リョーサンの法人営業の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全165件）

【良い点】
大手なので基板はしっかりしている
【気になること・改善したほうがいい点】
上が帰らないと帰りづらい環境だった
零時回ることも結構ありしんどかった続きを読む(全78文字)

【良い点】
配属される部署によってだと思うが稼ぎ頭の部署だと相当ハードワークになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
媚び売ってる同僚とか見ると...続きを読む(全83文字)

【良い点】
無理な仕事は押し付けられなかったが発言できる環境ではなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列体質ではあるので出る杭は打たれる。続きを読む(全79文字)

【良い点】
定時で帰れる事が多いと思うのでアフターは予定を立てやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は少な目なのかちやほやされ勘違いする人...続きを読む(全80文字)

【良い点】
一般企業、半導体商社の中では、年収自体は低くはないとは思う。
評価は、数字的な部分よりも
プロセス重視であり、ノルマでプレッシャーがかかるこ...続きを読む(全199文字)

【良い点】
メーカー、顧客が大手なので、
会議や打ち合わせで、学ぶ事が多く、
自分の成長に繋がった。
海外にも支店があり、グローバルに仕事ができる。
【...続きを読む(全138文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートを重視する考え方が、そもそも社内に内容に思う。
もう少しライフワークバランスを気にすると中堅、若手も...続きを読む(全87文字)

【良い点】
主に日系企業が顧客になるし、商社としての価値が高くないので、現状維持していくので、精一杯な感じがある。
半導体商社同士の合併で、規模拡大をし...続きを読む(全161文字)

【良い点】
業務の幅は広く、1年目から大手を任せてもらえる環境にある。1年目には、しっかりと周りがサポートをする体制が整っている。続きを読む(全65文字)

【良い点】
女性には働きやすい環境が整っているように思う。周りのサポートもその点はしっかりとしているように感じる。最近では女性の方が採用人数が多かったりする。続きを読む(全79文字)

【良い点】
休みは取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
休みは取りやすいが業務が忙しく、休みを取ってもリカバリーが厳しい。結局、そこを懸念...続きを読む(全99文字)

【良い点】
地方勤務者に対する家賃のサポートは手厚いのが魅力的。単身赴任者の場合には、帰宅する費用負担なども行なっている。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全113文字)

【良い点】
大手顧客、サプライヤを担当することですごいスピードで成長する機会がある。キャリアサポートは他社と遜色なくしっかりあると思う続きを読む(全67文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスが取りにくい。
1人に仕事が偏る傾向にあり、仕事ができる人ほど過多になる傾向にある。続きを読む(全72文字)

【良い点】
年収は同世代では高水準でもらえる企業である。評価制度は、絶対評価に変わったが良かったかと言われると正直わからない
【気になること・改善したほ...続きを読む(全87文字)

【良い点】
現在は分からないが、女性の管理職は女性の若手を潰しにかかっていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
期待する人に過度な業務をさせ...続きを読む(全93文字)

【良い点】
プライベートはありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は残業が多く、プライベートはありませんでした。現在は改善してい...続きを読む(全84文字)

【良い点】
年収は悪くないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は残業が多く、100時間以上になることもザラでした。
いい意味でも悪い意味...続きを読む(全86文字)

【良い点】
半導体・電子部品の専門商社ということで、今後も確実に衰退はしない業界であると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ハードウェアの技...続きを読む(全122文字)

【良い点】
新卒入社時の面接としては、一般的なものであった。
一次、二次面接では人事部の方が、最終面接で役員の方に面接いただいたかと思う続きを読む(全68文字)

【良い点】
良くも悪くも年功序列制であること。
【気になること・改善したほうがいい点】
相対評価から絶対表かに変更されたが実体のところ年功序列制であり、...続きを読む(全96文字)

【良い点】
半導体・電子部品の商社であるため、先進技術に関われること。
また自分が営業した部品が世の中で販売されているという楽しさもある。
【気になるこ...続きを読む(全131文字)

【良い点】
有給取得率を上げようという試みを部署ごとに行なっていて、月1回は有給を取るように部長から勧めてもらえる部署がある
【気になること・改善したほ...続きを読む(全127文字)

【良い点】
残業代が出るところ、OJT・メンター制度、家賃補助などについては至れり尽せりであり、長期間企業に勤めたい方にはこれ以上ない環境であると思う。...続きを読む(全126文字)

【良い点】
会社の将来性が見えない。
業界としては伸びているが商流ビジネスのため一個人が売り上げを上げるより買収や商流移管でビジネスを獲得するほうがイン...続きを読む(全212文字)