この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
申請すれば基本的に有給を取ることができ、私生活の用事などを済ませやすい。残業を強制されることもなく、比較的プライベートも大切にしやすいと思う。...続きを読む(全177文字)
株式会社巴川コーポレーション(旧:株式会社巴川製紙所) 報酬UP
属性 |
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【良い点】
申請すれば基本的に有給を取ることができ、私生活の用事などを済ませやすい。残業を強制されることもなく、比較的プライベートも大切にしやすいと思う。...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
残業代もしっかり払われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料制度が見直され、長く会社に貢献している人の給料が減らされた。出世し給料...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
さまざまな研修制度があり、会社からの補助も出る。学習意欲が高い人には良い環境であると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっ...続きを読む(全175文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属される事業部署によっては、残業が非常に多く有給の取得も難しい、夜間の生産にあたり、夜中の呼び出しも場合によって...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
年収は良くも悪くもなく会社の規程に従ってある程度保証される。中堅社員まではおそらくほとんど横並びの年収になっていると思う。古き良き時代の日本の...続きを読む(全430文字)
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【良い点】
既存製品だけでなく、新製品の研究開発に力を入れており、種まきがなされている点。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手社員がやめていく傾...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
就業時間外に社内で講習が受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
①新入社員など、入りたては就業時間外の任意講習に行くことは可能で...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
月に1回生理休暇を取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内で1番人が多い開発職の場合、案件の進捗具合によって残業が多く、出産や育...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
寮に入ると1万円/月で入居可能性。エアコン、洗濯機、IHコンロは備え付け。仕事がある日は寮食を取ることも可能性。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
紙・電子部材・トナーに加えて開発部門の計4事業部制をとっている。一時期は4事業部制が幸いして為替変動による不況に対...続きを読む(全420文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一般社員の年収は400万未満。もちろんボーナス込み。福利厚生は殆どなく、家賃補助は家庭持ちで1万数千程度または借上...続きを読む(全545文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列に加え、上層部は社外からの中途採用者(一定の関係者)で固められており、昇進し難い。また、研究・開発力を謳っ...続きを読む(全616文字)
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【良い点】
部署によるが、近年は残業を少なくしたいと考えている従業員が多く、残業時間を短くする意識は広まっている。また自治会・子供の予定で有休を使う社員は...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
産休で職場を離れる女性社員の割合はそれなりに高い、産休を取りにくいといった印象は少ない。溶剤を扱う職場などは避けてもらえるなどある程度の考慮は...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
年一回はTOEICを会社負担で受けられる。その他いくつかの資格については合格証を提示することで受験費用の半額程度が補助される。
【気になること...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
材料の処方開発から加工まで一貫して行っているところに魅力を感じたところ、また社員の熱意ややる気が伝わってきたところ。
【気になること・改善した...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
休日はやや少なめですが、わりあてられる業務量が多すぎるわけではないので、落ち着いて仕事ができます。ワークライフバランスについては特に大きな不満...続きを読む(全180文字)
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それほど大きな会社ではないので(一部上場ではあるのもの、やはり一地方都市企業としてのカラーが強い)、同業他社の大企業と比較すると、相対的に一人当たりで担当...続きを読む(全167文字)
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全体的に見て、非常にワークライフバランスは取れていると思う。フレックスは使えないが、有給も非常に取りやすく、残業もそれほど多くない。また、残業した場合、そ...続きを読む(全153文字)
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非常にまったりとした地元密着型の社風であり非常に働きやすいが、その分事業を拡大していこうというモチベーションはそれほど強くはない。地元でじっくりと働きたい...続きを読む(全153文字)
会社名 | 株式会社巴川コーポレーション |
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フリガナ | トモエガワコーポレーション |
設立日 | 1917年8月 |
資本金 | 28億9400万円 |
従業員数 | 1,289人 |
売上高 | 341億7000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 井上善雄 |
本社所在地 | 〒104-0031 東京都中央区京橋2丁目1番3号 |
平均年齢 | 44.6歳 |
平均給与 | 660万円 |
電話番号 | 03-3516-3401 |
URL | https://www.tomoegawa.co.jp/ |
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