合同会社ＦＯＲＥＶＥＲ２１ＪＡＰＡＮ　ＲＥＴＡＩＬの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
以前の職場は、スタッフ同士の仲が非常に良く、皆で協力しながら仕事を進める雰囲気でした。長く一緒に働いていたメンバーも多く、信頼関係や絆が深く...続きを読む(全581文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ヴィジュアルマーチャンダイザーとして働いていた頃、特に大変だったのは夜勤の多さだった。店舗のレイアウト変更やディ...続きを読む(全474文字)

【良い点】
ボーナスがあったのはよかった。
社割は一応あった。
【気になること・改善したほうがいい点】
まあ、いずれは撤退するとは思いました。会社のやり...続きを読む(全185文字)

【良い点】
シフト制で月に4日希望休を提出できた。
基本的に希望休はほぼ通り、遅番、早番の希望も何日か出せたが、サービス業ということもあり、土日祝日なの...続きを読む(全489文字)

【良い点】
年齢、経歴関係なく、能力があれば幅広いジャンルの仕事を任せて頂けます。新店舗オープンサポートや他店へのトレーニングなど自分の成長に繋がること...続きを読む(全225文字)

【良い点】
外資系の企業なのでプライベートをかなり充実しながら労働できる環境でした。繁忙期以外の期間ならどんな役職でも有給休暇取得できました。公休と有給...続きを読む(全136文字)

【良い点】
女性社員の割合が多いのでいわば女性社会。女性は働きやすい環境でした。日本ではまだまだ育休が難しかった時代でも育休を利用し、現場復帰をするのが...続きを読む(全217文字)

【良い点】
残業が少なく、有給も取りやすかったのでプライベートの予定も入れやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全68文字)

【良い点】
広告費を莫大にかけてプロモーションを行うので知名度はあり、商品も安価で流行にあわせたファッションを取り入れられるので年齢層を問わずに購入して...続きを読む(全225文字)

【良い点】
アパレル業界ということもあり、女性が沢山活躍していました。性別関係なくキャリアアップを目指せる環境でした。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全113文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はあってないようなものです。基本有給も使えず、使うにしてもかなり理由を聞いてくるので、とても使いづらい。続きを読む(全76文字)

【良い点】
研修はあるが覚えることが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員割引率が低い。洋服のブランドにもよるが10%から20%など。制服...続きを読む(全112文字)

【良い点】
とにかく一人暮らしをしたい人にはとてもいい会社だと思う。光熱費も込みで2万円で住めるし店舗から近いのはありがたい。
【気になること・改善した...続きを読む(全102文字)

【良い点】
寮や住宅手当がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
去年から寮費は値上がり、住宅手当は減った様子。一人暮らしで続けるとなると生活が...続きを読む(全86文字)

【良い点】
各種制度は整っていると感じる。
福利厚生はベネフィットから最近ウェルボックスに変わった。
共済会制度や持ち株会、確定拠出年金、退職金制度など。続きを読む(全77文字)

【良い点】
社割がきくところ、セールの招待状もらえるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
店頭で着用する服を自腹で毎シーズン購入しなくてはなら...続きを読む(全212文字)

【良い点】
正社員だと、住宅補助がかなり手厚くでるため、貯金や自由に使えるお金が多そうなイメージ
【気になること・改善したほうがいい点】
休みに関して、...続きを読む(全144文字)

【良い点】
SNS経由の売上に対するインセンティブがあった。
多い人は月に1万の手当がつくと聞いたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅...続きを読む(全123文字)

【良い点】
今はわかりませんが都内でしたら住宅手当がついていたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
地方店舗は住宅手当はつきません。改善...続きを読む(全88文字)

【良い点】
通常の福利厚生はもちろんですが、社員によっては手当があり給与面で多くもらえる月がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に特...続きを読む(全88文字)