この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ニッチな市場で安定的な収入基盤が構築されているので、通常の経営からの倒産の心配はまずないと思っていい。
ただ、危険がつきまとう建設業界でもあるので、一度...続きを読む(全210文字)
日本ビソー株式会社 報酬UP
日本ビソー株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ニッチな市場で安定的な収入基盤が構築されているので、通常の経営からの倒産の心配はまずないと思っていい。
ただ、危険がつきまとう建設業界でもあるので、一度...続きを読む(全210文字)
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年齢:26歳 職種設計
設計をしたいと考えて入社をしたが、あまりイメージする仕事ではなかった。
(計画図等の、客先への説明用資料のような内容のものが多...続きを読む(全160文字)
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年齢:26歳 職種:設計
メーカーとして希望し入社したが、建設業としてのカラーが強く、モノづくりをしたいと考えていたためギャップを感じた。
本設ゴンド...続きを読む(全171文字)
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年齢:26歳 職種:設計
総合職採用で、女性の人はほぼゼロで、ほとんどが一般事務を担っている。
出産及び育児休暇を取得している女性の人はいるらしい。
...続きを読む(全162文字)
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年齢:26歳 職種:設計
残業も多く常態化し、休日出勤も不定期に発生してしまうため、予定を立てて旅行等をすることが難しい。
夏季休暇及び年末年始休暇は...続きを読む(全177文字)
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管理職と社員の間で、コミュニケーションは会社全体として非常に取りやすい雰囲気がある。
管理職になっている人は様々なキャラクターを持っているが、ある程度は...続きを読む(全182文字)
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あまりライバル企業が少ない業界となっている。
仮設ゴンドラに限って考えれば、日本トップシェアを誇り、この点に関しては揺るがないと思う。
今後、建物の改...続きを読む(全166文字)
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年齢:26歳 職種:設計
会社情報では完全週休二日制と書かれているが、総合職採用(ほとんどが総合職採用)の人は土日は不定期で出勤している。
福利厚生に...続きを読む(全172文字)
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年齢:26歳 職種:設計
「自己啓発のための通信教育講座」を会社を経由して申し込むことが可能となっており、申し込みをすると、費用の半分を会社から負担して...続きを読む(全168文字)
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年齢:26歳 職種:設計
現在所属の部署では、サービス残業が無く残業した分が手当としてもらえるため、その点に関しては満足している。(他部署に関しても概ね...続きを読む(全157文字)
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年齢:26歳 職種:設計
若いうち(入社2~3年ぐらい)から、いろいろな仕事を任せられ、ある程度は自分がやりたいように仕事を進めることが出来る。
ただ...続きを読む(全196文字)
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現場管理をする女性社員も何名かいましたが、どの方もその過酷さ、そして男性の職場故に、長続きしませんでした。(現場の更衣室やトイレなど女性を受け入れる環境が...続きを読む(全244文字)
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率直に言って、現場現場監督という仕事に「向かなかった」のだと思います。向いている人やできる人はできる、その差ははっきりと出ます。個人的な印象として、容量が...続きを読む(全218文字)
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入社当時は、会社の新陳代謝を図る為に大量に大学、高専から求人を積極的にとっておりました。建設業界の会社としては、女性も働きやすい、きれいな(無難な)オフィ...続きを読む(全438文字)
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仮設ゴンドラで業界トップの知名度とシェアを持っているので安定している。定期的にボーナスもでるし、営業目標を達成すると三ヶ月ごと位に現場管理のポジションでさ...続きを読む(全345文字)
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仮設ゴンドラではシェアの7割と言われていましたので、安定はしています。しかし外壁工事事業部や本設ゴンドラ部では苦戦を強いられている事もありました。しかし大...続きを読む(全222文字)
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基本的に現場で、知識&スキルは身につけていくスタンスです。体育会系の職場なので、わからないことは自分で調べたり、確認したり、粘り強さは必須です。ただ安全第...続きを読む(全202文字)
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管理職の上司の評価がそのまま、ボーナス額に影響するようになっています。結構体育会系&実力主義の会社なので、それが心地よい方にはおすすめです。現場管理ではと...続きを読む(全256文字)
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私が在籍していた時は、福利厚生などしっかりしていましたので、その点働きやすい環境だったとおもいます。夜勤もありましたが残業代もあったし、社宅や住宅手当など...続きを読む(全173文字)
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元請け工事の担当者や、テナント、協力業者とうまくやりながら、工事を進めていければ、日々進んでいく工事にやりがいを感じることができると思います。とにかく人間...続きを読む(全175文字)
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基本的に外壁工事の仕事は、元請け工事会社やビルのテナントの意向、そして天候によって工事時間が決められるので、プライベートの時間をきっちり確保するのは難しい...続きを読む(全212文字)
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メーカーとしての就職を希望していたのにその部署に配属されず、これから先も希望の部署には配属されない。
無駄を省いて利益を上げるというような基本的な考え方...続きを読む(全176文字)
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メーカーとしての魅力や面白さを感じた為に入社を希望したが、思った部署に配属されなかった。これから先も希望の部署には異動できないと思う(今までの傾向を見て)...続きを読む(全155文字)
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やはり、建設業に近い仕事をしていることもあり、女性が働ける分野は限られてしまっている部分は多い。
ただ、法律上でも重量物の運搬が出来ない等の縛りが有るの...続きを読む(全163文字)
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会社が「残業が多いから休みを取ったり、残業をせずに早く帰れ」という事はまず無い。
人が常に不足している状態で仕事をする事に慣れてしまっている為にしょうが...続きを読む(全177文字)
会社名 | 日本ビソー株式会社 |
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フリガナ | ニホンビソー |
設立日 | 1966年11月 |
資本金 | 1億7563万8000円 |
従業員数 | 504人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 黒田美喜雄 |
本社所在地 | 〒108-0023 東京都港区芝浦4丁目15番33号 |
電話番号 | 03-5444-3880 |
URL | https://www.bisoh.co.jp/ |
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