回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
体育会気質。
飲み会が多い。
体育会で元気のいい人間はすかれるので仕事がしやすいと思う。
社外、社内ともに人間関係を大事にする。
...続きを読む(全165文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
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株式会社リョーサン
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社リョーサンの仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社リョーサンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや具体的な仕事内容、福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
体育会気質。
飲み会が多い。
体育会で元気のいい人間はすかれるので仕事がしやすいと思う。
社外、社内ともに人間関係を大事にする。
...続きを読む(全165文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
色々な面で非常に半導体商社としての強みを持っている会社であると今でも思います。
情報や客先・仕入先に対して言いたい事を言えたり又、会社としてのポリシー...続きを読む(全183文字)
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仕事のやりがいは、自分が考えたシナリオ通りに商談が進み、売り上げ拡大につながった時です。社内、仕入先を巻き込みながら、商談を成約した時はやりがいを感じま...続きを読む(全158文字)
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入社してからの半年は、マニュアルをとにかく読み、とにかく電話対応を行い、こまごまとした庶務をおこなった。これは、社会人として、組織人として非常に役に立つ...続きを読む(全183文字)
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どしどし自分から発言してくれる人にとっては、とてもやりがいを感じる文化です。逆に人の話を聞く文化があまりないので、発信しない人は、息苦しそうにしています...続きを読む(全151文字)
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商社でありながら、メーカーの指示のもとでコラボできる程度の準開発力を持ち、ヒートシンクのメーカーでもある。川崎市に移転したロジスティック機能も有効に機能...続きを読む(全151文字)
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技術商社であり、開発部門に配属された場合、新卒の開発未経験者より、教育するという企業文化が有り、非常によい企業風土である。 営業志望で、入社した者も多く...続きを読む(全160文字)
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評価制度については、実力主義の為、頑張れば頑張った分だけ評価され、その点については、非常に満足している。ただ仕入れ先が経営再建中の為、なかなかモチベーシ...続きを読む(全155文字)
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ユーザーからの要望がそのまま営業から振って来るため、丸ごとシステムを受けるような仕事も多々有ります。そのため、単なるカスタマサポートでは経験できないセッ...続きを読む(全190文字)
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違う部署とのリレーションシップも幅広いですし、新規開拓で結果を出せば、しっかりと評価してくれますし、非常に論理的かつ公平な評価をしてくれます。ただ、実力...続きを読む(全160文字)
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新入社員でもどんどん仕事を任されるので、行動第一で体で覚える必要があります。人により向き不向きがある社風です。ただやりがいを求めたり自己の存在感を知らし...続きを読む(全153文字)
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仕事は職種にもよるかもしれませんが、私の場合は比較的早い段階で大手の企業を相手に仕事する機会に恵まれそれだけで非常にやりがいを感じました。また自分が販売...続きを読む(全182文字)
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職階別にスキルUP目的の定期的な研修会を神田本社にて行っていました。また研修専門会社に依頼して、RS21という経営理念、経営方針等にそってどこの部署でも...続きを読む(全188文字)
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当時派遣社員だったということもありますが、勤務日と休日のメリハリがしっかりしていました。GW/夏季休暇/年末年始休暇も取得し易かったです。女性が多い職場...続きを読む(全154文字)
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新規契約がとれた時、納期どおりに物を収めた時にやりがいを感じました。私がいたころは業績も良く年末のボーナス時に全社員に臨時ボーナスが支給されました。さら...続きを読む(全159文字)
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半導体の専売部にて勤務。
新規の海外案件を若いうちからまかせていただき、海外ビジネスについて勉強するいい経験ができた点が面白くやりがいがあった。
仕...続きを読む(全186文字)
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大手企業との取引きが中心であるため、デザインインしたデバイスが製品化された時にはモチベーションUPにつながる。
会社としては、成果主義を導入しており、...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
技術商社の強みは、幅広いメーカー製品と現場知見を横断的に結び、顧客課題を具体的なシステムに翻訳できる点にある。製品売りではなく用途起点で最適...続きを読む(全390文字)
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【良い点】
比較的有給休暇を取得しやすい雰囲気があり、業務調整を行えば長期休暇も取りやすい。個人の予定を尊重する文化が根付き、働き方の柔軟性が確保されて...続きを読む(全143文字)
エレクトロニクス業界が成長しているし、その波の乗れそうな感じの会社でした。続きを読む(全37文字)
大卒で22万円くらいなので、少し厳しい気がします。続きを読む(全25文字)
入社後色々挑戦できる制度があると説明会で聞きました。続きを読む(全26文字)
併合したばかりなのでまだ、整ってない感じがしました。続きを読む(全26文字)
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【良い点】
特になし。強いて挙げれば、代理店制度なので、飛び込み営業が無いくらい。テリトリーも限定されているので、逆を言えば、自らの意志で新規開拓はでき...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
無理な仕事は押し付けられなかったが発言できる環境ではなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列体質ではあるので出る杭は打たれる。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
定時で帰れる事が多いと思うのでアフターは予定を立てやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は少な目なのかちやほやされ勘違いする人...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
大手なので基板はしっかりしている
【気になること・改善したほうがいい点】
上が帰らないと帰りづらい環境だった
零時回ることも結構ありしんどかった続きを読む(全78文字)
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【良い点】
コンスタントに、業績が上げられるなら楽しい職場かなと。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務作りがコンスタントに上げられるまでは大変。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
専門業務を突き詰める事が出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
中国HQが絶対なので、日本ではこうだ、この方が効率が良いなどと掛け...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
新規受注や、大型受注した際はかなり嬉しいし、お客様との絆も多少は深まる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ルート営業のため、関係構築...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
ヒビノグループのため大きい案件に携われる可能性があること。
【気になること・改善したほうがいい点】
大きい案件が巡ってくるかは運です。やりが...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
ユーザーから感謝を伝えられる
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないが、新入社員は業務を解らないまま進めざる負えないことが多く、あ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
当時初めてスマートフォンが世に出た時期で、iPhone3Gを発売前に知ることができたし、自分も購入できた。昔は携帯電話メーカーによる競争が今...続きを読む(全267文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員のやり方に対する自由度が高く、裁量が大きいので、これはするなといったような止められたり、具体的に細かく指示をされるようなことはないと思う...続きを読む(全196文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務実績を上げても何の評価も昇給もなく、ゴマする人間が昇格する風土なので、ヤリ甲斐や面白み等は全くない。続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいはないですね。やった分だけ還元されることも無ければ、むしろ煙たがれる感じです。常に一定かそれより少し上ぐ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
メンタルが強い人にはすごく向いてると思う
社員同士が仲良いため、お客さんに対して嫌なことがあっても切り替えできる人にとっては天職
数字を追い...続きを読む(全102文字)
| 会社名 | 株式会社リョーサン |
|---|---|
| フリガナ | リョーサン |
| 設立日 | 1953年11月 |
| 資本金 | 176億9000万円 |
| 従業員数 | 622人 |
| 売上高 | 1389億4300万円 |
| 代表者 | 稲葉和彦 |
| 本社所在地 | 〒101-0031 東京都千代田区東神田2丁目3番5号 |
| 平均年齢 | 43.7歳 |
| 平均給与 | 786万3000円 |
| 電話番号 | 03-3862-2591 |
| URL | https://www.ryosan.co.jp/ |
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