晃鈴産業のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
OEM部門は１日の生産台数をやりこなせば何も言われないし、指摘もされない。ただ、部署に寄っては万年残業になっている事もあるので注意が必要。
【...続きを読む(全183文字)

【良い点】
制服、安全靴、帽子、保護メガネなどの最低限の備品はちゃんと支給してもらえます。あと、毎年の健康診断、人間ドックもちゃんと受けさせてもらえます。...続きを読む(全227文字)

【良い点】
今はどうか分からないが、売り上げが悪くても賞与は最低10万ぐらいは頂けた。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価はほぼ社○の気分次第な...続きを読む(全181文字)

【良い点】
基本的にはOEMで経営が成り立ってるが、世界の半導体事業が景気良ければ仕事は無くならないと思う。

【気になること・改善したほうがいい点】
管...続きを読む(全187文字)

【良い点】
縛りがあまり感じられない。
回りを気にしなければ意外と楽に仕事が出来る。
忙しい時と暇な時の差が大きい。
売り上げだけ達成すれば文句は言われな...続きを読む(全195文字)

【良い点】
仲の良い連中は和気あいあいな感じで仕事が出来る。大手企業に比べるとかなり条件が緩い。

【気になること・改善したほうがいい点】
新たに人が入っ...続きを読む(全181文字)

休暇精度は完全週休2日制
住宅補助、食事補助、出産育児支援は無し。
レクリエーションは社員の気まぐれで行い、会社としての
決まりは無い。
ジョブロ...続きを読む(全151文字)

【良い点】
社会人マナーや生産における基礎を学べる。
当時は体育界系だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
みな真面目がゆえに業務がカツカツでや...続きを読む(全105文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
メイン事業である精密製品の話になりますが、かなりニッチな領域の仕事・案件が大半なため...続きを読む(全181文字)

【良い点】
資格の取得難易度によるが資格を取得した際は最大30万の報酬が貰える。
資格を持っている方が多いため、上司などに過去問や対策などを教えていただける。続きを読む(全79文字)

【良い点】
社員の方は定期的にキャリア研修に参加していた。派遣社員は最初の一週間は研修期間があり、ブラザーと呼ばれる教育担当が一人一人つくため、教育体制は...続きを読む(全173文字)

【良い点】
受けたい資格があれば受けさせて貰える
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取っても給料には反映されない
職制には強制的に受けさすので...続きを読む(全93文字)

【良い点】
メーカーなので、自社製品に関して業務に必要な知識が短時間で週習得できる。黙々と同じ業務をやる人に向いてる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全176文字)

【良い点】
就職後はIカ月ぐらいの営業研修期間がある
【気になること・改善したほうがいい点】
先輩や上司は自分の仕事で手一杯なので営業ノウハウを教わること...続きを読む(全105文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用者向けには、特に社内に教育制度はなかった。
開発部門では設計などのスキルを身に着けることができるが、
製造...続きを読む(全95文字)