回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
管理職に対してもさん付けで呼んでも問題ないほど風通しは良いと感じた。課長以上は普段は本社にいるが定期的に店舗に来てくれる。人にもよるが、声を...続きを読む(全204文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
コネクシオ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、コネクシオ株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にコネクシオ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
管理職に対してもさん付けで呼んでも問題ないほど風通しは良いと感じた。課長以上は普段は本社にいるが定期的に店舗に来てくれる。人にもよるが、声を...続きを読む(全204文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生は多岐にわたり、本当に充実している。
管理職になると、一気に給料は跳ね上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生や休...続きを読む(全244文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上司も評価される制度があるので、平社員が邪険に扱われにくい。また、ホットラインの整備がされえいる為、なにかあればCCOが対応してくれるという...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
配属先にもよると思うが、かなり風通しの良い環境で、社員同士も仲が良いイメージである。
店舗規模までなら上下関係なく自分の意見を聞いてもらうこ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
基本的に朗らかな人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
問題のある責任者を店長に報告しても、なんの改善もみられない。
表向きでは...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
もちろんひとぞれぞれだが、社員として魅力を感じる人は沢山いる。またそういった人をピックアップしてお知らせしていることもある。男性、女性共にい...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
大手だけあって、新しい評価制度を頻繁に導入している。
ころころ変わるのは良いと言えないが、時代に乗ろうとしている感じがする。
【気になること...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
人が良い人ばかりだから、働きやすい。また、研修に関しても、力を入れているから、やりやすい。むた、休日、休暇に関しても、毎年1度8連休のリフレ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
女性が多い職場ですが私が働いた2店舗ではギスギスしたりすることもなく、人間関係は一切ストレスはありませんでした。役職者である店長、副店長、チ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
凄い責任者は社員思いで、常に気にかけてくれる。社員同士は助け合いの思いがあって、わからないことがあっても聞きやすい環境。
【気になること・改...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
とくにありませんでした。至って普通もしくはめんどくさい程度でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社会特有のあの空気の漂う環境...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
総合職だったので、年々責任のある業務やポジションを任される。それを望んでいる人にはいい環境だとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
人が良い。万が一嫌なスタッフがいても、相談できる部署があり、そこに通報すれば良い。コンプライアンス遵守かつ、社員を大切に考えているため人間関...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
配属店舗よりますが、比較的仲良くなりやすい環境のお店が多いと思います。
もちろん相性などもありますが、年齢層が30大学が多いお店だと、節度の...続きを読む(全389文字)
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【良い点】
営業部、一般社員同士の仲は良いです。助け合い、慰め合わないと精神的にやられてしまうでしょう。社内ではESやら諸々で取り残されている部署のよ...続きを読む(全269文字)
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【良い点】
しっかり残業は出たり、コンプライアンスはしっかりしている
【気になること・改善したほうがいい点】
社員というニンジンをぶら下げて、いろんなこ...続きを読む(全179文字)
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勤務はシフト制なので希望休を提出しますが、店長や先輩に気を使うので、希望の休みがとりづらいです。店舗の雰囲気にもよると思います。社員になっても賞与が低い...続きを読む(全135文字)
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大きな合併があってからはI社のやりかたとP社のやり方(合併前の2社)で少なからず違いが目立ち、店舗つくりに対しても上がどっちの社員だったかで全く違う状況...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
社内の風通しがよく、コミュニケーションが活発で、率先して挙手すればいろいろな仕事に従事することができると思う。
また、男尊女卑の考えは他...続きを読む(全173文字)
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店長はこの会社に置いて管理職ではないので、その上、エリアマネージャーや課長という立場になる。
その場合、社員ランクにもよるが、年収は700万を超えると...続きを読む(全448文字)
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スタッフ→リーダー→チーフ→副店長→店長→AM→課長→部長が中途採用や社員登用での流れ。
社員登用の場合、専任職と総合職にわかれていて給料に差が出る。...続きを読む(全165文字)
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管理職と言っても、副店長クラスでは派遣社員と変わらない業務を行う場合があります。
それと合わせて、社内での各項目に基づいたプレゼンが月に1回行われます...続きを読む(全160文字)
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合併を繰り返した企業なので、元々の会社の社風から抜け出せない方が多数います。年功序列で保守的な老舗企業のようなグループがある一方で、実力主義で効率的なベ...続きを読む(全163文字)
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社内の雰囲気は聞きたいことがすぐ聞ける環境で悪くない。
上の人も結構気さくで、ちょくちょく差し入れをくれたり声はかけてくれていました。
女性は事務職に...続きを読む(全165文字)
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自分がついた上長はわからない事については、わかる迄丁寧に教えてくれる環境にあった。仕事の失敗にも寛容で、逆にどんどん失敗をする事が成長に繋がる事を教えて...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
営業時間が終わって締め作業が終われば帰れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安く、業務内容が合わなかった。またお客様対応が負...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
店舗の営業時間によっては早く帰れる。最後の対応が長引くとどうしても残業になる。シフト制なので平日に役所に行きやすい。
【気になること・改善し...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
時短勤務もできるので働きやすいと思います。育休も1年ほど取れていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の方が多いので特にないです。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
自分のトークスキルを活かして、商品を提案して成約することに喜びを感じる方や売り上げ目標の数字を追うことが喜びになる方は向いてると思います。
...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
他キャリアとの顧客の取り合いになっている。クレジットカードやでんき、ガスなど、様々な事業を取り扱っている。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
特になし。半期ごとに評価制度があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは少なかった。成約数がボーナスに反映されることは私の...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
休みは取りやすく、自身の業務が整理できていれば公私のバランスはしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては属人的な業務...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
男女問わず実力があれば昇格する機会はある。
育休や産休も問題なく取得でき、復帰後も家庭都合を加味した配属となる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
大企業との商談や折衝する機会があり営業としてのノウハウは身に付く。
【気になること・改善したほうがいい点】
あくまで業界特有のスキル感となる...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
福利厚生は充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助や家族手当といった直接的に金銭面で補助される制度はない。
そんな中...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
人による。いいマネージャーであれば非常に働きやすそうでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
明確な指標がないので人により管理制度や...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
半端な役職者になると微小の手当はつく!!その代わりに圧めっちゃかけられます!!
上司がずっと怒...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
非正規社員から正社員になった先輩など、様々なバックグラウンドの人たちがいて、色々学ぶことがあり、良い機会になった。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
給料は高い。ただ全国総合職とエリア採用とでは天と地の差がある。下手したら倍ぐらい違うかも
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職にな...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
給料面では平社員より圧倒的に潤っていたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員よりも長い拘束時間を求められて、休みの日はな...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
キャリアの土台が販売現場なので、将来的に経理・企画・管理部門の専門職に進みたい人には、着実なステップアップを自身の努力で体感できると思います。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
本部の人たちとは余り関わりがないため、風通しのよさはわからない。 店舗ごとの雰囲気は責任者によって変わり、チームワークで数字を追いかける風潮...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
ごまをすったり、過大自己評価アピールをすればある程度の管理職まで行ける人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメントスキル...続きを読む(全129文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
大きい組織の割には管理職の枠も多くないため、なかなか昇進することは難しいと思う。また社員の平均年齢はかなり高い。続きを読む(全76文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良くも悪くも何も言わないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
人の資質が良くないので、雰囲気が悪く、まず挨拶をしない風潮があります...続きを読む(全215文字)
| 会社名 | コネクシオ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | コネクシオ |
| 設立日 | 1997年8月 |
| 資本金 | 27億7800万円 |
| 従業員数 | 5,529人 |
| 売上高 | 1932億4700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 直田 宏 |
| 本社所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門4丁目1番1号 |
| 平均年齢 | 35.5歳 |
| 平均給与 | 483万円 |
| 電話番号 | 03-5408-3105 |
| URL | https://www.conexio.co.jp/ |
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