回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若い人材も活躍できると聞き、入社した。実際その通りだった。なぜなら皆退職していくからだ。
【気になること・改善したほうがいい点】
会長がとに...続きを読む(全132文字)
株式会社NPシステム開発
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社NPシステム開発の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社NPシステム開発で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若い人材も活躍できると聞き、入社した。実際その通りだった。なぜなら皆退職していくからだ。
【気になること・改善したほうがいい点】
会長がとに...続きを読む(全132文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足。一部の人間が残業まみれ。新しい人が入っても減っていくのが現状。原因がわかりきっているのに改善できず、同...続きを読む(全134文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ、怒鳴り上げる文化、何をとっても時代錯誤になっている。会長が一戦から引退しない限...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
比較的給料はいいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
会長から事あるごとに怒鳴られ、社員は萎縮して何も意見できない環境です。
多く...続きを読む(全182文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給料は比較的高めです。賞与も年3回出るときもあり、お金のためと割り切ればどんどん給料は上がっていきます。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全180文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人情報を見て、面接を受けにいったが、求人情報とは別の部署にいきなり配属となった。その際、部署の説明はあまりなく...続きを読む(全175文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ない。 本当に1つもない。絞り出して言うなら事務職にしては給与がいいところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
会長のパワハラがひどい...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
入社理由は家から近かったこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後のギャップはみんな書いているが、面接時の温和な雰囲気から一転、...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
堀場製作所の製品にソフトを組込み販売している。謂わゆるドライブレコーダー販売会社。
トラック業界補助金ビジネスかつ保守料が取れるビジネスモデ...続きを読む(全213文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
Webを使っての会議をするということで常時、本社と各支店がカメラとマイクでつながっているため、気分的に普段職場で...続きを読む(全171文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社長が直々に面接しますが、面接時と入社後、まったくの別人と化します。
面接時は印象が良く、安心できますが入社すれば初日からお構いナシに怒号を浴びせてき...続きを読む(全168文字)
域密着ながら地元の企業や自治体を含む様々なクライアント向けにシステムを提供しているようで、じっくりと松山を拠点に働きたいのなら安定性もあり良いと思う続きを読む(全74文字)
愛媛県内には複数のIT開発会社があるが、NPシステム開発のように地域密着の受託・業務系システムを手がける会社は、地方の中小企業や公共機関のDX化・IT化ニ...続きを読む(全103文字)
公開情報では大手IT会社のような“高収入やボーナス大幅アップ”みたいなものは少ない。地方・受託系企業として標準的な給与水準だろう、という印象。続きを読む(全71文字)
会社の規模から考えると、大手のような派手な福利厚生は少ないかもしれない。ただ、受託開発・業務システムの案件が多いため、納期やリリースによる波はあっても、ゲ...続きを読む(全114文字)
地方企業らしく、経営は安定志向が強めで、無理なリスクをとらず確実に仕事を回すスタンス。だからこそ、安定感はあるけど“若手でも企画や大幅な裁量を任せられるみ...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく会長が引退しない限り、良い会社にはなっていかないと思う。会長のワンマン経営で良い人がどんどん辞めていく。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してすぐの新入社員研修は会長の気分で内容が決まる。その時会長が好きな本を読ませて感想を言う...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく会長のパワハラが酷い。認知症なのかわからないが、言うことが二転三転する。自分が指示した...続きを読む(全122文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署内の人間関係はとてもよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が所属していた部署では毎朝1時間から2時間程度、会長と朝礼があ...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
生理休暇が使える。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性はすぐに退職していく。子供の発熱などで早退する社員は賞与額が他の人と比べて圧...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
仲の良いグループは決まっているので、入りたい方は自分からグイグイいかないとぼっちです。
1...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
もっと淡々とした雰囲気かと思ったが、コミュニケーションが多く温かい雰囲気だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約に関する説明が...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
メガネストアーを昔から使っていたから。
【気になること・改善したほうがいい点】
規模が縮小しており、ここを受けるならほかの会社を受けたほうが...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
自分が思っていた以上にスピード感を持って働くことができます。僕自身、入社2年目ですが、1年半で役職者になることができたので、入社後のギャップ...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
入社を決めた理由は、「人密着型企業」である点と、成果主義の評価制度に魅力を感じたため。
入社前の面談回数が多く、人事の方が入社後の認識相違...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
携帯は誰もが使う物なので知識をつけておいて日常生活でも役になっているので勉強して良かったと思ってます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全119文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社当初は社会に出て経験を積めば成長できると思っていたが、自分から行動量を増やさなければ成功を掴めないと気づけたこと。そのPDCAを1日単位...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
誇れるような学歴がない分、体力と時間に余裕がある20代に成長したいと思いベンチャー企業を志望しました。面接や面談時に働く人の良さを感じ、入社...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
別会社の派遣として3年間在籍し、当時の上司からのプッシュもあり、ここで働き続けたいと思いそのまま契約社員として入社、正社員にしていただいた。...続きを読む(全200文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗が多い中上の人間が少なかったので、連絡漏れが多々ありました。今では本社勤務の役職ありの人が増えたと聞いてます...続きを読む(全96文字)
| 会社名 | 株式会社NPシステム開発 |
|---|---|
| フリガナ | エヌピーシステムカイハツ |
| 設立日 | 1983年1月 |
| 資本金 | 3億円 |
| 従業員数 | 75人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 小田勝也 |
| 本社所在地 | 〒791-8015 愛媛県松山市中央1丁目9番13号 |
| 電話番号 | 089-924-7817 |
| URL | https://www.npsystem.co.jp/ |
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