アールビーズの40代以上の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全25件）

【良い点】
転職で当該企業に入社しましたが、賞与も含めると、前職での給与レベルを維持してくれていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与の対...続きを読む(全100文字)

【良い点】
マラソンやスポーツが好きで、体育会系の部活などの経験があればマッチすると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育や育成への取り...続きを読む(全137文字)

【良い点】
マラソン大会やスポーツが好きで、体育会系のノリについていけるようであれば、周囲のメンバーのそのような方々が多い/取引先もマラソン大会に関わる方...続きを読む(全200文字)

【良い点】
昨年、アシックスが資本参加したため、企業としての戦略志向は高まり、アールビーズの役割やミッションの明確化、ガバナンスの改善も進むと思います。また、続きを読む(全79文字)

【良い点】
マラソン大会はたいてい日曜日なので、その準備も含め、土日勤務や地方への出張などは頻発しますが、その分の手当や振替休日は確実に取得できるため、業...続きを読む(全244文字)

【良い点】
社員は気の良い人が多いと思うが、管理職になるとやや付き合いづらくなる場合がある。上からのプレッシャーが大きい、ということ。
【気になること・改...続きを読む(全185文字)

【良い点】
平均的なのではないか、とも思うが、同じ業界というものがないので、比較は難しい。他では得難いニッチな業種であると考えると、納得できるという考え方...続きを読む(全201文字)

【良い点】
この業界、分野では、実績とシェアともにナンバーワンといってもよい会社。趣味として楽しんでいる、もしくは極めている人なら、外からみている分には非...続きを読む(全191文字)

【良い点】
保養所が熱海、山中湖、ハワイにあり社員が安価で宿泊できる。海外は、管理職が優先となっていた。大会参加の補助金（１万円まで）が出るので、ランニン...続きを読む(全238文字)

【良い点】
スポーツが好きな人が集まった専門集団なので、どの職種でもやりがいは感じることができるかと思います。イベントが土日のためシーズンになると休みがな...続きを読む(全195文字)

【良い点】
産休育児休暇制度があり、女性社員が戻りやすい環境にあると思います。女性の比率は高いので働きやすいです。ただ、人事の人不足なので社員教育が充実し...続きを読む(全195文字)

【良い点】
30代など若い管理職がいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い管理職がいる実態は…
オーナーが社員（管理職）を大事にしないことを公...続きを読む(全274文字)

【良い点】
休暇の組み方は自由度が高い
【気になること・改善したほうがいい点】
組織的な業務改善が行われないため
個人の業務量が力量により異なる
そもそも...続きを読む(全200文字)

【良い点】
スポーツイベント業のため、従業員はスポーツをしている方が多く、若々しく楽しい中にもまじめに仕事に取り組む方が多いです。
同じ趣味の方も多く話も...続きを読む(全254文字)

【良い点】
スポーツが好きな人であれば雰囲気に馴染みやすい会社。マラソン、自転車を楽しむ社員が9割と高い。中小企業なので経営のスピード感を感じることができ...続きを読む(全293文字)

【良い点】
スポーツが共通言語であること。社員同士の趣味が近いため距離感も縮まりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
スポーツが好きで入ってき...続きを読む(全181文字)

【良い点】
マラソン事業に特化しており
専門商社的な強みがある
業界ナンバーワンで、知名度は高いので
営業時に門前払いになることは、まずないので
アポイン...続きを読む(全176文字)

【良い点】
よくも悪くも人のいい人が多いです。あまり冒険はせず、毎月毎月をトラブルなく過ごせるように祈っている人が多いのです。あまりどなり散らすようなパワ...続きを読む(全294文字)

ワークライフバランスという概念はない会社。夜は遅く土日もイベント対応のため仕事となる。
通年忙しく追われる毎日となるが、個人による裁量負荷が高くイベント...続きを読む(全164文字)

新規の事業が多く、そのための異動も頻繁にあります。が、新しいがために後続に抜かれてやめていく事業があったり、社長や編集長の気まぐれで中止となったりします。...続きを読む(全224文字)

人事部の実態はなし!人事制度はほとんどなく、異動は編集長の気分次第です。外部研修も社内研修制度も生まれては消えていく、行き当たりばったりのものばかり。キャ...続きを読む(全179文字)

年俸制になると年収はあがらなくなります。それまでは年齢に応じてあがっていきますが、年俸制になると、まずがんばっても評価は普通となり、昇給にはなかなかならな...続きを読む(全163文字)

ニッチな業界のため考え方も特殊なオーナー企業。残業や休日出勤が多く体育会のりで体力が必要なことは否めず、改善する気風も存在しない。体制もすぐに変わってしま...続きを読む(全183文字)

社内の人間であれば、雇用形態や立場などは関係なく声をかけてくださるような、
気さくで親しみやすい方でした。
ランニング雑誌の老舗であるだけでなく、マラ...続きを読む(全157文字)

GW連続10日、夏休み連続2週間、年末年始連続10日と日本企業としては画期的な連続休暇が毎年取得できた。海外出張時に現地で有給休暇の取得も可能。1年程度の...続きを読む(全167文字)