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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
土日祝は確実に休める。有給休暇も取りやすい環境で、夏季休暇は決まった期間の間で5日休みを取れる。水曜日はプライベートを充実させるという目的で...続きを読む(全198文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
ユニファースト株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ユニファースト株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にユニファースト株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
土日祝は確実に休める。有給休暇も取りやすい環境で、夏季休暇は決まった期間の間で5日休みを取れる。水曜日はプライベートを充実させるという目的で...続きを読む(全198文字)
有給はとりやすいと雑談の際に教えてもらえた。続きを読む(全22文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックスや聞こえの良い制度を導入してるが、フレックスなのに毎朝10時にミーティングが設定されたり、タイムカード...続きを読む(全239文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年12月26日【良い点】
住宅補助は充実している。親会社が大きいため福利厚生は会社規模に比べて充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
就業時間が8時間か...続きを読む(全141文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年4月20日【良い点】
年齢に関係なく、手を挙げたら挑戦させてもらえる風土があります。教育制度については研修以外は具体的な教育方針などは無いですが、社員一人一人が基本...続きを読む(全108文字)
【良い点】
助け合いの精神で皆さん優しくて温かい方たちばかりです。ミスをしても、まずはどう対処すればいいか一緒に考えてくれます。いわゆるお局もいません。上...続きを読む(全111文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年10月10日【良い点】
パートで5時間働いています。もちろん、5時間の収入だけで生活するのは難しいと思いますが、副業をやっている方や主婦の方なら自分の時間を持てるのが...続きを読む(全565文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2025年10月24日【良い点】
年間休日が110から125日に増えたようです。ただ、現場作業者の交代勤務は続いているようです。今時、110日の年休では新入社員は集まらないでし...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
若手が多くなってきて、活躍する場が増えた。
自発的に行動すれば、ちゃんとした良い評価を得られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
チ...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
若手をどんどん育てていく環境。定期的に社内や社外で研修や講座に参加する機会がある。外部で受けたい講座があれば相談のもと参加することが出来る。...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
入社して5年未満は住宅手当が3万でた。それ以降はないが、それまでに給与が上がるので問題は無い。
社内の人同士のコミュニケーションのために月に...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
評価が良ければ昇給も他企業と比べると多いと思う。
賞与について、コロナ禍の時は世間的にも芳しくなかったため、賞与がなかったが、経営陣が減給し...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
色んなジャンルの案件に携わることができるので、常にイラストやデザインは描いたりしている。案件によっては街でよく見かけるアイテムに携わることも...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
入社したての頃はほとんどが男性社員だったが、現在会社全体は半分以上が女性で、女性が働きやすい環境になった。部内はコミュニケーションも気軽に取...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
SDGsを意識した取り組みや、自社開発に力を入れているが、物価高などもあって大胆なアイデアを出していくのが難しい...続きを読む(全81文字)
初めから商品の企画に携われる珍しい企業であるため早い段階からやりたいことをできる。続きを読む(全41文字)
企業の設立からの年数も少ないため、少し将来性は不安だ。続きを読む(全27文字)
早い段階から仕事に携わるため、仕事をしながら学ぶスタイルだと感じた。続きを読む(全34文字)
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【良い点】
希望休を月に3回取れる。
配属店舗の人数によるが同じ店舗スタッフ内で希望休が被った場合、シフト制のため相談または調整が必要になる場合もある。...続きを読む(全230文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署による当たり外れが大きいと思う。
大量に入り大量に辞めていく。従業員の使い捨て感がとても大きかった。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
希望休を月3日出せます。基本的には通ります。土日祝の連休は難しいというか暗黙の了解で閑散期以外は出せない雰囲気ではありますが、単発でなら休み...続きを読む(全269文字)
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【良い点】
一時間単位で有休が取れる
リフレッシュ休暇がある
【気になること・改善したほうがいい点】
若い社員がいない
年配が多かったため年下の店長はや...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
週5出勤フルタイムで休みも取りやすい。
残業は基本ないと思っていい。
売り場の荒れ具合や時期によるが基本的に時間通りに退勤できる。
【気にな...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
店舗によるところが大きいが、急な販促変更により社員はシフト変更が頻繁に発生していた。
特に店長となると急遽の販促であっても販促初日は出勤する...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期でもないのにある土曜日出勤と残業の多さ。
もっと改善するべきところはもっとあるのかと...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
希望休は通る
基本的に遅め出勤、遅め帰宅のため公共交通機関は空いているのでストレスが少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
メンバークラスは大幅な残業もなく、ワークライフバランスは悪くなかったように思う。ほぼ定時で帰っている人も多かった。休みも調整次第で取れていた...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
一般の社員が休日に仕事をしたり、深夜に仕事をすることはほぼゼロ。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日の労働の疲労がたまり、休日に出...続きを読む(全109文字)
| 会社名 | ユニファースト株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ユニファースト |
| 設立日 | 1981年2月 |
| 資本金 | 9800万円 |
| 従業員数 | 32人 |
| 代表者 | 橋本滋 |
| 本社所在地 | 〒130-0026 東京都墨田区両国2丁目10番14号両国シティコア12階 |
| URL | https://www.unifast.co.jp |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。