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株式会社F・O・インターナショナル

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

F・O・インターナショナルの評判・口コミ一覧(全238件) 2ページ目

株式会社F・O・インターナショナルの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

F・O・インターナショナルの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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3.6
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.3

F・O・インターナショナルの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.6
年収・評価
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3.4
スキルアップ
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3.1
福利厚生
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成長・将来性
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3.2
社員・管理職
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ワークライフ
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3.2
社風・文化
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3.4
女性の働きやすさ
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3.6
入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

F・O・インターナショナルの 全ての評判・口コミ一覧

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238件中26〜50件表示

株式会社F・O・インターナショナルの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2025年4月30日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
選考

女性活躍推進企業としてアパレル業界初、兵庫県初の「プラチナえるぼし」というものにも選出されている。続きを読む(全49文字)

株式会社F・O・インターナショナルの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年4月19日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 5年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・退職する際に、手当や申請方法など
詳しく教えて貰えた点。
・退職を検討していた際は、直属の上司に色々と相談に乗ってもらえた点
【気になるこ...続きを読む(全171文字)

株式会社F・O・インターナショナルの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年4月19日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 5年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
店舗によるが、同じ勤務区分(早番、遅番)が同じ人が沢山いればいるほど、有給や休みは取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ...続きを読む(全134文字)

株式会社F・O・インターナショナルの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年4月19日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 5年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分が作ったものを評価された時です。
1つ目は、売り場作りです。
もし、売り場構成が良かった際は好事例として毎週同じ業態ブランド同士、資料で...続きを読む(全185文字)

株式会社F・O・インターナショナルの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年4月19日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 5年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価をする月がきちんと決められている点。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は上司に気に入られてるか気に入られてないかで決まる点が...続きを読む(全134文字)

株式会社F・O・インターナショナルの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年3月15日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署にもよりますが、家庭の事情で残業が出来ないと言うことであれば調整可能でした。休みも取りやすく、フレックスタイム制があったりなど柔軟な働き...続きを読む(全257文字)

株式会社F・O・インターナショナルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年2月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 カメラマン 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
アパレル業界自体が難しいイメージである。
特に変化を好まない会社のように感じた。
自身の仕事をしたら良いという感...続きを読む(全102文字)

株式会社F・O・インターナショナルの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年2月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 カメラマン 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
出産祝いは使用していないが寸志だがあったよう。
年に1度の健康診断もありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業禁止であったこ...続きを読む(全136文字)

株式会社F・O・インターナショナルの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年2月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 カメラマン 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休、産休制度はあり育休から復帰される方もいらっしゃった。
特に男尊女卑の雰囲気もなく部署によっては女子の方が多いのでやりやすかった。続きを読む(全73文字)

株式会社F・O・インターナショナルの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年2月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 カメラマン 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
パート、社員あまり線引きがなく色々な仕事が経験できる点はよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に正社員と同じ働きでも給料は違...続きを読む(全98文字)

株式会社F・O・インターナショナルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年2月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 カメラマン 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
希望すれば他の部署に行くことも可能でした。
特にマニュアル等はなく上司、先輩から直接教わっていくスタイルでした。続きを読む(全62文字)

株式会社F・O・インターナショナルの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年2月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 カメラマン 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
計画有給を行い有休消化がきちんと行えた。
計画有給も1年分まとめて記載するが自由に変えることができた。
また、周りも優しかったので嫌な顔をさ...続きを読む(全164文字)

株式会社F・O・インターナショナルの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年12月10日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 12年前 マーチャンダイザー・バイヤー 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業はほぼなく、休みもしっかり取れる。
プライベートと仕事のバランスは良い。
家族持ちが多く、充実できる環境がある。
【気になること・改善し...続きを読む(全90文字)

株式会社F・O・インターナショナルの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年12月10日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 12年前 マーチャンダイザー・バイヤー 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒は3年目あたりから
出世コースに乗るか外れるかが顕著になる。
その為、3年目以降に新卒の退職が多くなる。
新卒者の評価は所属部署と上司次...続きを読む(全183文字)

株式会社F・O・インターナショナルの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年12月10日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 12年前 マーチャンダイザー・バイヤー 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価システムを導入しており、明確な評価基準による評価がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価システムはあるが
評価者の公平性が...続きを読む(全149文字)

株式会社F・O・インターナショナルの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年12月10日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 12年前 マーチャンダイザー・バイヤー 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職時の対応は迅速だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の左遷、退職で今後の社内での立ち位置が大きく変わる。
勝ち組の部長に...続きを読む(全119文字)

株式会社F・O・インターナショナルの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年12月10日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 12年前 マーチャンダイザー・バイヤー 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アパレル、特に子供服では水準はかなり高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
上場を目指していた時が一番良かった。
業績不振と共に年々...続きを読む(全86文字)

株式会社F・O・インターナショナルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年12月10日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 12年前 マーチャンダイザー・バイヤー 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ブラシス制度や講習があり
新卒育成のは投資している印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
悪くいえば甘やかし感がある。
業績が良いと...続きを読む(全131文字)

株式会社F・O・インターナショナルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年12月10日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 12年前 マーチャンダイザー・バイヤー 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
国内トップクラスの子供服の会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
子供の出世率の低さ、
子供服の価格低下が大きく、
今後、伸びる要素...続きを読む(全80文字)

株式会社F・O・インターナショナルの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年12月10日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 12年前 マーチャンダイザー・バイヤー 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コミュニケーションは浅いが
礼儀正しく、頭から反論する人が多い為、
穏やかに感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
礼儀正しい人が...続きを読む(全117文字)

株式会社F・O・インターナショナルの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年12月10日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 12年前 マーチャンダイザー・バイヤー 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
子供服の会社だけに
女性が優遇されるところは多い。
役員、管理職にも女性起用が多く、
社員全体の女性比率もかなり高い。
【気になること・改善...続きを読む(全91文字)

株式会社F・O・インターナショナルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年12月10日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 12年前 マーチャンダイザー・バイヤー 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
オーナーが公平性に魅力を感じた。
社員が自由に働ける環境がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンではないのだが、
役員...続きを読む(全183文字)

株式会社F・O・インターナショナルの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月4日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署にもよりますが残業が少なめなので、業界内で見てもこれくらいもらえたらまぁいいかなという感じです。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全133文字)

株式会社F・O・インターナショナルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月4日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中途で経験のある人が入ってきたら、その人から学ぶことがあるかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に社内独自ルールに...続きを読む(全117文字)

株式会社F・O・インターナショナルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年5月17日

回答者: 社員・元社員 女性 4年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
服以外の分野にも意欲的に挑戦しているところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ他社の真似事で値段もクオリティも手本を上回れていない続きを読む(全77文字)

238件中26〜50件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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回答者別の学生からの評判・口コミ

F・O・インターナショナルの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社F・O・インターナショナル
フリガナ エフオーインターナショナル
設立日 1998年6月
資本金 1000万円
従業員数 591人
売上高 234億4736万円
決算月 2月
代表者 秦英貴
本社所在地 〒651-0086 兵庫県神戸市中央区磯上通7丁目1番5号
電話番号 078-252-5658
URL https://www.fo-kids.co.jp/
NOKIZAL ID: 1506390

F・O・インターナショナルの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。