友栄食品興業の仕事のやりがい・魅力に関する評判・口コミ一覧（全13件）

【良い点】
人間関係は比較的よく、優しい方が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制と、プライベートの時間に対する考え方を改めた方が良...続きを読む(全284文字)

【良い点】
女性の管理職の方もいる。女性は優しい扱いを受けるが、男性には少し厳しい。
工場側では男性が多いので、特に女性は優しくしてもらえる。
女性は結婚...続きを読む(全159文字)

【良い点】
入社前は、技術系総合職としてものづくりが学べる点、商材への興味、大阪で転勤がないことに魅力を感じ入社。続きを読む(全57文字)

【良い点】
人当たりの良い人が多いと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
定着率はあまりよくない。続きを読む(全55文字)

【良い点】
土曜日が営業日となるため、平日に公休があり、わざわざ休暇を取得せずに病院や役所関係等の私用を済ますことができる。
製造部は繁忙期を除き、土日休...続きを読む(全229文字)

【良い点】
定期昇給がある。ただし昇給幅は大きくはない。
手当がそれなりに充実している。(皆勤手当、勤続手当、住宅手当、等)
評価は年2回の考課面談で成果...続きを読む(全211文字)

【良い点】
女性管理職がいる。産休、育休から復職して活躍している人も多い。男性の育休取得者もいる。続きを読む(全49文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
まったく働いてない定年間際の営業の元管理職の人はどうにかしたほうがいいです。業務中にセクハラまがいの会話しかせず、...続きを読む(全187文字)

【良い点】
まったくない
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒入社で入った社員は、すべて工場研修の名の強制労働者として2年間働かせられます。続きを読む(全74文字)

【良い点】
まったくない
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業は当たり前です。残業を管理管轄する部門がサービス残業で業務が成り立っていて勤...続きを読む(全123文字)

【良い点】
若い世代が多く、いろんな施策へ積極的にチャレンジすることができます。また、ひととおりのことについてできるようになることができると思います。また...続きを読む(全174文字)

【良い点】
商材は面白いものがあるが、後発で開発が可能なものが多いため、何年踏ん張れるかは不明
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の雰囲気が悪く...続きを読む(全90文字)

【良い点】
単純作業のみでわかりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
集中力が必要な作業なのにいちいち話かけられミスをすればその人の責任になる...続きを読む(全121文字)

【良い点】
自動化が進んでいないので、自分で製品を生産している感じはする。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと自動化を進めて、人員を削減しなけ...続きを読む(全111文字)

【良い点】
繁閑がはっきりしており、繁忙期の忙しさにやりがいを持って対応できれば充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の意思でこうや...続きを読む(全128文字)

【良い点】
勤務地がターミナル駅直結が多いので通勤は楽
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が最悪！ネチネチとうるさい。
拘束時間が長く、出勤する...続きを読む(全195文字)

【良い点】
1年目からブランド担当をさせてもらえ、商品開発や販促企画に携わらせていただけるところはありがたいです。チームで商品の発売を喜び合う空気もあり、...続きを読む(全204文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務が細分化されているため、自分の成長や貢献が実感しづらく、やりがいを感じることが少なくなりました。日々の業務がル...続きを読む(全174文字)

【良い点】
給食業界が初めての人、色々な加工技術を勉強できて面白いと思う。
慣れないことを、どれだけ楽しめるかがポイントになる。続きを読む(全64文字)

【良い点】
裁量が大きく、様々な仕事に携わることが出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
組織がしっかりしていないので、様々な業務に対応しなければ...続きを読む(全83文字)