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株式会社巴川コーポレーション(旧:株式会社巴川製紙所) 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

巴川コーポレーションの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社巴川コーポレーションの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社巴川コーポレーションで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

巴川コーポレーションの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.1
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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3.0
福利厚生
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3.6
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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3.4
女性の働きやすさ
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3.7
入社後のギャップ
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退職理由
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2.6

巴川コーポレーションの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.9
やりがい
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3.0
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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ワークライフ
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3.0
社風・文化
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3.0
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.0
入社難易度
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おすすめ度
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2.7

カテゴリから評判・口コミを探す

巴川コーポレーションの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社巴川コーポレーションの口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年04月29日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
座談会

人数が少なく、若手にも積極的に意見を求め、採用していくと聞いた。続きを読む(全32文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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巴川コーポレーションを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2020年頃

投稿日:2023年10月24日
回答者:

【良い点】
借りあげ社宅があり、家賃の80パーセントを会社が負担してくれるため、生活費はかなり抑えることができる。
また、転勤者であれば90パーセントにな...続きを読む(全91文字)

在籍時期:2021年頃

投稿日:2024年8月18日
回答者:

【良い点】
親会社に関連した事業・業務を安定して受注できるため、一定の売上・利益を確保できること。現状は親会社も好調な状況のため、しばらくは安定した業績を...続きを読む(全238文字)

在籍時期:2008年頃

投稿日:2024年10月15日
回答者:

【良い点】
賞与は約4.4ヵ月分なので良いと思います。
残業や休日出勤がほぼ無いので身体的に非常に楽です。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業や...続きを読む(全113文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年11月16日
回答者:

【良い点】
熱中出来る人は出来るかも。
業務内容は幅広いので広く浅くか探究心をもって仕事をするので違いが出てくる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全125文字)

在籍時期:2017年頃

投稿日:2024年4月26日
回答者:

【良い点】
自由度が高いという意味でやりがいはありました。ただ、上司の好き嫌いが強いので、そこにフィットしていることが前提となります。
【気になること・改...続きを読む(全178文字)

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巴川コーポレーションの 他のカテゴリの口コミ

株式会社巴川コーポレーションの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年07月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
基礎・応用研究(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人材確保のため、近年は賃上げはなどはしているイメージですが、それにともなって手当いくつがなくなっている状況です。続きを読む(全62文字)

株式会社巴川コーポレーションの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年07月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
基礎・応用研究(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
工場などの建物が古い以外はギャップはほとんどななかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
県外の優秀な人材をもっととってほしいです。続きを読む(全78文字)

株式会社巴川コーポレーションの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年07月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
基礎・応用研究(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
けっこニッチなものが多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
地元の人が多いので、よくも悪くもやる気あまり感じない。また、部署により...続きを読む(全145文字)

株式会社巴川コーポレーションの口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年07月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
基礎・応用研究(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人材確保のため、ベースアップはしている環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
賃上げはしている一方、各種手当がなくなっている状況である。続きを読む(全80文字)

株式会社巴川コーポレーションの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年07月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
基礎・応用研究(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休暇はとても取りやすく、上司から理由とかも聞かれないし、連絡さえすれば取れる環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材育成にもっ...続きを読む(全87文字)

株式会社巴川コーポレーションの口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年07月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
基礎・応用研究(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
各種休暇はとりやすい環境である。急用あったとしても連絡さえあればオッケー出してくれる環境であると思います。続きを読む(全59文字)

株式会社巴川コーポレーションの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年07月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
基礎・応用研究(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やりがいば感じるか、面白さはあまりないです。部署にもよりますがよくも悪くもダラダラして仕事しているイメージ強いです。続きを読む(全64文字)

株式会社巴川コーポレーションの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年07月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
基礎・応用研究(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ゆっくりと仕事しているイメージです。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって仕事できない上司も居て、成長を感じなくなったためです。続きを読む(全78文字)

株式会社巴川コーポレーションの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年07月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
基礎・応用研究(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一言でいれば、いい人が多い、優しい人が多い!
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列が強いため、職場によってあまり仕事できない上司も...続きを読む(全85文字)

株式会社巴川コーポレーションの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年07月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
基礎・応用研究(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人事の研修とかが充実している環境であります。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修内容にていては、少し時代遅れのものが多いイメージがある。続きを読む(全79文字)

メーカー(化学・石油)の組織体制・企業文化の口コミ

出光興産株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン

社員をとても大切にする社風があり、上下関係なく面倒見がいい。続きを読む(全30文字)

ENEOS株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

2.0

投稿日: 2024年11月18日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

社長が2代続けて交代したのを考えると、まだ古い体制が残っていると思う。ただ、その体制を変えようと試行錯誤していることは伝えられた。続きを読む(全65文字)

住友化学株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

インターンシップでは、社員の方の誠実さや仕事に対する真面目さを強く感じたのでそのような社風であると思います。続きを読む(全54文字)

三菱ケミカル株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

誠実さを大切にしている社風であるため、まじめな方々が多いと思います。続きを読む(全34文字)

クミアイ化学工業株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン

インターンシップや面接で関わった全員の人柄が良く、年齢性別分け隔てなく話せるような環境があるように感じた。続きを読む(全53文字)

JSR株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

旧国営企業だった名残で、質実剛健で実力のある人材がそろう風土が残っている。また少数精鋭で若手のうちから仕事を任させることが多い。続きを読む(全64文字)

日本化薬株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

良くも悪くも田舎の企業らしくのんびりしている印象。続きを読む(全25文字)

三井化学株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

風通しが良く若手でも挑戦しやすい社風であると感じました。続きを読む(全28文字)

信越化学工業株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

社員一人が複数の研究テーマを持っているなど、社員一人ひとりが率先して会社に貢献するために尽力しているイメージがあります。続きを読む(全60文字)

株式会社カネカの口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

経営陣からのトップダウンが強く、古い日本的企業の会社らしい。典型的な年功序列。続きを読む(全39文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

巴川コーポレーションの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社巴川コーポレーション
フリガナ トモエガワコーポレーション
設立日 1917年8月
資本金 28億9400万円
従業員数 1,311人
売上高 336億9200万円
決算月 3月
代表者 井上善雄
本社所在地 〒104-0031 東京都中央区京橋2丁目1番3号
平均年齢 44.6歳
平均給与 681万円
電話番号 03-3516-3401
URL https://www.tomoegawa.co.jp/
NOKIZAL ID: 1133578

巴川コーポレーションの 選考対策

  • インターン
  • インターン体験記一覧
  • インターンのエントリーシート
  • インターンの面接
  • 口コミ・評価
  • 口コミ・評価
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。