くらしの友の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全13件）

【良い点】
数字を取ってくれる人はワークライフバランスの満足度は高くなるのではないでしょうか。ただ多くの人が数字を取るために必死なように見えました。
【気...続きを読む(全408文字)

【良い点】
退職の会社の対応としては、退職者がとても多いせいかわかりませんが、特にひき止められることも無かった点は辞めやすくてよかったです。
【気になるこ...続きを読む(全167文字)

【良い点】
社員同士の仲は基本的に良かった。困っている時は年齢問わず皆が助けてくれた。好き嫌いは分かれるが、就業後にご飯に行くことも多かった。もちろん断っ...続きを読む(全218文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由
・当時は年休が108日しかなかった(今は120日になってるようですが)。一度土日祝休みを経験してみたかっ...続きを読む(全190文字)

【良い点】
葬祭業なので今後もなくなることは無いところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
安い葬儀会社が増えている中、どこまで価格を維持できるのか。続きを読む(全78文字)

【良い点】
葬儀という悲しいイメージのある現場だが、社員は意外にも明るい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社説明会にて、離職率について...続きを読む(全160文字)

【良い点】
・葬儀の司会進行を行うにあたり、教育担当の先輩がついてくれる。また、その他の先輩の式にもサブとして入り、良い所を吸収できる。
・葬祭ディレクタ...続きを読む(全162文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって有給休暇の取得率が全く違います。冠婚葬祭業なので、ある程度は仕方がないと思いますが、3日連続しての有給...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
同族企業で、家族の会社がきちんと統制されないまま規模だけが大きくなってしまったと言っても過言ではないと思います。き...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
他部署への異動が決まったために転職を決意しました。それも不当な理由による異動。社員を捨て駒のようにしか思っていない...続きを読む(全100文字)

【良い点】
店舗の売上をある程度キープすること、上長に気に入られていれば評価高いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ブロックによって差がある点です。続きを読む(全80文字)

【良い点】
パートは夏冬のボーナスは、寸志程度に出ます。
契約社員は満額出ますが、1.5月程度。
社員は満額出ます、2.0~2.5(業績左右)月
【気にな...続きを読む(全160文字)

【良い点】
店長になってからは昇給が少ない
残業がないと思うと、この給料で家賃補助も出るのは満足で特に困ることもない
評価は半期に一回でボーナス額が変わる...続きを読む(全106文字)

【良い点】
業界内ではどちらかと言うと大手では無いこともあり、ある程度の役職になると年収は高い方になるかもしれません。(同年代の他業界に比べると圧倒的に低...続きを読む(全255文字)

【良い点】
平均と同じぐらいは貰える。だけどあの業務量でプラス営業活動しているならもう少し貰いたい気がする仕事です
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全127文字)

【良い点】
毎年基本的に昇給はある。業界の中では高い水準のため、満足度はあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は変わっているかもしれないが、...続きを読む(全144文字)

【良い点】
年収を理由に退職を踏みとどまるという声も聞く。
事務員も当時月収が平均13万程度だったなかで18万余だったため、比較的高給だった。続きを読む(全71文字)

【良い点】
業界の中ではそれなりに支払われる方に分類される
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブは職種により差が激しく感じることもあった...続きを読む(全159文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマを達成すると給与が上がりますがほとんど変わりません。
給料をモチベーションにして働くことは難しいです。続きを読む(全74文字)

【良い点】
表彰制度などもあり、頑張っている社員が評価されやすいところ。表彰実績があれば転職活動時にもアピールできる
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全127文字)