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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
親会社の給与計算部門なので、安定してる。
売り上げは確実にある
【気になること・改善したほうがいい点】
成長はできない。残業ばかりで、日々締...続きを読む(全181文字)
- この投稿でわかること
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富士オフィス&ライフサービス株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、富士オフィス&ライフサービス株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に富士オフィス&ライフサービス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
親会社の給与計算部門なので、安定してる。
売り上げは確実にある
【気になること・改善したほうがいい点】
成長はできない。残業ばかりで、日々締...続きを読む(全181文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社をサポートするための子会社なので、売上は親会社次第です。
外部から売上を取ることは殆どありません。
そして...続きを読む(全174文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員同士は仲間意識は強い方だと思う。ただどこにでもいるが、スタンドプレイ系が好きな人も僅かにいる。古い会社の体質は残っている。スピードより根...続きを読む(全193文字)
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親会社である富士電機(グループ企業も含む)に勤める社員のみを対象としたサービスのみで
営業を行っている会社。主に不動産、保険、旅行、人材派遣であるが、...続きを読む(全311文字)
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いわゆる間接部門が分社化されて企業になった形なので、富士電機グループの業績に左右されると思います。グループ企業の業績に左右されず、安定した経営をするため...続きを読む(全160文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務量に対して残業が多い状況が続いており、長期的に安定して働くことが難しいと感じるようになりました。また、職場環...続きを読む(全160文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正社員登用制度について、業務評価を主軸とした判断が行われると考えていましたが、実際には人間関係や相性といった要素...続きを読む(全115文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現在は状況が異なっている可能性はありますが、在籍当時は残業時間が非常に多い状態が続いていました。
また、リモート...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
女性社員が多く、産休育休は取りやすい環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
オフィスは賑やかだと聞いていたが、かなり静かで私語があま...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
正社員の福利厚生は手厚い。非正規は必要最低限。職種の割に給料はいい方なので、人間関係含め環境が合えば働きやすいと思う。
【気になること・改善...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
基本土日祝日は休み。
【気になること・改善したほうがいい点】
まとまった休暇は取りづらい。また、フレックス制度があるが、部内で利用している人...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
小幅だが、年に一度昇給がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあるが、いまいち機能していない。その評価制度を使って部下の...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
事務処理能力は身につくと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は整っていない。自分で考えるべきという方針なのか、分からな...続きを読む(全137文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の魅力は全くありません。面談と称し、小部屋でダラダラ自慢話やお気に入りの契約社員の話を聞かされました。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司に気に入られるかどうかで働きやすさが変わる点。清掃当番があり掃除機をかけなければならない点。清掃費用はケチら...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
大きく成長する要素は低いと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
外部環境の変化が激しい中で、顧客に対する価格転換が非常に難しい...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
女性が多い営業で今後女性の活躍でが期待される。新規事業をするかどうかはわかりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内競合のため...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
名古屋鉄道が株主なので安定しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社から各グループ会社に予算が与えられるが、今後の再開発に...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
新潟では安定すると思う。首都圏は店舗が潰れたり、新しくできたりしてるから、危うい。管理物...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
将来性はあまり感じられません。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が勤務していたホテル内のカフェスタッフは正社員がほぼおらず、ほとん...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
業界内での圧倒的な知名度と長年培ってきた信頼実績は他社にはない強力な武器です。特に自社で管理している専任物件の取り扱いが多いです。
他社と...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
マンションやアパートなどの賃貸だけでなく、ホテルも事業内容に入っていたと思います。インバウンドに向けた宿泊施設があることは企業にとって強みと...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
人手不足だが案件の数が多すぎる。業界としても受注件数が多い為、給与面のベースもアップしていくと考えられる。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
毎年成長していて、労働環境も改善されています。
親会社と足並みを揃えてしっかり成長している印象です。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
新築ビル含め賃料は上がっているため、1発当てれば売り上げは上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
競合が多く、ビルの空室率も下がっ...続きを読む(全92文字)
| 会社名 | 富士オフィス&ライフサービス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | フジオフィスアンドライフサービス |
| 設立日 | 1958年12月 |
| 資本金 | 7億8500万円 |
| 従業員数 | 364人 |
| 売上高 | 180億2600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 天内昌博 |
| 本社所在地 | 〒141-0032 東京都品川区大崎1丁目11番2号 |
| 電話番号 | 03-5435-7315 |
| URL | https://www.fujielectric.co.jp/fols/ |
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