プチバトージャパンのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
離職率が低く、産休明けのママさんも多数活躍されています。
お子様がいる方は17:00くらいまでの時短勤務などで時間調整していただいております。...続きを読む(全190文字)

【良い点】
毎月インセンティブがあり、週の予算を達成するとインセンティブがもらえます。
売上の良い店舗に配属されると給料もアップになります。
その他のイン...続きを読む(全239文字)

【良い点】
常連のお客様ができたり、お客様との会話が楽しかったり、自分の売上が高い月はとてもやりがいを感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全155文字)

【良い点】
社内での人間関係は良好ですし、ノルマもありませんし非常に良い職場です。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由は、
・会社で決められ...続きを読む(全277文字)

【良い点】
残業代も出ますし、賞与はきちんといただけます。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の販売職に比べたらおそらく高いのかもしれませんが、私...続きを読む(全131文字)

【良い点】
自社製品を社員販売価格で購入できるので、子供がいるスタッフをはじめ、みんな率先して利用していた。
年に二回、Tシャツなど自社製品を制服として支...続きを読む(全82文字)

【良い点】
お客様はブランドのファンの方が多い。赤ちゃんやお子様連れのファミリー層がほとんどなので、和やかな雰囲気の中で仕事ができ、スタッフも比較的穏やか...続きを読む(全85文字)

【良い点】
シフト制なので、平日のお休みが苦である人には不向きだが、休みはしっかりとれる。有休の消化を積極的に促す社風があるため、プライベートと仕事のバラ...続きを読む(全89文字)

【良い点】
扱う商品、ブランドコンセプトがしっかりしているので、接客はしやすい。産休を取ることが慣例化されているため、出産や子育てをしながら働きやすい企業...続きを読む(全154文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
本社スタッフの入れ替わりが多く、そのたびに仕事の進め方が変わることが度々あるなど、現場は混乱しがちだった。続きを読む(全73文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度が整っていないので、若者の定着率が悪い。30代後半以上がほとんどで上は埋まっているので、年数を重ねないとス...続きを読む(全93文字)

【良い点】
閉店後に他店舗に集まって行う研修や社内研修など充実していた。研修が大好きな人にとっては魅力的だと思う。続きを読む(全57文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
販売などは特に研修などもなく、独学、もしくは店舗のマネージャー頼みなので、現場で学んでいくスタイル。続きを読む(全70文字)

【良い点】
マルチタスク力は確実についたと思います。
全員未経験から入社ていたと思いますが商品知識や事務スキルがなくても周りの先輩に教わりつつ仕事を覚えて...続きを読む(全86文字)

【良い点】
年次研修は生産的だと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来的になりたい像がみつからない。積極的に教えてくれる風土はない。
昔な...続きを読む(全191文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修はしっかりしてくれますが、いわゆる窓際社員に仕事を与えるためにやってもらってる感があります。実際に営業に出たら...続きを読む(全98文字)

【良い点】
キャリアビジョンや評価制度が整っている。
面談や研修もあり、苦手な克服もできる。
専門職かマネージャー職かと自分の進みたい方面を面談を通して気...続きを読む(全148文字)

【良い点】
教育する余裕はしっかりある。研修や部署配属されてからの教育も充実しており、一部資格の取得にも会社から支援金が出るためその辺りはサポートが手厚い。続きを読む(全78文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
本社も店舗もギリギリか人手不足だったので教育体制が整ってるとは思えなかった。スキルアップも将...続きを読む(全92文字)

【良い点】
やりたいことはどんどんさせてもらえる環境だったために積極的に行動できる人にとってはとてもやりがいのある職場だったように感じます。接客の方法も丁...続きを読む(全102文字)