回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
年収はほぼあがりません。数年に一度数千円あがるくらいです。
社員評価は基本的に年功序列です。
半年に一回一応自分がたてた目標に対してどうだったかって...続きを読む(全151文字)
株式会社アイレックス
株式会社アイレックスの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
年収はほぼあがりません。数年に一度数千円あがるくらいです。
社員評価は基本的に年功序列です。
半年に一回一応自分がたてた目標に対してどうだったかって...続きを読む(全151文字)
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社外に出て取引先で業務を行うことがほとんどのため、
さまざまな種類の業務を経験でき、たくさんの人との関わりをもつことができます。
ひとつの取引先に長...続きを読む(全163文字)
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スキルアップに関してはなかなか難しい環境であると思います。
入社後に簡単に研修を受けた後に取引先での業務ということになり、
寺社の研修教育でスキルア...続きを読む(全158文字)
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給与は安いです。
昇給は4年で1回しかありませんでした。昇給額は数百円です。
リーマンショック以降、ボーナスカットもありました。若手社員はまずもらえ...続きを読む(全158文字)
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・女性の場合は、比較的楽な現場に回してもらえるため、
残業が少なく、キャリアを積むことができます。
また、女性の場合はかなりのわがまま(現場に行...続きを読む(全180文字)
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・愛々会というものがあり、定期的にイベントを開催してくれる
しかし、毎月1500円が給料から天引きされます。
また現場が忙しい場合出席できないこ...続きを読む(全165文字)
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・同じ顧客から仕事が貰えるので、仕事が安定する
しかし安定している現場に入れなければ短い期間で
あちこちの現場に行くことになります。
TCS...続きを読む(全171文字)
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大手企業様と一緒に仕事をする機会が多く、最新の技術を学んだり、最新の製品開発に関わったりすることができます。
またやりがいとしては、自分が開発に関わっ...続きを読む(全151文字)
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半期(6ヶ月)に一度、直属の上司との考課についての面談があり、これの評価が昇進、昇給や賞与に反映されます。
評価は主に前回の面談から今回の面談までの半...続きを読む(全154文字)
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既存事業の動向については、メインが半導体関連なのですが、不況やライバル企業の影響で全体的に半導体事業が縮小傾向にあるため、既存事業ばかりに頼っていては危...続きを読む(全161文字)
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基本的に大手企業へ出向・派遣して働くことになるので、
世間的に有名なものの開発に関わることができます。
色々な会社の人と関われるのでそこに魅力を感じ...続きを読む(全154文字)
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システム開発をしている会社であり、IT企業という業界であることから、短い納期に常に縛られているため終電帰りが続いたり、徹夜をしての作業なども多くあります...続きを読む(全150文字)
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システム会社ということから、競合会社が多いので、将来性は微妙なところだと思います。
また、デスクワークなのですが、勤怠的にかなり激務なため体力勝負な部...続きを読む(全160文字)
| 会社名 | 株式会社アイレックス |
|---|---|
| フリガナ | アイレックス |
| 設立日 | 1948年11月 |
| 資本金 | 8000万円 |
| 従業員数 | 378人 |
| 売上高 | 29億7300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 野川 浩道 |
| 本社所在地 | 〒154-0001 東京都世田谷区池尻3丁目1番3号 |
| 平均年齢 | 34.5歳 |
| 平均給与 | 392万円 |
| 電話番号 | 03-3419-5111 |
| URL | https://www.airex.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。