山一電機株式会社
- Q. 志望動機を教えてください。
-
A.
技術を通して人々の生活を便利することで社会に貢献したいと考えているからです。私は日常生活を便利で豊かにしてくれる技術や機械に興味を持っており、実際に生活に取り入れているのですが、半導体は多くの電子機器に幅広く使用されている事実を知り、テクノロジー化がさらに進んでい...続きを読む(全244文字)
\ 就活会議に登録すれば読み放題 /続きを読む(無料)
山一電機株式会社 報酬UP
山一電機株式会社の社員・元社員による総合評価は3.1点です(口コミ回答数63件)。ESや本選考体験記は11件あります。基本情報のほか、山一電機株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
山一電機株式会社は、1956年に設立。創業60年以上続く下町・蒲田の老舗企業です。
私たちは、半導体の検査工程において欠くことのできない接触機構技術や微細精密加工技術、通信インフラ・産業機器の分野において、これまで培った機構設計技術や生産、評価技術等の独自技術を駆使し、先端エレクトロニクス機器の技術革新をサポートしてきました。
現在では、アメリカ、シンガポール、ドイツ、イギリス、イタリアなど国内外に問わず世界に拠点を拡大しています。
今後も、東証一部上場のグローバル企業として「お客様が満足いただける製品・サービスを提供できる会社」、「お客様の幅広いニーズに応えられる企業」として成長を続けていきます。
当社の主力事業は以下の3つです。
■テストソリューション事業:
製品の品質テストに必要な機器類を取り扱っています。その中でもバーンインソケット(半導体耐熱検査用ソケット)に関しては世界でも圧倒的なシェアを占めています。
■コクタソリューション事業:
電線同士、または電線と電気器具を接続するための製品を豊富に取り揃えています。
■光関連事業:
カメラや、プロジェクタなどの映像機器で広く用いられる光学フィルタを中心に多くの製品を生み出しています。
このように広範囲にわたり多くの事業を手掛けることができるのは、高い技術力をもっているからです。
今後もこの技術力を活かし、世界中の名立たる大手メーカーからの信頼を強固なものとしていきます!
日本だけでなく、アメリカ、ドイツ、シンガポール、香港、上海、フィリピンを中心に展開しています。
私たちが普段当たり前のように使っているスマートフォン、PC、テレビなど様々な分野において山一電機の技術・製品が役立っています。(海外生産比率『80%』/海外売上比率『78%』)
ニッチな業界ですが、業界トップクラスの技術力で「下町・蒲田から世界へ」を合言葉に、更なる成長を目指します!
当社は、社員の平均勤続年数18年。離職率は3.4%と長く働きやすい環境です。しかし、社員の平均年齢は44歳と、20~30代の若手が少ないのが弱みです。ですが、ベテラン勢が多いからこそ、世界トップレベルの技術力を支えるスキルを学べる環境と、若手のうちから重要なポジションを任せて貰える環境があります!とはいえ、入社後は、独り立ちまで先輩社員が手厚くフォローしますので、新たな視点をもって臆することなく様々なことにチャレンジをして欲しいと考えています。
最初は失敗することも多々あると思いますが、新入社員研修やOJT研修を通し、将来的に会社を牽引していくポジションに立てるように会社としてもチャレンジできる多種多様な環境を整えていきます。
・実直で誠実な方
・素直な方
・成長意欲や行動力がある方
・志を高く持ち、チャレンジ精神旺盛な方
・責任感がない方
・人の意見をすぐに否定する方
・支持された仕事しかやりたくない方
・変化が苦手な方
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した山一電機株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した山一電機株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。
落ち着いた雰囲気でした。
和やかだった
しっかり答えればなんとかなる
きちんと受け答えできればオッケー
かなり和やかな雰囲気でした。二次面接ではTS・CS事業部の各事業部長、人事2名で計4名の同席。最終面接では社長、幹部レベル3名、人事1名の予定です。
結論ファースト
面接中、品質管理職の詳しい説明があった
簡潔な回答を心がけるといいと思います
人物重視とのことで、明るくハキハキ喋ることを意識しました。
とにかく優しいお姉さんがお話を聞いてくれました。 基本的にこの企業はずっと学生側の気持ちに立ってくれてる気がします。
※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2012年頃
投稿日:2024年2月18日【気になること・改善したほうがいい点】
早期退職制度に無理やり応募させられ鉄拳制裁により追い出された。
現在は業績回復してこれは過去の出来事にも語られず、...続きを読む(全185文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2020年10月8日【良い点】
賞与はとても良いと思います。給料はランク制になっていてランクが変わると目に見える給料の変化があります。ランクの変化なしに1年の昇給は数千円です...続きを読む(全270文字)
在籍時期:2008年頃
投稿日:2018年9月12日【良い点】
全体的にかなりレベルが低いので、給料が低くてもいいので楽をしたい人にはいい会社です。また向上心のない人には居心地がいいと思います。
【気になる...続きを読む(全188文字)
在籍時期:2010年頃
投稿日:2018年5月19日【良い点】
他社と比べると、普段は自由にさせて貰えてる感じはします。責任を持たされることも少ないと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
女...続きを読む(全177文字)
在籍時期:2010年頃
投稿日:2018年5月19日【良い点】
いちおう、そこそこ整ってます。利用する人はよく利用するようで、お得感があるそうです。在職中に利用出来たら良かったなとは思います。
【気になるこ...続きを読む(全183文字)
在籍時期:2010年頃
投稿日:2018年5月19日【良い点】
普段は、あまり気にすることなく仕事が出来る。マイペース。緩いのかも知れないし、よく分かってないのかも。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全184文字)
在籍時期:2007年頃
投稿日:2017年4月29日【良い点】
部署にも依るのでしょうが先輩後輩の関係も良く、困っているときは親身になって相談に乗ってくれました。
上司も気さくな方が多く、部門を超えて飲みに...続きを読む(全261文字)
在籍時期:2013年頃
投稿日:2017年3月31日【気になること・改善したほうがいい点】
私がいた時は、Tヒラ、Tカイが社内メールに勝手にアクセスして社員のメールのやり取りを勝手に見たり転送したりしていま...続きを読む(全200文字)
在籍時期:2009年頃
投稿日:2016年11月11日【良い点】
社員同士の仲は良く、仕事以外でのコミュニケーションも多くあった。また仕事の面でも部署内においては協力的で、困ったことなどがあると自分の仕事でな...続きを読む(全213文字)
在籍時期:2005年頃
投稿日:2015年10月24日私の在籍時は育児休業等の取得はしやすかったと思います。休暇も比較的取得しやすい環境でした。
忙しい職場でしたがお互いに協力し合う状況だったと思います。か...続きを読む(全163文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
会社名 | 山一電機株式会社 |
---|---|
フリガナ | ヤマイチデンキ |
事業内容 | ■テストソリューション事業 ・検査用バーンインソケット ・検査用テストソケット ・プローブカード ・テストサービス ■コネクタソリューション事業 ・コネクタ ・実装用ICソケット ・フレキシブル配線板(YFLEX™) ■光関連事業 ・光薄膜フィルタ ・半導体レーザ光源 ・光フイルタ モジュール製品 |
設立日 | 1956年11月 |
資本金 | 100億8400万円 |
従業員数 | 358人 ※2018年3月末/グループ計:1,502名 |
売上高 | 264億9400万円 ※2015年3月末(連結) |
株式市場 | 東京証券取引所1部 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 太田 佳孝 |
本社所在地 | 〒144-0035 東京都大田区南蒲田2丁目16番2号 |
事業所 | ■営業拠点 東京、大阪、名古屋、熊本 ■生産拠点 千葉、長野、岡山 ■海外拠点 アメリカ、シンガポール、台湾、香港、上海、韓国、フィリピン、ドイツ、イギリス、イタリア |
関連会社 | 光伸光学工業株式会社 |
男女比 | 男性 86% : 女性 14% |
平均年齢 | 44.5歳 |
平均給与 | 649万円 |
30歳時の平均年収 | 420万円 ※ 残業手当は含まず(別途支給) |
Manager average age | 50.7歳 |
役職者の男女比 | 男性 98% : 女性 2% ※ 役職者に主任クラスは含まれていません |
平均残業時間(月) | 21時間 |
有給消化日数 | 12.7日 |
電話番号 | 03-3734-0110 |
お問い合わせ先 | 山一電機株式会社 新卒採用担当 TEL:03-3734-0172 |
URL | https://www.yamaichi.co.jp/ |
自社採用ページURL | http://idc.disc.co.jp/yamaichi/ |
20年3月期 | 21年3月期 | 22年3月期 | 23年3月期 | 24年3月期 | |
---|---|---|---|---|---|
連結・単体
|
連結 | 連結 | 連結 | 連結 | 連結 |
資産合計
(円)
|
318億9300万 | 354億6300万 | 453億7200万 | 503億6800万 | 510億6200万 |
純資産
(円)
|
233億5400万 | 256億5500万 | 319億9300万 | 370億1300万 | 382億6400万 |
売上高
(円)
|
270億800万 | 276億7300万 | 395億7400万 | 469億8500万 | 364億2300万 |
営業利益
(円)
|
30億6400万 | 31億9200万 | 83億7500万 | 91億3400万 | 29億3300万 |
経常利益
(円)
|
30億8000万 | 31億4300万 | 87億4600万 | 94億5000万 | 29億1400万 |
当期純利益
(円)
|
26億5300万 | 25億9200万 | 67億7100万 | 72億1200万 | 20億6000万 |
利益余剰金
(円)
|
----
|
----
|
----
|
----
|
----
|
売上伸び率
(%)
|
2.34 | 2.46 | 43.01 | 18.73 | - 22.48 |
営業利益率
(%)
|
11.34 | 11.53 | 21.16 | 19.44 | 8.05 |
経常利益率
(%)
|
11.4 | 11.36 | 22.1 | 20.11 | 8.0 |
※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。