アトムシステムの40代以上の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全19件）

【良い点】
一般社員はちゃんと上長と1on1ミーティングをして、目標制度システムを導入し、しっかりと上長擦り合わせをして、評価を指標化してフィードバックを...続きを読む(全253文字)

【良い点】
水曜日にノー残業デーや、プレミアムフライデーなどを導入し、管理職が自ら率先している点はとても良いと思う。もちろんプロジェクトによっては残業や休...続きを読む(全220文字)

【良い点】
とにかく仲が良い。中途であろうと分け隔てなく普通に接してくるのは驚きです。後この会社には派閥という概念がないみたい。社員全員が優しいです。
ま...続きを読む(全251文字)

【良い点】
技術的なスキルに関して言えば、私が在籍していた時に社内で週1回定時後に勉強会を開催していたことがありますが、基本的には教育体制はほとんどなく、...続きを読む(全220文字)

【良い点】
IT系などの資格を取得した際の手当てや報奨金制度があって資格取得のモチベーションを持つことができるのは評価できます。
【気になること・改善した...続きを読む(全192文字)

【良い点】
入社すると基本的に派遣またはSES契約として他のSIerなどに常駐してシステム開発や保守運用に従事することになります。従って、年々この会社への...続きを読む(全189文字)

人材派遣を適当にやっている会社で、入社後すぐに面談が組まれ客先に200キロぐらいある営業と同行したが、大手キャリアの課長が説明や質問をしているのに、下を向...続きを読む(全150文字)

人材派遣、特定派遣として二重、三重なんでもありの文化で全員に帰属意識が無かった。派遣を拒めば本社勤務となるが本社勤務は残業代を1円もつけない懲罰的な裁量労...続きを読む(全313文字)

福利厚生に関しては、神奈川県情報処理健康保険組合に加入しているので、年一回補助金が一人5000円出るので、旅行やディズニーランドに使ってました。健康診断の...続きを読む(全150文字)

独学で技術を習得し実務で試していく感じです。但し、案件次第になるので受託、派遣先に左右されるため運次第というところです。資格取得に関しては力を入れていて報...続きを読む(全167文字)

経営が不安定のため、正社員の管理職クラス(部長レベル)の方は、ほとんどやめさせられてしまい、契約社員のアウトソーシングに切り替え、正社員は、かなり減少しま...続きを読む(全164文字)

入社した当初は感じませんでしたが今思えば研修にはかなり力を入れていると感じました。研修期間は約3か月、新入社員は20名程度だったと思いますが日々ディスカッ...続きを読む(全154文字)

当時はカリスマ社長のワンマン体制だったため多少閉塞感もあったが、息子に代替わりして変化も。ただ有能な管理職の数人が退職している点などは微妙なところではある...続きを読む(全151文字)

研修らしいものはその当時なかったので、新卒の子たちはなかなか派遣先が決まらなかった様子。実戦経験のある場合は、派遣先と好条件で契約できたので転職によって倍...続きを読む(全159文字)

教育体制は企業規模からしても充実していると思う。自分のキャリアを自分自身で決められる部分もあるのでいいかと思う。スキルアップは着いたJOBに影響されること...続きを読む(全155文字)

結構、若手でも仕事を任せてくれるので、そういうやりがいはあると思います。
様々な開発を担当できるのもいいかと思います。若手はどんどん力を蓄えていけますの...続きを読む(全167文字)

・他者と比べては平均的な給与、賞与と思う。雰囲気では管理職に対する給与は少し厳しいところがあるように思われる。
・キャリアパスについては通常の派遣企業と...続きを読む(全243文字)

・社員層は通常の中堅IT企業と同じく平均年齢は若いが、どちらかと言うと大人しくまじめそうな社員が多い。
・管理職は社員に対して面倒見が良いと思う。社員が...続きを読む(全163文字)

・受託開発中心の独立系企業だが様々なIT関連の業務の可能性があり、幅広いチャレンジが出来る可能性がある。
・社員のモチベーションを高めるために、業務系の...続きを読む(全160文字)