この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社後のOJT研修や、毎月実施される勉強会など社内の体制も整っています。
また資格取得支援も実施しているため、入社してからも自分身が磨きができます。続きを読む(全80文字)
株式会社ファミリー工房 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ファミリー工房のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ファミリー工房で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
入社後のOJT研修や、毎月実施される勉強会など社内の体制も整っています。
また資格取得支援も実施しているため、入社してからも自分身が磨きができます。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
社内でも毎月勉強会がありますが、外部の研修、セミナーに数多く参加させていただきました。研修の費用はすべて会社で出していただけました。中には、数...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
社内での勉強会があったり、外部のセミナーを受講させていただけたり、人材育成に力を入れてくれていました。
また、資格取得の支援制度があり、受験し...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
入社してすぐ社内ルールや共通ツールに関しての研修があり、スムーズに業務に入ることができました。外部研修等も豊富にあり参加させていただきました。...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
資格取得支援制度や外部研修、セミナー等受けさせて頂ける環境にあるのでとても成長できます。私も先日上司の方に相談させていただき自分の業務に関する...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
まず新人研修がしっかりとあり共通ツールに関しては最初に教えて頂けるのでスムーズに業務に入ることが出来ました。
外部の研修も受けさせて頂けるので...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
先ず新人研修も充実しているなと感じました。
社内ルール、CCS、共通ツール等しっかりとした研修があり、スムーズに業務に入れました。また外部研修...続きを読む(全201文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
即戦力を求めているため教育はほぼなし、一ヶ月で成果を出せなかったらクビになる人もいます。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
資格支援制度があり、資格取得についてアンケートが定期的にあり申し込むことが出来るのでスキルアップが出来る環境にあります。
セミナーや研修も受け...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
社員のスキルアップの為に必要なセミナーや研修に社長が必要とし投資をしてくれている。費用は会社が出してくれている。今までの会社にはないほど勉強、...続きを読む(全350文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ここ数年で規模を拡大させている企業です。 役職好きなのか下は副主任の地位から部長クラスの方もここ数年での入社組の方...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
社長は惜しまなく、セミナーなどに投資してくれます。巷で配るチラシで興味あるセミナーを見かけたら、申請すれば、受けられる環境でした。また新人が入...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
特にない
取締役が変わらない限りは会社が大きくなることもない。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料めんは安定することは一生ない。手当...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
社内教育については、どの会社よりも徹底していたと感じました。毎週の全社員の勉強会や、各種セミナーの参加、セミナーの開催、全社員外部研修への参加...続きを読む(全273文字)
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まず設計業務であれば設計のスキルアップしたいですが、そういう研修制度はほぼなく、毎朝の朝礼(約1時間)での社長、取締役からの意味不明な仕事に対する姿勢や社...続きを読む(全180文字)
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基本的に1ヶ月で人材を判断していく、入社した段階で営業スキルがある人が、その後建築士関連の業務へ、各社員が居るが教えている時間がないのか、蔑ろにされること...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
実父母が高齢となり、父の介護が必要となってしまいました。母だけでは大変で、私も面倒を見なければならず、正社員フルタイムで働くことが難しくなって...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
太陽光とリフォームのセット販売により業績が右肩上がりに伸びています。
その中で新たな取り組みとして大型商業施設でのイベントなど、これからもいろ...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
人事評価制度がとても明確になっています。
営業マン、アシスタント含めた1物件あたりの分配ptが定まっているため、誰がどの業務を行っていても自分...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
社休日は日曜・月曜となっています。今まで土日休みに慣れていましたが、今となっては平日月曜休みの充実度に満足しています。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
毎月恒例の屋上でのBBQがとても楽しみになっています。
業務の枠を越えた関わりや、ゲストの方との交流にとても良い機会になります。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
現在新規事業が始まり今後更に拡大していく中で最初から関われる事が出来ので社内での勉強会も開催され、皆で一緒にスタート出来る所はとてもプラスに感...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
社長のスピード性、判断力がすごい!新しい取り組みをどんどん取り入れて、常に前進しています。
会社のビジョンや方向性を、会社と社員が共有するた...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
面接に伺った際の、社員の方々の対応がとても暖かく、緊張がほぐれたことを覚えています。
面接していただいたのは、社長でした。今後の展望や社長の思...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
コロナ以降、すぐにテレワークの制度をととのえて導入したり、現場調査もリモートで行うようにしたり、その時々の状況に応じ、常にベストで新たなことに...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
子供の学校行事や休校日などを受け入れていただき、子供のための時間を確保することができました。子供第一優先で手をかけてあげることができました。
...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
グローバル教育のための英語教育などがある。業務を通じて、汎用的なスキルを得られるので普通に働くだけでも十分。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
また、巣鴨周辺は立地条件がよいのも特徴です。JR巣鴨駅の近くは非常に栄えていますので、スーパーや
コンビニも多くあり、深夜の買い物にも困りませ...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
5年働けばさまざまな部署への移動が可能となるため、5年耐えることができればさまざまなキャリアが開かれる。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
仕事内容はシンプルなので手先が器用な人だと働きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
教育は昔ながらの見て覚える形式+先輩や職人さんに...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
場所によって違うが、先輩は親身になって教えてくれる※パワハラは有り
【気になること・改善したほうがいい点】
会社が教育を放棄し、各社員に任せき...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
入社後半年間、新入社員には一人のメンター社員(相談役の先輩)が付きます。
メンターは業務の早期習得をサポートし、精神的なフォローも行っておりま...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
研修や勉強会が月に1回ほどあり、商品知識や資格の取得がしやすい環境でした。
資格手当等もありましたので、資格取得がしやすい環境が整っていたと思...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
基本的に希望した研修は受けることができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり必要性を感じない研修も多々ある。
また、資格奨励が資...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
基本的には裁量をもって業務をさせてもらえる。相談もしやすい環境なので自身のスキルを上げるには良い会社だと思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
スキルアップなどは特に臨めない。ひたすら同じ業務をこなすのが得意な方にぴったりだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
基礎的な...続きを読む(全110文字)
会社名 | 株式会社ファミリー工房 |
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フリガナ | ファミリーコウボウ |
設立日 | 2005年2月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 64人 |
売上高 | 14億2475万3000円 |
決算月 | 1月 |
代表者 | 古藤晃英 |
本社所在地 | 〒120-0001 東京都足立区大谷田4丁目1番20号 |
電話番号 | 03-5849-5561 |
URL | https://www.familykobo-co.jp/ https://www.familykobo-co.jp/fami-reform/ https://www.familykobo-co.jp/fami-repaint/ |
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