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株式会社映像システム

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

映像システムの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全10件)

株式会社映像システムの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は280〜560万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社映像システムの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社映像システムで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

映像システムの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

映像システムの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

クリエイティブ系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

技術系(電気、電子、機械)

??? 万円

映像システムの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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女性の働きやすさ
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3.9
入社後のギャップ
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退職理由
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2.9

映像システムの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社風・文化
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映像システムの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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10件中10件表示

株式会社映像システムの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月10日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
真面目にやっていれば評価はしてくれます。(ただ、それが給与に反映されるかというと微妙)
【気になること・改善したほうがいい点】
業界の特性も...続きを読む(全130文字)

株式会社映像システムの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2023年9月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
長く務めることが重要な気がします。
若手は乾いた荒野で狩りをするような状況でしたので同期は10人中9人やめました。過酷な環境を臨む方には最適...続きを読む(全172文字)

株式会社映像システムの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年7月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は300万程度、ボーナスは会社の売上に大きく影響している。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は改善した方がいいと思う。
...続きを読む(全139文字)

株式会社映像システムの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年10月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 その他のシステム開発(制御系)関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社の文化として、上司部下の距離が近い為、殆どの管理職の人たちが部下の働きを正しく認識できていると思う。
また、ここ数年で評価制度の見直しと...続きを読む(全188文字)

株式会社映像システムの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年7月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
在籍が3年ほどなのであくまでも耳にした話程度であるが、基本給は殆ど上がっていかない。売上目標を下回る事のない先輩...続きを読む(全200文字)

株式会社映像システムの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年3月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 CAD(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代が出る為、残業している場合はそれなりの収入がある。残業は自己申告制な為、サービス残業という形は上からの指示では全くない。
【気になるこ...続きを読む(全202文字)

株式会社映像システムの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年2月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅手当がきちんとある。家賃にやったら割合が変わっており、最大3万ほど貰う方ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が全く...続きを読む(全192文字)

株式会社映像システムの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年4月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 脚本家・放送作家・監督・演出 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
確立された評価制度もあり、明確になってはいるが、これが高いか低いかは、どれくらい働いたかの個人差はある。おおく働いても評価はされない場合もあ...続きを読む(全168文字)

株式会社映像システムの口コミ・評判 年収、評価制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年5月11日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 その他営業関連職 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

以前は賞与前に自己査定を行い、チームリーダーとの、面談や役員との面談などを行い、査定が行われていた。現在は評価制度が曖昧。チームリーダーの意見だけで一般...続きを読む(全168文字)

株式会社映像システムの口コミ・評判 年収、評価制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年7月5日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 20年前 法人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・賞与は、成果主義であり、はっきりしている。
実績を上げれば評価され、駄目であれば歴然。
・評価制度は、自己評価~上長評価とのステップあり。
...続きを読む(全157文字)

10件中10件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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映像システムの 他のカテゴリの口コミ

株式会社映像システムの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月10日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前にしっかり現実を話してくれたので大きなギャップは私の場合はありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
映像音響というと...続きを読む(全155文字)

株式会社映像システムの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月10日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休むことに対しては誰にも基本は止められないので上司に報告もなく申請だけして休んでいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件対応に追...続きを読む(全106文字)

株式会社映像システムの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月10日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
商材に興味がある方にとってはメーカーの人間と関われるのでこの上なく良い環境かと。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に部下の業務...続きを読む(全106文字)

株式会社映像システムの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月10日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い意味でも悪い意味でも緩い人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
真面目に働いていない社員がいるため、そういう社員と同等の給与...続きを読む(全120文字)

株式会社映像システムの口コミ・評判 退職理由

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2023年9月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時はグループ制を採っていたため営業・設計・技術が一つのグループになっており仕事を進めていく体制でした。グループが4つあり、それぞれ文教、日...続きを読む(全274文字)

株式会社映像システムの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2023年9月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助は手厚く新卒で他県から本社勤務になった場合に2年間補助を受けられました。補助率も高かったです。続きを読む(全57文字)

株式会社映像システムの口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2023年9月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
映像音響設備が好きなら、あまたのメーカーさんとお話しする機会があるので楽しくて仕方ないかと思います。最新の機器を取り入れた仕事をとれるとワク...続きを読む(全87文字)

メーカー・製造業(建設・設備)の年収、評価制度の口コミ

住友林業アーキテクノ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 CADオペレータ(建築・製図) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎年必ずボーナスはいただけた。だいたい4ヶ月分ほどのボーナスをいただけた。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価によってボーナスが少...続きを読む(全122文字)

株式会社三和テレムの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月11日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価や賞与も個人や部署で適正に評価してくれる。毎回内容や金額の背景を共有される為、社員を大事にしてるのが伝わる
【気になること・改善したほう...続きを読む(全87文字)

日本水理株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2025年12月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にはない、私がいたころは部長以上の役職はもらっていたが、その下はかなり少ない金額で働いていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
私...続きを読む(全134文字)

株式会社富士ピー・エスの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年12月11日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 設計 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
受注の多さに比べると給料は安い。もう少しあげれば辞める人間も減ると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与の差が年よって全然違います。続きを読む(全79文字)

奥村組土木興業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2025年12月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 一般事務 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人に優しい会社なので、普通にしっかりと勤めてれば、良い評価がもらえるイメージです。年収についてはあまり大きく上がる事はありませんでした。特に...続きを読む(全188文字)

リズム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年12月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成果主義の側面はありますが、未経験の第二新卒でも年俸でしっかりと保証があり、安心してキャリアをスタートできました。ファイナンシャルプランナー...続きを読む(全131文字)

リズム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は経験やスキルに応じて400万円から600万円近いレンジで提示されており、業界水準と比較しても悪くない待遇でした。試用期間中も条件が変わ...続きを読む(全136文字)

東建コーポレーション株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月10日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 3年前 総務 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
以前は360度評価で部下も上司に点数をつけることができたがなくなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の好き嫌いや友達かどうか...続きを読む(全90文字)

岩間造園株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月10日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 受付 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
そこそこです。
【気になること・改善したほうがいい点】
決算賞与があれば良いですが、無い場合がありますので、注意してください。タブルワークを...続きを読む(全91文字)

リズム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月10日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
安定した年俸制に加え、実績に応じたインセンティブがありました。年齢や社歴に関わらず、実力や会社への貢献度で評価されるため、若手でも意欲があれ...続きを読む(全129文字)

映像システムの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社映像システム
フリガナ エイゾウシステム
設立日 1971年7月
資本金 5000万円
従業員数 110人
売上高 39億8104万5000円
決算月 7月
代表者 高野隆児
本社所在地 〒108-0014 東京都港区芝4丁目2番3号
電話番号 03-6809-4741
URL https://www.eizo-system.co.jp/
映像システムは1971年7月設立のメーカー・製造業業界に属する企業です。従業員数は110人で、売上高は39億8104万5000円になります。
NOKIZAL ID: 1576916

映像システムの 選考対策

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就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
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