【未来への安心を】【23卒】日本年金機構の学生からの評判・口コミ <No.1076>（中央大学/女性）

【社員から聞いた】展望として、1つ目は、若者の年金についての理解促進事業に力を入れたいとのことでした。具体施策として、今以上に年金セミナーを学生向けに実施していきたいとのことでした。2つ目は、いまだ年金に加入していない個人や企業も存在するため、そうした方々に年金加入を進めることにも注力したいそうです。近年沖縄県の年金加入率を大幅にアップすることができたとのことで、今後も年金機構の工夫のしがいはありそうでした。

【社員から聞いた】基本的に国の年金制度によって動く機構ですので、年金制度について経営陣にはあまり大きな裁量はないとのことでした。ただし年金事務所は全国に展開されているので、事務所の運営については経営陣にも多少裁量はあるようでした。年金機構の職員は公務員的な性格があり、勝手なことはできないとおっしゃっていたので、全体的に経営陣のリーダーシップは強くないと思われます。

【社員から聞いた】インターン中の座談会で2名の社員様に志望理由を伺いました。どちらの方も「社会貢献度が高い」というキーワードを挙げられていました。社会保障制度はなくてはならない制度なので、その基盤を維持していきたいしやりがいも感じやすいと考えたから、とのことでした。公務員志望だった社員の方もいたので公共性の高さも入社の決め手になりやすいのだと思います。