国立大学法人東京工業大学の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全19件）

【良い点】
子育てを考えている女性には、育休が取りやすく、とてもいい環境だと思います。また、男性で育休を取る方も珍しくありません。続きを読む(全65文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ザ・年功序列です。どんなに非効率なことがあっても、「いかに年上を立てるか」が処世術となります。
また、管理職になる...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
数字での評価基準がないので、上長の恣意的な判断で評価がされます。言ってしまえば、上司にどれだけ気に入られたかが問題...続きを読む(全211文字)

【良い点】
毎年一定額の昇給は約束されており、仕事を頑張っても、頑張らなくても所属部署内の予算の関係で必ず昇給はある。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全196文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
有期職員から無期職員になる際、今後も同じ時給で働くことを考えた際に額面に不満があったから。続きを読む(全65文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
元国立なので、公務員と同じ様な意識が多く正社員の人達は「問題なく無事に数年後の部署異動まで過ごせるか」に重きをおい...続きを読む(全93文字)

【良い点】
残業はほぼ無い。あったかどうかも覚えていないほど定時で帰れる。
就業時間についても相談でき、更新前に上司と相談すれば就業時間の変更も可能。
定...続きを読む(全124文字)

【良い点】
自分がいた部署は女性の割合が多かった。正規職員の方は、産休を活用しているようでした。産休から復帰している方も多く女性も働きやすいのではないかと...続きを読む(全105文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
非正規雇用だったため、スキルアップやキャリア開発につながるような研修等はとくにありませんでした。正規雇用職員にはあ...続きを読む(全112文字)

【良い点】
昔から伝統的に行われている研究や世界的に注目度が高い研究だけでなく、他大学では行うことが難しいような研究が行われているため、研究を行なっている...続きを読む(全201文字)

【良い点】
研修は充実しているのである程度営業力ある人であれば結果はすぐに出ると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店長クラスになると引...続きを読む(全89文字)

【良い点】
大学病院なだけあり、給与は良かったと思う。夜勤手当や住宅手当、寒冷地手当などの福利厚生も充実していた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全148文字)

【良い点】
正職員であれば、住宅補助など基本的なものを含め豊富にあると思います。契約職員に対しては、圧倒的に少ないです。続きを読む(全60文字)

【良い点】
福利厚生はかなり充実していて、これといった不満はありませんでした。基本的に定年まで勤める人が多かったことからもそれが伺えると思います。続きを読む(全73文字)

【良い点】
ディズニーの500円割引もらえるのと、寮に宿泊することもできるし、敷地内にホテルもあるので台風の時とかはありがたい。
【気になること・改善した...続きを読む(全100文字)

【良い点】
住宅補償、通勤手当が出る。住宅補助は家賃の50%（上限25,000円）。住宅補助のおかげで少し家賃の高い家にも住めた。続きを読む(全65文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の子供を学園に通わせられるだけの給料を支払わないのに、職員の子供に対する授業料や入学金の...続きを読む(全195文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほぼ存在しなかった。通勤手当があることと、職員は私学共済に加入するくらいしかない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
温泉施設やテーマパークの割引などがあり、使用したことがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
知らない人も多いのでもっと周知した方が良さそう続きを読む(全80文字)

【良い点】
ベネフィットステーションが利用できる
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はあるが少ない。他の職種だと寮があるようだが自分の職種に...続きを読む(全81文字)