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株式会社第一開発

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

第一開発のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社第一開発のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社第一開発で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

第一開発の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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4.3
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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2.8
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.0

第一開発の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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第一開発の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

株式会社第一開発の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年7月5日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得に向け、講習受講料の負担や教材の購入までやってくれたりします。
【気になること・改善したほうがいい点】
むしろやりすぎかなと。自分の...続きを読む(全116文字)

株式会社第一開発の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2022年6月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
宅建取得については会社からのサポートありだが基本的には本人のやる気の有無が一番。業務内容に関するスキルアップは上司次第、上司に気に入られれば...続きを読む(全180文字)

株式会社第一開発の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年4月23日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 5年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育用の冊子があります!
【気になること・改善したほうがいい点】
渡される教育用の冊子は門外不出のようで失くすと罰金の約束があります!
しか...続きを読む(全292文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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第一開発の 他のカテゴリの口コミ

株式会社第一開発の口コミ・評判 仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業がしっかり学べる
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後は仕事を覚えることでいっぱいいっぱいでしたが、それを乗り越えた後は、徐々...続きを読む(全152文字)

株式会社第一開発の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社後は仕事を覚えることでいっぱいいっぱいでしたが、それを乗り越えた後は、徐々に慣れ、スムーズに業務をこなせるよ...続きを読む(全135文字)

株式会社第一開発の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与が安定しており、福利厚生も充実しています。勤務時間がしっかり管理されているため、残業が少なくプライベートの時間を確保しやすいです。また休...続きを読む(全441文字)

株式会社第一開発の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年7月5日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仲間はみんないい仲間なので、自分がここを離れることへの寂しさはあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
別の会社がどんなものか知り...続きを読む(全84文字)

株式会社第一開発の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年7月5日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業会社ですが休みはかなりとれます。お盆・正月はかなり長く、休みすぎと思えるくらいです。家族を持っているものが多いので、オンオフの切り替えを...続きを読む(全193文字)

株式会社第一開発の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年7月5日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ほとんどの者は楽しそうに快活に業務に取り組んでいます。自ら進んで行動し、自らの裁量でプロジェクトを進めております。
今の管理職の方はかなり親...続きを読む(全216文字)

株式会社第一開発の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年7月5日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
だいぶ働きやすいかなと感じます。子供がいる方も多く在籍していて、急なお休みにも対応してくれてます。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全132文字)

株式会社第一開発の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年7月5日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一都三県を中心に営業しているためマーケットはあります。その市場に対し工夫次第でいくらでも新規開拓の余地はあります。
【気になること・改善した...続きを読む(全162文字)

株式会社第一開発の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年7月5日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やる気次第でかなり稼げます。歩合のほかに各種賞金があり、モチベーションはかなりあがります。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の人...続きを読む(全123文字)

株式会社第一開発の口コミ・評判 仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年7月5日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
難しい案件が多いため、達成感はかなりあります。不動産取引のすべてが学べますし、知識・経験がこれでもかというくらいに得られます。また、クライア...続きを読む(全199文字)

不動産(総合不動産・デベロッパー)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社ランドネットの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年12月5日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

入社後は基礎研修とOJTを通して、物件や投資の知識を身につけられると説明された。また、若手でも数字を出せば裁量のある案件を任せてもらえる文化があり、「年齢...続きを読む(全130文字)

セントラルリーシングシステム株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年12月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
不動産未経験だったので、どんな未経験の人がいてもスキルアップはできます。それははたらいていて実際に良かった。続きを読む(全60文字)

株式会社アイダ設計の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 個人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルは実戦で身に付きます
上司によってはしっかりと面倒をみてくれます
【気になること・改善したほうがいい点】
上司によっては当たりはずれが...続きを読む(全96文字)

日本リージャス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 受付 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ただの受付でも、新規契約を取ったり、契約更新に繋げたり、部屋のサイズを拡張してもらったりするとインセンティブが貰えます。
契約期間や部屋の家...続きを読む(全251文字)

一建設株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年12月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
先輩社員がついてくれるので、そこで色々まなぶ。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じような物件ばかりになるので、スキルはあまり頭打ち...続きを読む(全80文字)

株式会社グッドライフの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 個人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
分業制によりテレアポ部隊はテレアポに、対面営業部隊は対面営業のみに専念するので、自身のタスクに集中しやすい。
新卒はジョブローテーションを通...続きを読む(全118文字)

一建設株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 個人営業 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日々多様な業務に携わり知識を得られた一方で、専門性を深めたり新しいスキルを身につけるための研修制度や挑戦の場が十分ではないと感じていました。...続きを読む(全129文字)

東京建物株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年12月1日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

ジョブチャレンジ制度(社内FA)や、各種研修・資格支援・自己啓発支援など人材育成制度が整っており、キャリアの幅を広げやすい。続きを読む(全62文字)

J.P.Returns株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社全体が急速に成長しているため、「こうすれば効率的になる」という提案が歓迎され、すぐに採用されます。ルーティンワークに留まらず、仕組みづく...続きを読む(全109文字)

株式会社グッドライフの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 一般事務 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
座学研修とOJT研修のハイブリッド
とりあえずやってみよう志向で、先輩上長もそのように成長してきたので、新しく入社した人へのフォロー力も厚い...続きを読む(全81文字)

第一開発の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社第一開発
フリガナ ダイイチカイハツ
設立日 1997年7月
資本金 1000万円
従業員数 44人
売上高 31億7200万円
決算月 5月
代表者 飛田康雄
本社所在地 〒144-0051 東京都大田区西蒲田7丁目32番2号
電話番号 03-5744-7277
URL https://sokoti.com/
NOKIZAL ID: 1485351

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