アクサダイレクト生命保険の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
休みがとてもとりやすく、会社からも有給休暇を消化するように推奨されている。
ワークライフバランスはとても良い。
コロナ禍ということもあり、基本...続きを読む(全306文字)

【良い点】
特に制度などはないため、自発的に活動する必要がある。続きを読む(全32文字)

【良い点】
福利厚生はほぼないが、退職金制度などはあるため最低限は保証されている。続きを読む(全41文字)

【良い点】
人数が少ないため各種色々な業務を自発的に行う事ができ、かなりの裁量をもてるため、やりがいはかなりある。
自発的でなかったり、受動的な方にはあま...続きを読む(全134文字)

【良い点】
良い。営業部門でも仕事の調整がつけば有休等もとり易く、休みを取る事に対して周りの理解度も高い。但し、PRJや新商品発売などで残業がかさむ時期も...続きを読む(全183文字)

【良い点】
ネット生保という新しい分野で仕事の裁量もある程度与えられ仕事ができ、キャリアアップにつながる。他の保険会社よりもデジタル領域のスキルが身につく...続きを読む(全189文字)

【良い点】
非正規の意見もとりいれるいれないにしろ耳をかたむけてくれます。
ただ、こればっかりは部署によるので運にも左右されます。運がよければいいが、悪け...続きを読む(全214文字)

【良い点】
有給は100ぱー消化。とくにきをつかうこともなくとれました。
子供の呼び出しのときもすんなり早退できました。
正社員は時短もあるとのことで小さ...続きを読む(全202文字)

【良い点】
ネット生保であるため店舗や募集人といった人員がいなくても申込があること。コロナ禍においても申込件数は大きく下がっていないなど、ネット社会に適合...続きを読む(全225文字)

【良い点】
とても良い。作業の調整ができれば、ほぼ希望通り休暇を取得できる。
連続して休暇を取る社員もおり、実質夏休み2回のようなことも可能。
みなし残業...続きを読む(全207文字)

【良い点】
年2回(6月と12月)の賞与と3月に業績賞与がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与額は多くない。勤務年数や日頃の業績で個人差がある。続きを読む(全80文字)

【良い点】
評価に関してはきちんと見ていただけると思うが、事務職の場合それで昇給を期待してもあまり周りと差がない印象。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全189文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は社員からの360度評価があるが、社員側が評価のためのトレーニングを受けておらず、過激な評価をしてしまう者も...続きを読む(全108文字)

【良い点】
休みが非常に取りやすい。働いている方も多くがお子様がいる方で理解がある。生理休暇も使える為、急用があってもその日に休みが取れる。
【気になるこ...続きを読む(全146文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社が先行投資を求めていて、月3万円は使えと言われる。
新人は手取り12万円程でそこから経費や先行投資を引くと生活...続きを読む(全205文字)

【良い点】
営業なので、成績をとればとるだけ給与に反映されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
見込み残業のみで、残業代はない。
基本給はとても...続きを読む(全125文字)

【良い点】
頑張ってればもらえる、損保も頑張っていると手数料で稼げるので貰ってる人はすごくもらっている
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマがきつい続きを読む(全79文字)

【良い点】
契約すればするほど青天井に年収が上がるので、稼ぎたい人にとってはとても良い環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある一定の売り上げを...続きを読む(全103文字)

【良い点】
年収は申し分ないです。満足でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列で何もしてないおじさんが高級取りだったりします。
また営業...続きを読む(全98文字)

【良い点】
頑張れば頑張るだけインセンティブでお金が入ってくる。お金が欲しい人は働き放題なのでどこまでも稼げると思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全222文字)