北洋建設のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
基本的に退職の旨を伝えても引き止められることはない。常に人を募集しているのでその点はスムーズ。有休消化はさせてもらえる。
【気になること・改...続きを読む(全190文字)

【良い点】
以前はあまりなかったが、最近は新入社員教育にも力を入れている印象がある。
グループワークなどを行うことで新入社員同士の距離が縮まるのでいいと...続きを読む(全198文字)

【良い点】
社員同士はわりと和気藹々としている。
現場は相談しやすい上司も多いが、配属現場によるとも思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本...続きを読む(全192文字)

【良い点】
昇給は無いに等しかった。
(事務職に限ってかもしれないが)
求人票に書いてあるような昇給はなかったのであまり期待しないほうがいい。続きを読む(全71文字)

【良い点】
育休、産休は取りやすい。
仕事中に保育園から連絡がきても、みんな嫌な顔をせず送り出していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務職...続きを読む(全156文字)

【良い点】
所長次第ではとても良い人が多い。
施工管理全ての業務に携わるため、勉強になる。
女性などは優しくされがちな印象です。
【気になること・改善し...続きを読む(全237文字)

【良い点】
所長になると良い給料が貰えます。
資格手当も大きく、施工管理を持っていると他の企業に比べると良いと思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全169文字)

【良い点】
がんばった分だけボーナスがもらえる。年間４回にわけてもらえるのもよい。決算ボーナスもあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
工事...続きを読む(全190文字)

【良い点】
わりと良い会社だと思います。社員も仲が良いです。工事部が評価されやすく他部署に比べ給料体系がよいとかんじます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全190文字)

【良い点】
女性は産休、育休は必ず取れるし戻ってきても時短勤務でも働ける。
産休や育休に関しては皆寛容なため子育てする女性にはありがたい制度だと感じてい...続きを読む(全181文字)

【良い点】
担当によっては、仕事に追われてしまいます。でも、頑張れば適切に評価されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司によって、左右されます。続きを読む(全79文字)

【良い点】
かなり男女、勤務年数で違ってくるかと思います。
現場での仕事がある男性の場合、プライベートの休みを取得するのは少し難しいと思います。納期、工...続きを読む(全274文字)

【良い点】
リフォーム営業のため休日関係なくお客様からの電話などがあり、休日に休めている気がしない。有給取得については消化率も高く推奨されていると感じる...続きを読む(全114文字)

【良い点】
有休取得数や残業時間については厳しく管理されるため、どんなに忙しい部署でも最低月に一度は有休がとれる。22時になるとパソコンが使えなくなる。...続きを読む(全312文字)

【良い点】
自分で仕事を管理できればいつでも休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日、祝日、GW、年末年始と仕事があるので耐えれる人はいいかも。続きを読む(全79文字)

【良い点】
案件のスケジュールが安定している月は、きちんと定時で帰れることも多く、メリハリをつけて働けます。社内全体としても「無理な残業をさせない」とい...続きを読む(全208文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間が長い。同じ車の中の人の仕事次第では非常に高速時間が長くなりキツイ。特に土日がキツイ。朝早くから夜遅くなる。続きを読む(全78文字)

【良い点】
内勤になるか現場職になるかが肝。内勤であれば、繁忙期以外は仕事が終わり次第帰れる。
現場でも内勤でも社宅や寮も使用できるため、会社からの生活...続きを読む(全200文字)

【良い点】
残業時間は減らす傾向にあるので職種にもよるがプライベートはもてる
【気になること・改善したほうがいい点】
人員がいないのに新しく仕事をとって...続きを読む(全150文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
「ワークライフバランス」という言葉は、センチュリーホーム株式会社の営業職には全く当てはまらないと感じました。
ま...続きを読む(全350文字)