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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルに沿った指導法というものでも無く、いわゆる体で覚えろといった指導方...続きを読む(全151文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
テーオー食品株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、テーオー食品株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にテーオー食品株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルに沿った指導法というものでも無く、いわゆる体で覚えろといった指導方...続きを読む(全151文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材教育には消極的。はっきりとした手順、ルール、マニュアルがあまりないため、基準が不明確...続きを読む(全295文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員が個々に目標をたて、スキルアップできるよう努力している。
【気になること・改善したほうがいい点】
他人を育てるための教育体制は、ほぼ無い...続きを読む(全93文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社からの教育に関してはほとんどないため、自身で学んでスキルアップをしていく風潮があります。自身で学んでいる人と学んでいない人は差が生まれる...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
昼食手当一日300円、
家賃手当が有ること。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤が普通にあること。
また残業も、役職の方は非常...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
食品工場にしてはまだ休める方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全週休二日制、祝日休みを謳っているが、実際は休日出勤が...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
無いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
強烈な新人イビリ。いじめと言っても過言ではありません。
退職したというより、これ以上酷い...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
給料面や福利厚生が魅力的に感じた。
実際家賃手当や昼食手当は、なかなかの額でありがたかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
人を大...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
人を大切にしないと、永遠に自転車操業のように採用しては辞めて、採用しては辞めて、、、というサ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
良い指導者に当たれば仕事の面白みを理解できると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
指導職に就く方の中には、人間的に非常に未熟で、...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
休みは休めるし、持ち帰る仕事はないので、そこの点は問題なし。管理職ではなかったので、管理職になるとまた違うかも。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
年収は、岩手地区の中では高い方。年齢的に見ても、同業と比較しても高い方。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与は比較的高めと書いたが...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
休日が多いこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
風通しが悪い企業風土が根付いていると感じた。人材育成を蔑ろにする会社だと思った。
...続きを読む(全710文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が働きやすいかどうかは、結局、いじめられないかどうかだと思う。徒党を組んでのいじめがまだ...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
人事評価制度にキャリアプランを意識した項目がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育の9割がOJTであり、直属上司の能力に左右さ...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
どこの会社でも通用する業務スキルは身についたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張っても評価は変わらず、給与面もそこまで変わ...続きを読む(全125文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
宅配の販売店さんに勤めてましたのでスキルやキャリアアップは見込めないと思ってください。いつもやることが同じなので...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
スキルアップのための研修は準備されており、強制ではあるが勉強になった。OJT制度があり、教育制度は整っている方だと思う。
【気になること・改...続きを読む(全147文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく上に気に入られるかどうかで役職はきまる スキルはそんなに身に付かないと思った キャリアアップは部署による続きを読む(全76文字)
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【良い点】
運転は上手くなると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
社会人としてのマナーまでは教えてもらえますが、細かなスキルは教えてもら...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
部署異動したくても希望通りにいくことは難しいと感じた。(人員調整的に)叶うかは別として言えば上にかけ合ってくれる環境だった。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
スキルアップやキャリアについては、上司や先輩の方々が親身になって指導してくれます。
当時はブラザー制度というのがあり、一つ上の先輩が丁寧に教...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
今すぐに研究結果が出なくても、3年後~5年後の新しい発見のために研究を続けています。今ある技術で製品化をめざすものは、その効果・効能について...続きを読む(全251文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
通信教育が行われている様だが業務に活かされているのかは不明。
その後も必要な知識があったとしても研修や書籍の購入...続きを読む(全121文字)
| 会社名 | テーオー食品株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | テーオーショクヒン |
| 設立日 | 1963年3月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 171人 |
| 代表者 | 高橋正則 |
| 本社所在地 | 〒171-0052 東京都豊島区南長崎1丁目2番4号 |
| 電話番号 | 03-3952-1381 |
| URL | https://www.to-foods.com/ |
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