パーパスエコテックの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全1件）

①給料の低さ
②パワハラ、モラハラ
③休みの日の仕事推奨
④1時間前出社推奨

③④に関しては強制的です。守らなければネチネチと言われ続けます。続きを読む(全72文字)

BtoCが得意な方はやりがいがあるのではないかと思います。
また単調な仕事内容なので同じようなことを繰り返し出来る方にはおすすめです。続きを読む(全67文字)

女性の方は働きやすい環境かと思います。
テレワークや時短勤務も可能です。ただ事務に関しては給料がとても低いとのことで昇給もあまりないと伺いました。続きを読む(全73文字)

競合他社が増えることにより値下げの激化、値下げも工事代から引かれていく為、工事店離れが増えていくだろうと考えられる。工事できる範囲が狭まり売り上げは落ち...続きを読む(全89文字)

年収は残業代ありきです。基本給が低い為、とても満足いくような給料にはならないかと思います。評価制度に関しては上司の顔色うかがいが上手いか下手かによります。続きを読む(全77文字)

ワークライフバランスはよくないです。
残業は毎日最低でも2時間以上。
繁忙期は休みの日にも仕事をするようにと推奨されます。ありえません。続きを読む(全68文字)

【良い点】
社会人として色々な経験をさせていただき、多くのことを学べました。失敗をしたり、わからないことがあれば周りの方や先輩、上司がサポートしてくれる...続きを読む(全310文字)

【良い点】
エンドユーザーに近いので感謝の言葉を直接いただける場面は多いと思います。
また、ルート営業の場合は顧客に信頼してもらえた時にやりがいを感じま...続きを読む(全278文字)

【良い点】
日曜・祝日は必ず休めてました。
また、GWや夏季休暇、年末年始などはしっかり貰えていたので地元に帰るなど予定を立てることはできました。
【気...続きを読む(全218文字)

【良い点】
私はパーパスからの出向者でしたのでパーパスの給与水準でした。
自分の年齢の平均より少しだけ上くらいの給与を貰えていたと思います。
【気になる...続きを読む(全243文字)

【良い点】
住宅手当が毎月5万と、他の企業では見られない額が出る
福利厚生を存分に受けるには結婚した人の方が良い環境である
退職金も定年までいられる人は...続きを読む(全167文字)

【良い点】
若年層のうちは借上社宅制度もあり可処分所得が多い。
退職金あり。
従業員持株会あり。
拠出型企業年金あり。
リフレッシュ休暇で節目ごとに連休...続きを読む(全120文字)

【良い点】
有給は取りやすい。自分の裁量で仕事を決めやすい。割と自由に仕事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界未経験者にとっては、入...続きを読む(全144文字)

【良い点】
住宅補助あり、工場カレンダーで祝日など有休消化推奨日が設定されており、その日に消化する人が多い。福利厚生については一般企業並みと感じていたが...続きを読む(全87文字)

【良い点】
入社から3年は社宅で暮らせるため、家賃補助は手厚い。どの地域においても自身の給与から月に支払うのは2万以内で済む。3年経ってからは家賃は全て...続きを読む(全157文字)

【良い点】
福利厚生は一般的なものは設定されてて、他の会社と大きく差はないと思います。結構祝金とか出産祝金とかの祝金が出るのは珍しいのかなと思いました。...続きを読む(全103文字)

【良い点】
住宅補助は結婚するか、もしくは満32歳から7年間、月7万円もらえる。(課税対象にはなるが)。退職金は前払い制度が使える。その場合は、ボーナス...続きを読む(全110文字)

【良い点】
資格手当があり指定された資格を取得したら毎月固定で手当がはいる。あとは人によってアパート等会社負担で借りれる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全196文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現在資格取得支援制度がなくなったみたいです。
あった場合でも会社の負担で最初は支払われ制度使用後在勤3年〜で会社...続きを読む(全109文字)

【良い点】
借上げ社宅があり、月々8000円の破格で過ごせる
地方配属となっても、出張手当と、車の貸与もあるので過ごしやすい
【気になること・改善したほ...続きを読む(全122文字)