この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
NHKの番組を多く手がけていたので、NHKの番組が好きな人はとてもいいと思う。
アニメに関する番組も多いので、希望をすれば配属されることも可能...続きを読む(全201文字)
株式会社AMAZONLATERNA 報酬UP
株式会社AMAZONLATERNAの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
NHKの番組を多く手がけていたので、NHKの番組が好きな人はとてもいいと思う。
アニメに関する番組も多いので、希望をすれば配属されることも可能...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
どこの制作会社もだいたいそうだとは思いますが、完パケした後は基本的に代休などでまとめて休みをとることができます。ディレクターは次の仕事について...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
コロナ禍で休業になっても、給与は払い続けられていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与明細は、かなり遅れて3ヶ月分まとめて出る...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
フレックス制度があること。仕事と休みを平行に進められる。病院や何か急ぎのことがあればいつでも休暇を使えるので、満足しながら通うことができます。...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
仕事がない時は、いつでも休暇を使える。残業もほぼなくて、働きやすい。フレックス制度もあり、プライベート時間を過ごせる。いきいき働ける環境である...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
女性でも、やる気と活力と仕事ができればキャリアアップは可能だと思う。実際、女性の数も増えている。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
やりたいことをがんばればやらせてもらえる会社だと思う。だが、自分で仕事を勝ち取りに行かないとスキルアップは難しい。業界全体として言えることだが...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
自らプロデューサーとしてよく動く人達がほとんど管理職なので話はしやすいです。
昔ながらの根性論の方はあまりいないように思いますし、基本的には良...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
自分の担当した番組が放送されるのはとてもやりがいがあります。番組によってはロケ先や取材先の人、スタッフと仲良くなったり、いろんな知識を得て体験...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
他の制作会社に比べて自由度が高いと思います。
多忙な時期はあれど、基本的に決まったスケジュールに沿って動いているので、休める日・休めない日が明...続きを読む(全273文字)
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【良い点】
基本一つの番組を担当するので、どのように番組を作っているか学ぶことができる。いろんなジャンルの番組を作っているので、幅広い番組作りができるよう...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
特に無い。本当に特に無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価についての明確な基準もなく、何が評価に当たるのかの項目もなく、どのよう...続きを読む(全464文字)
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【良い点】
男性管理職(プロデューサー)に2人くらいだけ、性差への思い込みや偏見の少ないフラットな目線でチームビルディングのできる人がいる。彼らのチームに...続きを読む(全382文字)
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【良い点】
なんといっても番組がテレビで放送されることです。実際にテレビで見てくれた方の感想が送られてきたり、TwitterなどSNSで見るととても励みに...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
特になし。ボーナスもないので給料は低いか他の制作会社と同じ程度では。もちろん給料が毎年あがっていくこともない。毎年人事評価もなあなあでやってい...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
制作会社の中では、働きやすい会社のように感じた。他の会社は家に全然帰られない、という話はよく聞くが、まだこの会社はましな部類。土日もぼちぼち休...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
ごく稀だが業務の状況にっては自分の好きな時間に出勤ができる。プライベートとのメリハリをつけづらいところがあるが、業務が自分の趣向に合えばとこと...続きを読む(全207文字)
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【良い点・悪い点】
担当する番組によって、休みの取れ方が全然違ってくる。
少人数で制作する番組につくと休みはほとんど無いのに対して、スタッフが多い番組...続きを読む(全326文字)
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【良い点】【気になること・改善した方がいい点】
制作費が少なく、撮影や編集、小道具作りなど自分でやることがおおいので映像制作においてのスキルは十分に付...続きを読む(全212文字)
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番組制作はしっかりと頑張っている会社でした。社員同士の距離間は密接という会社ではありません。結果をきちんとこなせなければ退職すべきという空気が流れます。た...続きを読む(全163文字)
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放送業界はデジタル化の波や景気不況の煽りを受けて、主に番組制作にお金が回らなくなってきています。
そこでこの会社では映画やテレビ放送以外の映像事業に乗り...続きを読む(全211文字)
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業界全体の慣習として、キチンと教える、ということはほとんどありません。
無論、会社は教育機関ではないのでそれは大前提ではありますが。
現場にとりあえず...続きを読む(全180文字)
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社長と交流したことがほぼありませんでしたのでここにかけることはありません。
会社のホームページに社長のコラムが連載されているので、人柄がきになる方は覗い...続きを読む(全168文字)
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いろいろな意味で、女性は男性以上に立ち回りが上手でないと厳しい会社かな、と思います。会社を仕切っているオバサマ(社員ではなく、フリーなのですが)に嫌われる...続きを読む(全180文字)
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基本的には何もありません。即現場です。この辺りは、業界では普通なのかもしれませんが。
特定の人物に、研修と名ばかりの謎の講座(?)があったこともありまし...続きを読む(全223文字)
会社名 | 株式会社AMAZONLATERNA |
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フリガナ | アマゾンラテルナ |
設立日 | 2002年7月 |
資本金 | 3億円 |
従業員数 | 70人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 松田信之 |
本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座3丁目2番17号 |
電話番号 | 03-5770-5600 |
URL | http://amalate.co.jp/ |
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