誠興業不動産の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
産前産後休暇と育児休暇は取れるようです。社内でマタハラのようなことは無いと思います。
事務職の女性には制服が貸与されています。営業の女性は男性...続きを読む(全187文字)

【良い点】
入社して最初の数年間は自社の物件に割安で入居させてくれる。
毎年11月頃に社員旅行がある。年に3回くらい会社の飲み会がある。費用は会社が出して...続きを読む(全211文字)

【良い点】
年齢に比例して給与は上がっていきます。毎年少しずつ上がります。
役職がつくと手当が出ます。宅建資格や建築士資格があると手当がでます。賞与が年に...続きを読む(全179文字)

【良い点】
自社の保有する物件を格安で借りることができ、保有する物件も近隣が多いので通勤も大分楽にできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にこ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
個人のスキルが上がれば上がるほど、幅広い業務に携わることができる。
社内整備も整っているので、給与、待遇面も平均的な会社です。

【気になるこ...続きを読む(全183文字)

賃貸部門についてです。この会社は典型的な元付会社です。営業部員の仕事は賃貸の仲介に限らず、賃貸管理(退室立会、クレーム処理)も行っていきます。したがって、...続きを読む(全202文字)

売買部について、この会社についていえば、元付会社であり、エンドユーザーが直接来店するスタイルになっていません。集客方法は、自分の割り当てられた担当物件につ...続きを読む(全154文字)

【良い点】
やはりベンチャー気質が強く、上場企業でありながら、挑戦的な風土だった。現在退職してしまっているので、今はどうかわからない。
【気になること・改...続きを読む(全117文字)

【良い点】
入社後想像以上に他店舗の方との交流があり、全体で目標に向かって頑張ろうという意志がとても多くの方から感じ、自分自身もとても励みになります。続きを読む(全75文字)

【良い点】
親会社が大きい為潰れる心配はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
しっかりとした研修環境は整っていません。中途入社された方です...続きを読む(全123文字)

【良い点】
特に入社前と後でギャップはかんじられない。配属先によって状況や業務量は異なると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
説明と大幅に...続きを読む(全88文字)

【良い点】
ここを選んだ理由は、正直なところ給料がいいと感じたからです。単純だけど大事なことだと思っています。
ただ、当たり前ですが、無条件に給料が上がる...続きを読む(全183文字)

【良い点】
営業の大変さを入社前から教えていただいたので業務に関するギャップはほとんどなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は就業時間...続きを読む(全119文字)

【良い点】
風通しの良さや一緒に働く人たちの人柄稼げるところに惹かれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
朝の出勤時間が違ったところ。
上司によっ...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時でさえかなり時代錯誤だと感じるハラスメント感があった
業務に追われてプライベートを犠牲にしても、残業を残業とし...続きを読む(全114文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系企業である。管理業務主任者だけでなく、その他の必須資格も取得できていなければ、上司から取れていない理由を聞...続きを読む(全131文字)

【良い点】
JRグループの安定感はやっぱり絶大です。給与は多くはないですが、だんだんと上がるような制度になっています。辞める人も少ないです。続きを読む(全70文字)