回答者：
小さいからこそ、アットホーム、新卒で入ったが長年働いている。家族を大切にしている。裁量がある。わからなくても先輩が親身に聞いてくれる。管理職の方と距離が近い。続きを読む(全79文字)
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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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トランスコンテナの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧（全1件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社トランスコンテナの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社トランスコンテナで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
トランスコンテナの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.3
- やりがい
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3.1
- 年収・評価
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3.1
- スキルアップ
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3.1
- 福利厚生
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3.1
- 成長・将来性
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3.1
- 社員・管理職
-
3.1
- ワークライフ
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5.0
- 女性の働きやすさ
-
3.1
- 入社後のギャップ
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3.1
- 退職理由
-
3.1
トランスコンテナの 学生による会社の評価
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- 総合評価
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- やりがい
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- 年収・評価
-
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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トランスコンテナを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2009年頃
投稿日：2026年4月9日【良い点】
女性ばかりの職場だったが、案外楽しかった。サバサバし...続きを読む(全71文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
在籍時期：2009年頃
投稿日：2026年2月9日【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有の陰口やネガティブな...続きを読む(全74文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
在籍時期：2021年頃
投稿日：2026年5月19日- 回答者：
-
- 20代前半
- 男性
- 5年前
- プログラマ(オープン系・WEB系)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
女性がリーダーになったりと、女性を昇進させようと...続きを読む(全66文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
在籍時期：2021年頃
投稿日：2025年3月16日【良い点】
所属部署での業務の特性上、休日出勤は発生している。ただ、振替休日は取れている。
【気になること・改善したほうがいい点】
物流業にしては比較的ワ...続きを読む(全123文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
在籍時期：2026年頃
投稿日：2026年1月8日【良い点】
家賃補助がない分、社内のポイント制度があります。給与からいくら分かを少し上乗せでポイントにでき、申請のレートによってポイントを現金で戻してもら...続きを読む(全114文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
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トランスコンテナの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内の人間関係は良好だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手が少なく、特に20.30代社員の入れ替わりが激しい。また、人手不...続きを読む(全89文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休を取っている社員を何人かいる為、
取りやすい環境だと思う。
また、女性社員も多く、
女性の昇進を積極的に行っている。続きを読む(全66文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修などが充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分から積極的に質問しにいかないといけない雰囲気だと思う。その為、受け身の...続きを読む(全84文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
インフラ・物流・エネルギー(貨物（水運・海運）)の組織体制・企業文化の口コミ
回答者：
会う方みな穏やかでとても素で話してくれる印象だった。落ち着いた雰囲気の中にも社員同士が協力しながら仕事を進める、温かみのある社風であると感じた。少数精鋭の...続きを読む(全135文字)
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回答者：
会社説明会を通じて、落ち着いた雰囲気の中にも海運事業に対する強い誇りと責任感を持った社員が多い社風であると感じた。また、部署や立場を越えて協力しながら仕事...続きを読む(全173文字)
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回答者：
会社説明会を通じて、社員の方々が落ち着いた雰囲気の中にも海運事業に対する強い誇りと使命感を持って働いている社風であると感じた。また、チームで協力しながら仕...続きを読む(全186文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
トランスコンテナの 会社情報
| 会社名 | 株式会社トランスコンテナ |
|---|---|
| フリガナ | トランスコンテナ |
| 設立日 | 1973年3月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 145人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 磯部雅巳 |
| 本社所在地 | 〒140-0002 東京都品川区東品川4丁目10番27号 |
| 電話番号 | 03-3472-4111 |
| URL | https://www.tcl.jp/ |
NOKIZAL ID: 1674665
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