
【気になるこ...続きを読む(全105文字)

【良い点】
成長も何もやりがいも何もない。ただのCADオペ。
設計業務はほとんど外注。
上司はみんな生きてて楽しいのかどうかわからないくらい無気力。挨拶も...続きを読む(全165文字)

【良い点】
給料がかなり低く夫婦共働きでないとやっていけない。
仕事も忙しく、給料も低いので日々憂鬱。
表で謳ってることは信じないこと。かなり偽りが蔓延っ...続きを読む(全116文字)

【良い点】
福利厚生だけは良い。
IHIの福利厚生だけはどこにも引けを取らないと思う。
他の民間企業にはない手当や流行の福利厚生は揃ってる。続きを読む(全70文字)

【良い点】
年収は建設業の中では一般的であると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列の風土が強いので、努力してもすぐにキャリアアップは...続きを読む(全166文字)

【良い点】
橋梁、水門に関してのコアなスキルが身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界としては狭いので、汎用的なスキルではない。施工管理な...続きを読む(全143文字)

【良い点】
福利厚生は充実しており申し分ない。大都市圏でも、住宅補助がしっかりしているため、自己負担は通常の3割程度。通勤手当も全額負担。
基本的に、上限...続きを読む(全133文字)

【良い点】
水門や橋は常時機能している事が求められるため、保全、メンテナンス業務は今後も無くなることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
長い...続きを読む(全166文字)

【良い点】
自分で任されることが多いので、仕事を理解できれば自由にできることが多い。責任は伴うが、橋やダムの整備は、人々のためになる仕事で、工事完成後は達...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
採用サイトでは建築資材メーカーの製品開発の技術職や販売営業で募集しています。しかし工事部門は人が集まらないので書い...続きを読む(全201文字)

【良い点】
施工管理として入社し、忙しいという前情報が世の中に溢れているため、正直ギャップはないが、思っていたよりも激務続きを読む(全60文字)

【良い点】
上場企業でもあるので福利厚生は割としっかりしている印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業が多く、周りも残業を強いられて...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
高校に会社説明の先輩に、求人票の残業時間は10時間だが大きな違いはないか確認して応募したが、実際は月40時間程度と...続きを読む(全85文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
現場での技術をアピールしているが、実際は経験の浅い人間を、いきなり単独で現場に向かわせクレームを...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
雑用、電話を取ることは必ず新人がやらなければいけず、電話を取り続けていて全く仕事が手につかない時が多かった。
仕事...続きを読む(全185文字)

【良い点】
募集要項に記載の通りで条件等にギャップは無かった。最初から裁量を持たしてくれるのでやりがいにつながると思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全169文字)

【良い点】
入社後のギャップは、研修にあった。入社直後の研修で、現場の仕事を強制的に体験させられる。毎日朝礼や筋トレがあった。続きを読む(全63文字)

【良い点】
社員同士がいい意味でフランク。冗談を言い合ってる社員もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制であるため土日祝日の出勤があること。続きを読む(全79文字)

【良い点】
WIN-WIN-WIN関わるすべての人を幸せにという考え方に共感した。そして業界的に大きな決断が必要になる商材だからこそお客さんにも壁を作られ...続きを読む(全163文字)