この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昇給は無いに等しかった。
(事務職に限ってかもしれないが)
求人票に書いてあるような昇給はなかったのであまり期待しないほうがいい。続きを読む(全71文字)
株式会社北洋建設 報酬UP
株式会社北洋建設の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜800万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社北洋建設の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社北洋建設で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
昇給は無いに等しかった。
(事務職に限ってかもしれないが)
求人票に書いてあるような昇給はなかったのであまり期待しないほうがいい。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
所長になると良い給料が貰えます。
資格手当も大きく、施工管理を持っていると他の企業に比べると良いと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
がんばった分だけボーナスがもらえる。年間4回にわけてもらえるのもよい。決算ボーナスもあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
工事部...続きを読む(全190文字)
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基本給が非常に安いです。実力主義や、インセンティブと良く言われていましたがほとんど昇給していない人がほとんどだと聞いていました。先輩方を見ていても生活をす...続きを読む(全158文字)
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基本的に昇給はありません。1年に1度人事より昇給があることもありますが一定の金額を超えることはありません。昇給には仕事の出来不出来や勤務態度は関係なく一定...続きを読む(全158文字)
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安定した収入が望めます。
ボーナスも年4回あり入社数年は昇給もあります。
その後の昇給は資格と業績に関係してきますので
早めの資格取得をココロがけま...続きを読む(全163文字)
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事務員だったので基本給17万円でしたが
年4回インセンティブが支給されるので
それは正直ありがたいと思っていました。
事務員の昇進昇格・キャリアパス...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
育休、産休は取りやすい。
仕事中に保育園から連絡がきても、みんな嫌な顔をせず送り出していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務職で...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
所長次第ではとても良い人が多い。
施工管理全ての業務に携わるため、勉強になる。
女性などは優しくされがちな印象です。
【気になること・改善した...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
プライベートはありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
竣工前は月に1回休みがあるかないか、帰る時間帯は日を跨ぎます。
プラ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
わりと良い会社だと思います。社員も仲が良いです。工事部が評価されやすく他部署に比べ給料体系がよいとかんじます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
女性は産休、育休は必ず取れるし戻ってきても時短勤務でも働ける。
産休や育休に関しては皆寛容なため子育てする女性にはありがたい制度だと感じていた...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
業界的にも男性社会ですが、比較的皆さんまともな方ばかりなので、あまり嫌な気持ちになる事もなく仕事しています。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
決算期以外に残業は特になく、基本的にみんな定時には帰宅していることが多かったです。現場関係の事務になると締日近くには残業などもある様でしたが毎...続きを読む(全160文字)
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九州一円を範囲外とし、経営内容としては良いところでした。新築よりも改修工事に力を入れており、地元ではそれなりに名が知れていますので安定はしていると思います...続きを読む(全151文字)
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仕事量は非常に多く残業が当たり前でした。
土曜日も仕事が当たり前で、ワークバランスはほとんど無いと言っていいでしょう。
結婚している先輩もいましたが、...続きを読む(全172文字)
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残業は決算期以外はほとんどなく有給も自分の仕事に支障がなければ自由に取れます。保険等の基本的な福利厚生はありますが住宅手当や食事補助どころか扶養手当もでま...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
オーソドックスな年次によって基本給が上がるシステムで構成されている。基本給自体は平均的であるが、残業手当や年数回の賞与があるため、競合他社と比...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
がんばれば収入は増えた。
成果は評価される。
根性がついたので、多少のブラックな環境でも耐えられるようになった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
会社に貢献した分のインセンティブが分かりやすく入ること。
受注の粗利に応じて還元されるようになっている。
基本給は低く安定してしまっているので...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
残業代は働いた分しっかり出ます。
ボーナスも1年目からしっかり出るし、住宅補助もでるため、お金で困る点は特にないと思います。
【気になること・...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
給与水準は比較的高いです。管理職になれば700万円以上の年収も可能です。ただし、長時間労働や深夜勤務が多いため、実質的な時給は決して高くありません。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
昇給機会は多い。職務の評価に応じて細かく上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社当初の給与はかなり低め。賞与はあまり期待し...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
年収はかなりいいほうだと思う。
ボーナスは年2回で、月給の9割×2分支払われられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
代休や振休の手当...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
最終の賞与は在籍が条件である。就業規則に定めがあり、問題でないと考えるが、入社時、就業条件に...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
勘定科目」という「現金」「当座預金」「受取手形」「売掛金」などたくさんの用語がでてきて、それらをたくさん書いて処理しなくてはなりません。
解答...続きを読む(全301文字)
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【良い点】
同業他社の中でも1番給料が高い。
ボーナスもそれなりにたくさんもらえる。
年2回の所属長との面談の内容が評価に繋がる。続きを読む(全65文字)
会社名 | 株式会社北洋建設 |
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フリガナ | ホクヨウケンセツ |
設立日 | 1952年3月 |
資本金 | 1億5000万円 |
従業員数 | 149人 |
売上高 | 163億6301万3000円 |
決算月 | 10月 |
代表者 | 脇山章太 |
本社所在地 | 〒812-0888 福岡県福岡市博多区板付4丁目6番33号 |
電話番号 | 092-589-0151 |
URL | https://www.nopac.co.jp/ |
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