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【良い点】
部署内の人間関係はとてもよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が所属していた部署では毎朝1時間から2時間程度、会長と朝礼があ...続きを読む(全212文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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ＮＰシステム開発の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全16件）
社員・元社員による株式会社ＮＰシステム開発の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ＮＰシステム開発で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ＮＰシステム開発の 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
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- 福利厚生
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3.9
- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- 女性の働きやすさ
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-
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ＮＰシステム開発の 学生による会社の評価
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- 総合評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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3.2
- 成長・将来性
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3.0
- 社員・管理職
-
2.6
- ワークライフ
-
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- 社風・文化
-
3.0
- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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2.8
- おすすめ度
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2.6
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ＮＰシステム開発の 退職理由に関する評判・口コミ一覧
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【気になること・改善したほうがいい点】
代表が変わらない限りこの会社ではやっていけないと思ったから退職を決めた。
今まで退職した人の99%が代表が理由で...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
良い点はほぼない。
【気になること・改善したほうがいい点】
一度社長に目をつけられると退職するまで詰められる。何もしようと、どうしても無駄で...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
ないと言ってもいい。辞める人はたくさんいた。精神病になる人もいた。会社に残っている人は神経が図太い人ばかり。圧に耐えられるメンタルを持ってい...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
給与が業界水準より高いところ。でも内容からすると割に合わないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
恫喝と長時間労働に耐えられ...続きを読む(全253文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業代がみなしで計算されているため、日々の残業は、ほぼサービス残業となる。定時時間外でもユーザー対応が求められる...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
非常に忙しいので時間が早く立つのはよかった。他には特に良かった点は考えても思いつかない。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社は簡単...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
売り上げはそこそこ良いようですが恐怖政治の賜物にすぎません。
上場を目指しているそうですがパワハラで訴えられるほうが先かもしれません。
【気...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
入社してすぐおかしな雰囲気を感じ取りました。
社内の上層部の威圧的な態度。そして指導と銘打ってはいるもののどれをとってもマニュアルこそ細かく...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
試用期間3ヶ月で解雇されるケースを見た。上司もしくは社長に気に入られなければ捨てられる。役員クラスの人が突然降格...続きを読む(全220文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
システムの不具合が多い。
システム不具合の改善策の対応が充分になされていないと思われる。
そのため、営業職...続きを読む(全123文字)
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入社して一週間でおかしな会社だと気付いた。恐怖政治のような会社。社長のモラハラがすごい。社長が怒鳴ると空気がビリビリとするくらいの大声を出すので、そんな...続きを読む(全220文字)
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皆さんも書かれていますが、こんなに社内環境の悪いところはありませんでした。
これまで勤務した企業の中でダントツの悪さです。
役職付きの人の態度の悪さ...続きを読む(全202文字)
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他の方も書いておられますが、まず、社内の雰囲気がとても悪いです。
これだけ社内の雰囲気が悪いところはそうそうないのではないでしょうか(笑)
また、残...続きを読む(全503文字)
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入社初日から社長から一日中罵倒され続けます。信じられないかも知れませんが、事実です。何も教えてもらっていない状態から、いきなり「お前は何をやっているんだ...続きを読む(全185文字)
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会社の雰囲気が悪い。
転職は何度かしたが、ここぐらい雰囲気の悪いところは知らない。
OJTらしきものはあったと思うが、「教育」は特にない。
教育は...続きを読む(全180文字)
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ＮＰシステム開発の 他のカテゴリの口コミ
回答者：
愛媛県内には複数のIT開発会社があるが、NPシステム開発のように地域密着の受託・業務系システムを手がける会社は、地方の中小企業や公共機関のDX化・IT化ニ...続きを読む(全103文字)
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会社の規模から考えると、大手のような派手な福利厚生は少ないかもしれない。ただ、受託開発・業務システムの案件が多いため、納期やリリースによる波はあっても、ゲ...続きを読む(全114文字)
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地方企業らしく、経営は安定志向が強めで、無理なリスクをとらず確実に仕事を回すスタンス。だからこそ、安定感はあるけど“若手でも企画や大幅な裁量を任せられるみ...続きを読む(全89文字)
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回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく会長が引退しない限り、良い会社にはなっていかないと思う。会長のワンマン経営で良い人がどんどん辞めていく。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してすぐの新入社員研修は会長の気分で内容が決まる。その時会長が好きな本を読ませて感想を言う...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく会長のパワハラが酷い。認知症なのかわからないが、言うことが二転三転する。自分が指示した...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
業績は伸びている。運輸業界で、市場シェア6割を占めており、これからも悪くなることはないと考える。
【気になること・改善したほうがいい点】
利...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
社員には良い人が残っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
会長のパワハラがひどい。毎日罵倒されてる人をみて気が滅入る。77歳なこ...続きを読む(全162文字)
小売り(その他)の退職理由の口コミ
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【良い点】
キャリアアップが見込めない
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも年功序列のため上が詰まってると中々昇格できない。
順番待ちみ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
退職の主要因としては、新しいことをやりたいと思ったから。
軸となる事業があるため、多くの人が必要となり、新規事業がなかなか行いにくい。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
離職率はそこまで高いほうではないと聞いていたが、実際は割といた。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間がもっと少なければ魅力的な...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
退職するか迷うようないいてんについてですが、お仕事の内容自体はとても、分かりやすかったですし、福利厚生に着きましても、一般的な他の企業さまと...続きを読む(全280文字)
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【良い点】
古くさい体質や考え方が根強く残っている一方で、長年続いてきたやり方があるという点では、業務の流れが大きく変わることが少なく、安定しているとも...続きを読む(全596文字)
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【良い点】
直接の上司は比較的親身になってくれているが、ここも当たり外れはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアプランを明確にし、それ...続きを読む(全130文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
1.研修中の際、支店長との営業同行時に高齢者のお宅に訪問営業後のフィードバックバックで顧客が気付いていない内に高...続きを読む(全556文字)
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【良い点】
幅広く動きたい、仕事をしたいというか人には良い環境。良くも悪くも退職が続いているため。
しかし直近はトップダウンの傾向も多いので注意。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
上の人たちは優しいですけど、末端はかなり気難しい人たちが多い印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によってOJTの進め方や...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
やりたいことにチャレンジさせてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって独自のルールがありそれを管理できてない、報連相がで...続きを読む(全81文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ＮＰシステム開発の 会社情報
| 会社名 | 株式会社ＮＰシステム開発 |
|---|---|
| フリガナ | エヌピーシステムカイハツ |
| 設立日 | 1983年1月 |
| 資本金 | 3億円 |
| 従業員数 | 75人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 小田勝也 |
| 本社所在地 | 〒791-8015 愛媛県松山市中央1丁目9番13号 |
| 電話番号 | 089-924-7817 |
| URL | https://www.npsystem.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 2425311
