セントラルリーシングシステムのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
特に思い当たらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
常に人員不足なので、誰かが欠勤すると誰かが残業や早出などを行うことになるし、拘束...続きを読む(全230文字)

【良い点】
特に何もしなくても、普通に仕事してれば年3,000〜4,000円くらいは昇給する。
賞与も年2回、計4ヶ月分はコロナ禍でも安定してもらえてたの...続きを読む(全231文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い人と少ない人でかなり偏りがある。
残業が多いと一日のうちほぼ会社にいるみたいな人がいる。続きを読む(全69文字)

【良い点】
社員同士は仲が良い。
仲良くなれば困ることはないだろう。続きを読む(全34文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
若手社員を育成する力が弱いと思った。
部署全体で育成するというより、担当を付けてマンツーマンで育成していくという形...続きを読む(全171文字)

【良い点】
福利厚生にとても力を入れていて、住宅手当、交通費、食券などかなりサポートは手厚い。続きを読む(全47文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社が大きくなるにつれ、上席者が下をみれなくなっている。その為、退職を考えても言い出せない状況がある。続きを読む(全71文字)

【良い点】
やりがいはあると思う。ただ、中途採用できた方が入ってすぐ上席者になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては、休憩時間外の休...続きを読む(全133文字)

【良い点】
福利厚生がしっかりしている。
有給は今までいた会社で1番通りやすいと思う。続きを読む(全43文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
転職で入社しましたが、管理職、社員を含めスキルはあまり高くないと思います。管理職に関しては、マネジメントが全くでき...続きを読む(全182文字)

【良い点】
最近やっとスキルアップのための研修などが増えてきた
教育体制も以前よりしっかりしており、入社時の研修期間も伸びた続きを読む(全62文字)

【良い点】
未経験の方も多く働いていますが、経験を積んでいく事で慣れていくと感じでおります。それが自信へとつながればスキルアップにもつながっていくので、や...続きを読む(全179文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
同族経営のため、出世は見込めず、上司の意見にそぐわないと露骨に楯突く厄介者として扱われます。上司、特に経営者にはイ...続きを読む(全95文字)

【良い点】
研修や社内資格が多いと思います。
普段の生活に役立つ知識も仕事で身に付いた点は良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内資格...続きを読む(全121文字)

【良い点】
私がいたときは、自分に合わない部署、仕事の場合、他の部署に異動させてくれた。社員のキャリアを考えてくれる、いい仕組みだったと思う。
【気になる...続きを読む(全97文字)

【良い点】
会社の将来性がとてもよく感じられるので、キャリアアップを目指そうととても前向きに考えれるところがとても良い続きを読む(全59文字)

【良い点】
中途社員の研修は1日のみで次の日からは店舗に出されます。現場経験重視の方には良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
不動産に...続きを読む(全192文字)

【良い点】
最初のうちは、いろいろな部署の人が関わってくれる制度が充実している。
年に何回か社員全員が集まる会が開催され、色々な催し物もある。
【気になる...続きを読む(全216文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
チラシ投函や飛込など時代錯誤な営業をしている。
正直セキュリティが厳しくなっているため、通報されて謝罪しに行く事も...続きを読む(全101文字)

【良い点】
部署や店舗によって方針が異なるため、教育は基本的にOJTで行われる。
業務に必要なスキルはその中でカバーできる印象。
【気になること・改善した...続きを読む(全182文字)