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ボード株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ボードの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員によるボード株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にボード株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ボードの 社員・元社員による会社の評価

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ボードの 学生による会社の評価

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ボードの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

ボード株式会社の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年3月16日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
退職意思を伝えると上司の態度が変わる。
1対1になると強気に今までのことについて言い合いに...続きを読む(全196文字)

ボード株式会社の口コミ・評判 退職理由

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在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年9月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 20年前 製品開発(素材・化成品) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社風はとても良かったと感じます。管理職の態度、活動、昇進のしやすさ、こまめな賞与の多さ、いい企業であろうとするそのインプットの多さ、そのような点は大いに...続きを読む(全250文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ボードの 他のカテゴリの口コミ

ボード株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2016年9月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
本社の経営方針と工場の経営方針と統一感がまったくなく、両者の溝が埋まらずに経営されている。...続きを読む(全272文字)

ボード株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年7月15日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 19年前 販促企画・営業企画 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
従業員の民度が比較的高く職場環境としては良好。幹部に対しYESで回答し続ける能力があれば相応の活動が可能。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全182文字)

ボード株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年9月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 20年前 製品開発(素材・化成品) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

そのときは私は給料や、キャリア、将来のことなど微塵も考えずにただ工場に就職すればよいと考え、入社しました。週休2日であり、それまでの学校と同じような習慣...続きを読む(全314文字)

ボード株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年9月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 20年前 製品開発(素材・化成品) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

工場勤務のため、ほぼ男性職員が多くを占めておりましたがその中でも女性も数人混じっておりました。管理職の一人に女性が一人いることもあり、男尊女卑といった風...続きを読む(全167文字)

ボード株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年9月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 20年前 製品開発(素材・化成品) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

有給は一応とれなくもなかったです(私はとるまえに辞めてしまいましたが)土日が基本的に休みであるのでその分体は健康を保てると思います。その分給料は安いです...続きを読む(全158文字)

ボード株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年9月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 20年前 製品開発(素材・化成品) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

とある管理職の方はずばり、体育会系でした。会社にいることに自信と誇りをもっていると言う感じが十二分に伝わってくる人でした。やる気の無い人には厳しい人とい...続きを読む(全223文字)

ボード株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年9月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 20年前 製品開発(素材・化成品) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社いわくですが、顧客側には『ボードさんこんな品質の製品をこんな値段でだしてて大丈夫なの?』と驚かれたそうです。ISOも取得してあるので給料にさえ眼を瞑...続きを読む(全212文字)

ボード株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年9月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 20年前 製品開発(素材・化成品) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ほぼ毎日が残業でした。定時には帰れず、毎日そこから2時間3時間の残業は当たり前、しかもサービス残業とのことでした。とりあえず、インスタント味噌汁などの配...続きを読む(全195文字)

ボード株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年9月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 20年前 製品開発(素材・化成品) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

資格の取得などのスキルアップというものは・・・特に無かったような気もします。上司ははじめは教えてはくれますが何度も聞けばやはり険悪になり、聞きにくかった...続きを読む(全177文字)

ボード株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

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在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年9月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 20年前 製品開発(素材・化成品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事内容が簡単であり、ほぼ技術もいらないといっても過言ではないためでしょうか、もちろん社保完でありましたが、給料は今思えば本当に安かったです。ただし、別...続きを読む(全199文字)

メーカー・製造業(住宅・インテリア)の退職理由の口コミ

株式会社オリバーの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ジョブローテーションというより、退職者の補填人事になっている。異動や配置転換についても、背景や意図の説明が十分で...続きを読む(全155文字)

小島工芸株式会社の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年12月15日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 総務 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
工場責任者の専務様に、製品の仕上がりが著しく低下した状態で出荷を続けていることに一社員として苦言申し上げたところ...続きを読む(全91文字)

株式会社トヨタの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 生産管理・品質管理(機械) 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フル満了するとトヨタ関連の企業の紹介制度があり、紹介してもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性がないので目的がない人は他へ...続きを読む(全80文字)

株式会社ノダの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月10日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 3年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
工場の為人間関係も自部署とのコミュニケーションと若干閉鎖的な部分を感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
他部署はあまり関わりがな...続きを読む(全105文字)

アイピック株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他 その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若い社員が主体となって意見を出したり、新しい取り組みに挑戦できる機会が非常に多い環境だと感じました。企画段階から任せてもらえたり、自分のアイ...続きを読む(全509文字)

株式会社脇木工の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年12月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 スーパーバイザー・エリアマネージャ 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の人柄がとてもよいため、会社の居心地はとても良い。退職することは自分にとっても残念だと思わざるを得ない気持ちにはなる点は否めない。
【気...続きを読む(全181文字)

株式会社スリープセレクトの口コミ・評判 退職理由

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度が整っておらず、最初の1週間ほど業務のことについて大まかな説明を受けた後は、勝手にマニュアルやら商品やら...続きを読む(全212文字)

株式会社トヨタの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 技能工(整備・メカニック) 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料だけみるならお金を貯めれる
正社員登用もあるし良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事のやりがいはライン作業なので...続きを読む(全120文字)

株式会社オカムラの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年11月23日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 インテリアコーディネーター・インテリアデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分のライフスタイルに合わなくなったため。
【気になること・改善したほうがいい点】
東京勤務と地方勤務の格差。
出世コースがはっきりしていて...続きを読む(全92文字)

アイリスチトセ株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月22日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
商品の質がどんどん下がっている気がする
3年使用した商品に不良が出ても、品質保証外とするのは国内メーカーとしてど...続きを読む(全125文字)

ボードの 会社情報

基本データ
会社名 ボード株式会社
フリガナ ボード
設立日 1958年6月
資本金 7500万円
従業員数 90人
売上高 54億3899万9000円
決算月 3月
代表者 只腰由紀夫
本社所在地 〒160-0022 東京都新宿区新宿5丁目4番1号
電話番号 03-3352-7151
URL https://www.board.co.jp/
NOKIZAL ID: 1654854

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