エイムの20代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全20件）

【良い点】
当時はフレックスタイム制でコアタイムが2時間ほどしかなく、午後出社することもできたので自由度が高かった。通勤ラッシュを避けられるという点ではメ...続きを読む(全197文字)

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
取締役の意向が強いため、こちらが何か言ったところで、反映されない。
取締役がイエスと言ったこと...続きを読む(全311文字)

【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックスタイム制を謳っていますが、早く帰りづらい雰囲気が社内にはあります。
上司が早く帰...続きを読む(全189文字)

【良い点】
私は社員でもなければ、管理職でもありませんでしたので、客観的な意見ですが、ひとりひとりの裁量が多く、場合によってはやりがいを感じることもあると...続きを読む(全301文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社理由:
私自身IT業界に興味があり、音楽のデータを扱うという点で、私の希望と合致した。
「黙々とした作業が苦に...続きを読む(全418文字)

【良い点】
人によっては、手順書など細かく作成し、わかりやすく説明してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務に対して、手取り足取り教えてく...続きを読む(全388文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職きっかけは、ひとりひとりの裁量が多すぎる点と、アルバイトに対して社員以上の裁量の仕事をやらせる点。
私がいた部...続きを読む(全355文字)

【良い点】
フレックスタイム制なので、プライベートと両立しやすいこともある。基本的に早く帰りづらい雰囲気があるので、フレックスの意味がない。早く帰っている...続きを読む(全509文字)

■社長に満足している点
人間的な面では、特に無いです。
豊富なコネクションを有しているため、仕事先の繋がりという面では良かったと
思います。
■...続きを読む(全152文字)

文系でも理解できるようなシステムになっている。約4か月の研修で、1から個人の能力に合わせて指導してもらえる。少人数なため、下流工程から上流工程まで確実にこ...続きを読む(全183文字)

小さい会社という事もあり、社員と管理職の距離が非常に短いです。
その結果、新規自社開発のアイデアなどを積極的に提案できるなどの
メリットがあります。
...続きを読む(全171文字)

年俸制で改訂が年1回(4月)のため、その場で決められた年俸が14割または12割で給料として
支払われます。
月々の金額を多くするか、ボーナス的な感じで...続きを読む(全165文字)

これまでは組み込む系のシステムをメインで扱っている会社でしたが、WEB系にも手を出すという事で
新規事業部での採用をされました。
面接前と面接後で受け...続きを読む(全184文字)

自社パッケージを保持しており、そのパッケージはitunesやカーナビなどに使われて
います。
業界の中でもかなりシェアが高いものですので、今の所は問題...続きを読む(全155文字)

キャリアパスについて、将来的に不安がありました。
要件定義～リリースまで、一環して手がける事は可能でしたが
自社開発で、非常に閉ざされた世界での業務なの...続きを読む(全163文字)

開発部とは別に女性が多く在籍している部があり、仲が良かった印象があります。
開発部の女性はわずかしかいませんでしたが、チーム間・部間の垣根はほぼ無いに等...続きを読む(全159文字)

住宅補助や退職金、401Kなどが無いため、将来的には不安です。
しかしフレックスタイムで遅い時間から就業のため、プラーベートの時間を大切に
したい方に...続きを読む(全182文字)

フレックスのコアタイムが午後13:00～16:00のため、午前中は家族サービスに当てたり出来るが
忙しい時期は午前中に出社しなければペナルティを受ける事...続きを読む(全162文字)

社内技術講習などの勉強の場が多く、社内での技術の共有が進んでいます。

また、プロジェクトが終わる度に反省会を開き、得られた事や改善すべき点などが
...続きを読む(全168文字)

最先端の技術を扱える。

基本的にはLAMP環境での開発になりますが、希望によりJRubyやAndroid, OpenSocialなどの
最先端の技...続きを読む(全170文字)